Especialista Jurídico en Administración Financiera y Recursos
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1. e Cumplir con lo establecido en los documentos de los Sistemas de Gesti n de la Calidad y de Seguridad de la Informaci n e Reportar inmediatamente los incidentes de seguridad a su jefe inmediato e Buenas relaciones interpersonales capacidad de an lisis y s ntesis capacidad para la toma de decisiones capacidad para trabajar en equipo capacidad y disposici n para trabajar bajo metas y objetivos creatividad facilidad de expresi n verbal y escrita habilidad para seguir instrucciones e iniciativa e Discreci n responsabilidad tica y valores e Actitud de servicio y colaboraci n e Buena presentaci n Elaborado por Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n 42. SPDOR Ey g Y y ys Gobierno de la Rep blica de El Salvador C DIGO 1130108 8 gt Ministerio de Hacienda EDICI N 01 A Direcci n de Recursos Humanos FECHA 07 09 2015 CADE e N lt E Nombre del Puesto Especialista Jur dico en Administraci n Financiera y Recursos Humanos IDENTIFICACI N Nombre T tulo del Puesto Especialista Jur dico en Administraci n Financiera y Recursos Humanos Puesto Superior Inmediato Coordinador de Sostenibilidad SAFI y SIRH Direcci n Gerencia Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n DINAFI Departamento Unidad de Sostenibilidad SAFI y SIRH Puestos que supervisa Ninguno Fecha 07 de septiembre de 2015 MISI N DEL PUESTO DE TRABAJO Asesorar analizar y emitir opiniones sobre las actividades inherentes al desarrollo de casos jur dicos respecto a normativas legales y t cnicas en materia de Administraci n Financiera y Recursos Humanos del Sector P blico fundament ndose en la legislaci n vigente aplicable a cada caso en concreto con el fin de resolver los an lisis de solicitudes institucionales asignados a la Unidad de forma oportuna y eficaz para garantizar el inter s institucional y la legalidad de sus actuaciones FUNCIONES ACTIVIDADES B SICAS 1 Identificar fundamentar y sugerir al Jefe Inmediato actualizaciones y o reformas seg n corresponda a Leyes Reglamentos Disposiciones Normativas e Instrumentos t cnicos en ma
3. ep blica de El Salvador C DIGO 1130108 8 gt Ministerio de Hacienda EDICI N 01 A Direcci n de Recursos Humanos FECHA 07 09 2015 peA DE E Se lt E 9 Participar en la elaboraci n del Plan de Trabajo de la Unidad 10 Realizar otras actividades de apoyo t cnico requeridos por las autoridades de la DINAF 11 Reportar inmediatamente los incidentes de seguridad a su jefe inmediato ESTRUCTURA DEL PUESTO N A CONTEXTO DEL PUESTO DE TRABAJO Resultados Principales e Disposiciones Normativas en el mbito de la Ley AFI actualizadas en las Instituciones del Sector P blico e Procedimientos relacionados a la gesti n legal financiera de las Instituciones P blicas autorizadas por los Titulares del Ministerio de Hacienda e Respuesta sobre opiniones t cnicas legales solicitadas por las Instituciones del Sector P blico e Propuestas a modificaciones Legal normativa y otras disposiciones en el mbito de la Administraci n Financiera del Estado e Documentos de estudios t cnicos elaborados requeridos por las instituciones del sector p blico en el mbito de las finanzas p blicas e Propuestas y modificaciones de documentos t cnicos o legales para el funcionamiento de las finanzas p blicas e Acuerdos Ejecutivos e Notas y Memorandos varios e Apoyo Legal e Otros documentos e informes en materia jur dica Marco de Referencia para la Actuaci n e Constituci n de la Rep blica e Ley Org nica de Admini
4. straci n Financiera del Estado y su Reglamento e Ley de Adquisiciones y Contrataciones de la Administraci n P blica y su Reglamento e Ley de Presupuesto General del Estado y Presupuesto Especiales e Leyes Org nicas de las Instituciones P blicas e Ley de la Corte de Cuentas de la Rep blica e Leyes en materia Tributaria y Aduaneras e Disposiciones Generales del Presupuesto e C digo Civil e C digo Procesal Civil y Mercantil e Reglamento Interno del rgano Ejecutivo RIORE e Normas T cnicas de Control Interno Espec ficas del Ministerio de Hacienda e Manual de Pol ticas de Control Interno Espec ficas del Ministerio de Hacienda e Manual T cnico del Sistema de Administraci n Financiera Integrado e Pol tica de Ahorro y Austeridad del Sector P blico vigente e Circulares y otros lineamientos generales vigentes en los procesos Presupuestarios Tesorer a Contabilidad e Inversi n y Cr dito P blico e Ley del Servicio Civil Elaborado por Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n 2 SPDOR Ey g Y O ys Gobierno de la Rep blica de El Salvador C DIGO 1130108 8 gt Ministerio de Hacienda EDICI N 01 ASRA Direcci n de Recursos Humanos FECHA 07 09 2015 ANA DE e Se lt E e Ley de Asuetos Vacaciones y Licencias de los Empleados P blicos e Reglamento Especial sobre Asistencia y Puntualidad de los Empleados del Ministerio de Hacienda e C digo de Trabajo y Con
