Les sections locales de Fecamo
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1. nationale pr sente uniquement une valeur ajout si le pays n a pas d identit europ enne Et on en revient alors toujours la m me chose cela ne peut marcher que moyennant de solides liens relationnels et une bonne com munication Fernand Verlee de Fecamo Flandre Orientale ap pelle galement resserrer les liens entre les sections locales Ce genre de r unions est aujourd hui beaucoup moins orga nis qu avant de telle sorte que les contacts se sont dulcor s Ceux ci peuvent pourtant tre tr s enrichissants Mais Fecamo Flandre Orientale souhaite d abord se concentrer sur le fonction nement de sa propre section car celui ci a t mis en veilleuse ces derniers temps Avec de nouvelles initiatives comme l Open Bar nous voulons donner un nouveau souffle notre section af firme Fernand Verlee La jeune g n ration Une question se pose de plus en plus comment mobiliser la jeune g n ration et l impliquer davantage dans le fonctionne ment de notre f d ration On voit toujours les m mes t tes lors des soir es d informations et autres v nements ajoute Fernand Verlee M me Expo Gand o nous jouons tout de m me domicile si je puis dire j ai trouv l affluence de nos mem bres d solante Les jeunes carreleurs ont ils moins de temps ou ne sont ils tout simplement pas int ress s Lorsqu on organise trop d v nements successivement les gens d crochent Et lors que cela dure trop2. norm ment de cr ativit et o comptent encore les r gles de l art Fecamo a un important r le jouer en tant que centralisateur de l information celui d une f d ration avec des anten nes qui sent correctement ce qui se passe sur le march et qui r percute les griefs de ses membres aupr s des instances sup rieures llots Dans le pr c dent num ro le directeur de Fecamo Patrick No plaidait pour davan tage de communication et une meilleure communication dans tous les rouages de la f d ration Un avis que partage Michel De Bes mais si celui ci a une remarque faire observer Une bonne communica tion est toujours importante mais c est surtout l aspect relationnel au niveau r gi onal qui fait d faut Celui ci devrait en fait tre encore plus soutenu et encourag de puis le comit national C est possible de diff rentes mani res L id e de Fecamo Flandre Orientale d organiser un Open Bar s inscrit assur ment dans cette opti que Dans ce genre de concepts nous de vons cependant parvenir une certaine forme d uniformit sinon cela en restera au stade d initiatives individuelles qui ne conf reront aucune valeur ajout e la f d ration Les sections locales peuvent for mer des flots distincts condition que les membres dirigeants s inspirent des directives du niveau f d ral et que chaque ilot soit b ti autour du m me concept J aime com parer cela l Europe l identit
3. informations sur les emballages G cher une colle par exemple doit tou jours s effectuer en respectant les bonnes proportions Pour une fois n coutez pas un coll gue plus g car celui ci proc de peut tre de la mauvaise mani re depuis d j dix ans La seule formule correcte fi qure sur l emballage Souvent les pro fesseurs sont eux m mes insuffisamment au courant des derni res volutions En th orie il s agit de gens issus de la prati que mais il s av re que ce n est pas tou jours le cas D ailleurs n est il pas trange que le professeur de mon fils n ait encore jamais pris contact avec notre entreprise apr s trois ans Tout cela pour dire que le syst me d enseignement actuel pr sente encore des manquements dans de nombr eux domaines A l instar de ses coll gues Herwig Meersmans est tout fait consci ent de la n cessit de formations de qua lit Le pr sident de Fecamo Anvers attire surtout l attention sur le faut qu il faut faire beaucoup plus d efforts pour garder des l ves motiv s Mon fils est venu travail ler dans notre entreprise comme apprenti mais au d but de sa troisi me ann e l cole ne l int ressait plus parce qu il ne pouvait plus rien y apprendre de plus Ce qui est particuli rement douloureux con stater Pourquoi ne pas aller visiter une usine de colle ou de carrelage Ce sont des choses qui maintiennent la formation passionnante et dont les l ves pourront aussi
4. lui m me directeur d une soci t de carreleurs consid re encore et toujours le m tier de carreleur comme un beau m tier mais trouve tout de m me que par rapport avant c est devenu un m tier ingrat Il y a premi rement tous ces beaucoup trop grands formats Bien que l on opte pour des carreaux recti fi s ceux ci devront une fois pos s avoir l aspect de carreaux polis En outre le maf tre de l ouvrage ne veut plus voir de joints ni d irr gularit s Les clients deviennent non seulement toujours plus difficiles mais aussi sans cesse plus critiques Il y a encore aussi une grande diff rence entre choi sir un carrelage dans un showroom et voir ensuite celui ci pos sur une grande surf ace Lorsque le carrelage ne pr sente pas l effet escompt apr s la pose ce sera la faute du carreleur Carreleurs d Europe de l Est Autre r alit d aujourd hui Bruxelles comme de nombreuses autres gran des villes est confront e un afflux d entrepreneurs en provenance d Europe de l Est Ne serait ce pas une bonne id e d galement inciter ces gens s affilier Fecamo Il s agit d une piste ventuelle qui m rite assur ment d tre prise en con sid ration parce que ce groupe ne cesse de grandir soul ve Michel De Bes Je connais des n goces en mat riaux de con struction Bruxelles dont la client le est constitu e pour moiti d entrepreneurs carreleurs roumains et polonais Une f d ratio
5. retirer quelque chose Il y a de nom breux carreleurs qui n ont aucune id e de la mani re dont sont fabriqu s les produits qu ils utilisent quotidiennement de telle sorte qu ils ont automatiquement moins d affinit s avec ceux ci M tier ingrat Selon Fernand Verlee de Flandre Orientale la concertation pourrait et de vrait tre bien meilleure entre les co les et le monde des entreprises Il y a encore beaucoup trop de jeunes dans l enseignement professionnel qui d crochent pr matur ment ou qui apr s sept ans n optent toutefois pas pour un job dans la construction Comment cela se fait il C est tr s simple parce que des entreprises d autres secteurs pous sent des contrats avec des avantages al l chants sous le nez de ces jeunes On voit aussi que de nombreux jeunes issus de l enseignement professionnel ne sortent pas du gros uvre et par cons quent n arrivent pas dans le secteur du pa rach vement A l cole ils n effectuent des travaux de carrelage qu en septi me et 52 Polycoro news donc derni re ann e lis devraient pouvoir tre familiaris s avec ceux ci beaucoup plus t t Pourquoi pas d j au cours de la premi re ann e Le vide laiss par ceux qui quittent l cole en Belgique est au jourd hui combl par des entrepreneurs d Europe de l Est Je ne sais pas ce qu en pense la jeune g n ration mais pour moi personnellement cela revient abaisser notre m tier Femand Verlee
6. Les sections locales de Fecamo expriment la vision des membres Dans le pr c dent num ro nous vous avions propos une large interview de Patrick No direc teur de Fecamo sur le fonctionnement et la strat gie pour l avenir de la f d ration A la fin de cet entretien nous nous sommes demand s pourquoi ne pas galement donner une fois la parole aux pr sidents des sections locales Quels sont les sujets qui pr occupent actuellement le carreleur ou l entrepreneur quels sont ses soucis et quels sont selon lui les domaines il convient d urgence de se pencher Autant de questions auxquelles les pr sidents des sections locales surtout sont les mieux plac s pour r pondre parce qu ils sont les plus proches de leurs membres Et proche signifie dans ce cas dans la pratique Fernand Vertes Flandre Oriantala Connotation p jorative Quelques mois apr s avoir rencontr le di recteur de Fecamo Patrick No tous les pr sidents d une section locale de Fecamo ont t convi s une table ronde le 10 mai Bruxelles Certains d entre eux avai ent h las un emp chement cette date d autres ont tout simplement brill par leur absence de telle sorte que finale ment seulement trois invit s ont r pondu l appel Michel De Bes de Fecamo Bruxelles Capitale galement tr so rier et ex pr sident national de la f d ra tion Fernand Verlee de Fecamo Flandre Orientale qui rempla ait son pr sident Albert D Hond