5. teria de la Administraci n Financiera en el mbito de las finanzas p blicas 2 Preparar propuestas de opiniones t cnicas sobre aplicaci n de los procesos en el marco de las Leyes Normativas Reglamentos y Disposiciones entre otras relacionadas con la administraci n financiera as como opini n referente a disposiciones legales que se encuentren en formaci n 3 Elaborar estudios t cnicos y diagn sticos respecto de situaciones legales solicitadas por las instituciones p blicas en el mbito de las finanzas p blicas 4 Emitir opiniones sobre proyectos de normativa a solicitud de las Direcciones AFI e Instituciones del Sector P blico 5 Apoyar procesos de divulgaci n de leyes reglamentos normativa y otras disposiciones relacionadas con la Administraci n Financiera del Estado e incidencia de legislaci n de Recursos Humanos en el mbito de las finanzas p blicas 6 Elaborar y o desarrollar estudios jur dicos y de car cter t cnico solicitados por el Jefe de la Unidad Direcci n y Subdirecci n General de la Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n DINAFI 7 Custodiar la informaci n confidencial o sensible que le ha sido confiada en cuanto al manejo y divulgaci n de la misma 8 Revisar los procedimientos de trabajo que le competen y hacer propuestas de mejora Elaborado por Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n 1 POOR Ey Y O ys Gobierno de la R
6. traci n Financiera y Finanzas P blicas 2 Conocimiento sobre la Ley de Adquisiciones y Contrataciones de la Indispensable Administraci n P blica y su Reglamento 3 Disposiciones Generales de Presupuestos Indispensable 4 Conocimientos en la aplicaci n legal para la Administraci n de Recursos Indispensable Humanos del Sector P blico 5 Disposiciones Normativas y T cnicas aplicables a las Contrataciones con Indispensable Pr stamos BIRF Elaborado por Direcci n Nacional de Administraci n Financiera e Innovaci n 3 SPDOR Ey g Y O 6 Gobierno de la Rep blica de El Salvador C DIGO 1130108 8 3 Ministerio de Hacienda EDICI N 01 nes Direcci n de Recursos Humanos FECHA 07 09 2015 6 Conocimiento de Leyes en materia Tributaria Indispensable 7 Conocimientos en la aplicaci n del C digo de Trabajo y de la Ley del Indispensable Servicio Civil 8 Conocimiento sobre el Reglamento de Normas T cnicas de Control Indispensable Interno de la Corte de Cuentas de la Rep blica 9 Derecho Constitucional Administrativo Civil y Mercantil Indispensable 10 Paquetes Utilitarios de Computaci n en Ms Office Indispensable Experiencia Previa Haberse desempe ado como especialista o t cnico Jur dico Legal en De 1 a2 a os cualquiera de las reas siguientes Administraci n Financiera Recursos Humanos Administraci n Tributaria de Adquisiciones y Contrataciones de la Administraci n P blica OTROS ASPECTOS
7. tratos Colectivos de Instituciones Gubernamentales e Ley de tica Gubernamental y reglamento e Ley de Acceso a la Informaci n P blica y reglamento e Convenio de Pr stamo del Proyecto de Asistencia T cnica para la Administraci n Fiscal y Desempe o del Sector P blico vigente e Normas Contrataciones con Pr stamos del Banco Interamericano de Reconstrucci n y Fomento BIRF Cr ditos de la Asociaci n Internacional de Fomento AIF Banco Mundial versi n actualizada e Manual de Operaci n del Proyecto e Disposiciones de los Sistemas de Gesti n de la Calidad y de Seguridad de la Informaci n PERFIL DE CONTRATACI N Formaci n B sica Indispensable o Deseable Grado Universitario Indispensable Especialidad Licenciatura en Ciencias Jur dicas con carnet de acreditaci n emitido por la Corte Suprema de Justicia como Abogado de la Rep blica Notario Deseable Grado Post Universitario de Maestr a Deseable Especialidad Derecho en Administraci n P blica o relacionada con el rea financiera Es indispensable debido a que el trabajo requiere de conocimientos especializados y t cnicos legales en materia de Administraci n Financiera y de Recursos Humanos que directamente incide en la gesti n institucional del Sector P blico Idioma N A Conocimientos Espec ficos Indispensable o Deseable 1 Conocimientos sobre Leyes Reglamento Manuales e Instructivos y otras Indispensable Disposiciones relacionada con la Adminis
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