7. elqu un En tant que carreleur vous cr erez ainsi une valeur ajout e et vous pourrez vous d marquer plus facilement de la concurrence Et celui qui poss dera diff rents dipl mes sp ci alis s pourra par exemple se qualifier de Ma tre Carreleur Elaborer un tel plan de carri re peut s av rer pour certains un sti mulant suppl mentaire pour choisir notre m tier Herwig Meersmans pr sident de Fecamo Anvers trouve int ressante l id e de son coll gue bruxellois Il est en effet impos sible de former un carreleur g n ral en six mois I est donc pr f rable d opter pour un syst me de formations intensives au sein de telle ou telle sp cialit Mode d emploi Combien d entrepreneurs ne se plaig nent ils pas de nos jours du fait qu il n est plus possible de trouver des jeunes car releurs motiv s s interroge tout haut Michel De Bes G n ralement les cen tres de formation sont ici point s d un doigt accusateur Souvent tort en ce sens que l entrepreneur en est lui m me fortement responsable C est en effet en travaillant qu un jeune carreleur pourra vraiment apprendre toutes les ficelles du m tier Ou plus simplement dit le mode d emploi s apprend l cole et la finesse sur chantier Il s agit l d une remarque tr s juste r agit Herwig Meersmans Il est vraiment n cessaire qu on apprenne aux futurs carreleurs sur les bancs de l cole l importance des fiches techniques et des
8. n comme Fecamo se devra gale ment d en tenir compte La barri re de la langue formera cependant un probl me ind niable Il faut aussi voir si nos mem bres belges seraient ouverts l accueil de concurrents provenant d autres pays Il s agit d un d bat que nous ne devons en aucun cas luder Il y a cinq ans j ai mis le souhait de faire de Bruxelles le berceau des carreleurs belges poursuit Michel De Bes J ose affirmer aujourd hui que le tra vail des cing derni res ann es commence porter ses fruits avec un portefeuille de jeunes carreleurs qui a raisonnablement grossi Parmi lesquels fiqurent aussi des gens d origine trang re En pr tendant que les meilleurs jeunes carreleurs sont ori ginaires de Bruxelles je mets un peu mes coll gues pr sidents des autres provinces au d fi de me prouver le contraire Laissons Michel De Bes le soin de con clure avec une variante propre d une ci tation de l crivain britannique Samuel Johnson Seule une rel ve comp tente et efficace consciente de la n cessit de r aliser un travail de qualit peut garan tir l avenir du m tier et du secteur de la c ramique
9. s utiliser d autres canaux de communication pour mieux pouvoir toucher ce jeune groupe cible par exemple Fecamo a galement depuis peu sa propre page Facebook C est mainte nant aux jeunes carreleurs de prendre le relais Fecamo Anvers a plus de chance dans ce domaine tant donn que ma fille si ge aussi dans le comit explique Herwig Meersmans Une jeune de 26 ans qui se d voue de fa on si active pour la f d ration es p rons que cela inspirera d autres jeunes Ma fille ne cache nul lement qu elle ambitionne la pr sidence de Fecamo Anvers l avenir de notre section semble donc assur La fille d Herwig Meersmans s att le actuellement r diger un questionnaire de w news Polycaro 49 50 Poly Dg d Patrick No directeur Fecamo Michel De Bas Herwig Mearsmans at Fead Vanos vant permettre de discerner quelle va leur ajout e les membres per oivent dans l affiliation et ce qu ils aimeraient voir changer au sein de la f d ration Une fois que cette enqu te sera pr te nous rendrons personnellement visite tous les membres dans l espoir d en retirer de tr s nombreuses informations utiles Nous pourrions aussi le faire par le biais d un mailing mais il s est av r l an dernier que ce genre d initiative entra ne tr s peu de r actions Former des sp cialistes Si le m tier de carreleur mosa ste veut un jour dispara tre de la liste des m tiers en p nurie il doit b n ficier d une image pl
10. t et Herwig Meersmans pr sident de Fecamo Anvers Michel De Bes a entam les hostilit s Lors des as sembl es locales on sent tr s bien que nos membres ont parfois vraiment besoin de pouvoir partager leurs avis avec des coll ques entrepreneurs Tant qu il s agit de la technicit du m tier nous pour rions continuer discuter toute la nuit Les membres sont cependant beaucoup moins enthousiastes lorsque sont abord s des sujets institutionnels tels que la l gisla 48 Polycoro news Michal Do B s Bruxalles Capetala tion la fiscalit etc La complexit de tous ces dossiers et institutions fait que le car releur s y perd chaque fois En outre leurs int r ts sont beaucoup trop peu d fendus dans le giron de tous ces organismes sur tout ceux des petites entreprises ce que l on appelle les TPE ou tr s petites entre prises ndir Comment allons nous pou voir structure tout cela I faut trouver une r ponse et vite En Belgique le terme artisanal a une connotation plut t p jorative trouve monsieur De Bes A vrai dire dans ce pays les artisans ne b n ficient pas tou jours de l appr ciation qu ils m ritent Le public a beau trouver tout cela sympathi que et artistique mais d un point de vue professionnel le travail artisanal n est pas pris au s rieux Les carreleurs et mosa s tes souffrent du m me probl me d image Pourtant il s agit d un tr s beau m tier qui permet
11. tard le soir beaucoup de participants ne revi ennent plus la fois suivante En d autres termes il faut trouver un compromis Peut tre qu galement inviter des non membres certains v nements l avenir pourrait s av rer une id e Vous augmenteriez ainsi les chances que ceux ci s affilient par apr s Le probl me d une affluence beaucoup trop faible se pose aussi Anvers intervient Herwig Meersmans Lors des r uni ons sont toujours pr sentes les quatre ou cinq m mes person nes Heureusement les soir es d information attirent un peu plus de monde Quoique Pour notre derni re activit nous avons peine r ussi mobiliser 12 personnes dont 6 carreleurs de ma propre soci t Et ce alors que les besoins en informations n ont jamais t aussi importants en raison des volutions rapides sur le march Peu de feedback Son coll gue de Flandre Orientale va encore plus loin et tire la sonnette d alarme Nous avons d urgence besoin de sang frais car les membres plus andens ne peuvent pas continuer tirer la charrette toute leur vie affirme Fernand Verlee Au sein de la section Flandre Orientale nous avons ainsi eu l id e d organiser une fois par mois une sorte de causerie dans l espoir d ainsi sus citer l int r t de plusieurs nouvelles t tes Entre temps nous cher chons encore davantage d initiatives pouvant y contribuer Tout le monde au sein de la f d ration con oit tr s bien que nous devron
12. us sexy ce dont est sacr ment convaincu Michel De Bes L image d un m tier est en grande partie d termin e par la for mation qui pr c de celui ci Il faut offrir aux gens des perspectives d avenir certi fier clairement aux jeunes qu avec ce m tier ils pourront bel et bien se forger une jolie carri re Le carreleur n est pas un sim ple ex cutant qui pose des carreaux les uns apr s les autres c est un professionnel qui doit r fl chir correctement lors de cha que nouveau chantier et doit cet effet faire preuve d norm ment de cr ativit Si nous voulons rendre la profession plus attirante il nous faudra lever le niveau de l enseignement J aimerais voir r apparaf tre la fiert du m tier d antan C est pos sible en organisant mieux la formation et en aspirant un encadrement plus perfor mant Mon message est clair donnez aux ft news centres de formation davantage de moy ens financiers et structurels Une autre r flexion on devrait former beaucoup plus rapidement des sp cialistes via une for mation de par exemple six mois mais tr s intensive Aujourd hui on apprend un peu de tout de telle sorte que le rendement est quasi nul En faisant de chaque l ve un sp cialiste par exemple en carrelage de sols ou en pose de mosa ques les car releurs fra chement form s pourront di rectement se rendre utiles sur chantier et il sera alors vraiment int ressant pour une entreprise d engager qu
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