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Spécial ELECTIONS PROVINCIALES EN REVUE

1. tion de la parit salariale dans les diff rents milieux de travail Plus de 5 ans de tergiversations ont t n cessaires avant que le gouvernement du Qu bec ne mette en vigueur la Partie Ill de la Charte qui traite des programmes d acc s l galit et qu il ne d pose son projet de r glement qui en pr cisait les modalit s Le r glement a finalement t mis en vigueur en 1986 Les groupes de femmes ont d mener de dures batailles pour l obtenir en 1985 la coalition comptait 160 groupes M me en l obtenant les femmes n avaient pas r ussi convain cre le L gislateur de l urgence de rendre ces programmes obligatoires au Qu bec le r glement s appliquerait uniquement aux organisations qui serait impos un tel programme par un tribunal ou recommand par la Commission des droits de la personne La campagne lectorale de 1985 avait d ailleurs t une occasion de rappeler aux partis politiques nos attentes en cette mati re et d exiger un engage ment ferme de leur part Apr s l lection de d cembre 1985 ja ministre d l gu e la Condition f mi nine a pr sent les modalit s d un plan d action en mati re d acc s l galit plan d action qui avait t propos initialement par le gouvernement du Parti qu b cois lors du sommet D cisions 85 Depuis lors des programmes volontaires et exp rimen taux ont t implant s dans des commissions scolaires des coll ges et
2. et pourrait seule avoir des effets plus long terme sur la d natalit Le gouvernement lib ral cela laisse d sirer Trois universitaires du Groupe de r flexion et d intervention sur les politiques sociales dans une analyse syst matique de cha cune des mesures du budget de G rard D L vesque de 1988 ont d montr que ces mesures ne faisaient dans bien des cas que redonner aux familles ce qui leur avait t enlev lors d exercices financiers pr c dents Dans d autres cas les mesures parais saient mal cibl es de sorte que peu de familles seraient aid es et que en outre elles le seraient chichement i Le budget d pos en 1989 tait dans la m me lign e que celui de 1988 2 Malgr une croissance cono mique appr ciable malgr les nombreuses consultations r ali s es aupr s de tous les groupes pr occup s par la famille le gouvernement lib ral n a donc pas su adopter une politique familiale digne de ce nom au cours de son dernier mandat Quant aux b b s bonis ils sont un attrape nigaud e qui ne devrait tromper personne Au Parti lib ral des b b s avant tout Le bilan du gouvernement sortant est donc fort n gatif au chapitre de la politique familiale Dans son programme les mesu res qu voque le Parti lib ral sont quant elles cela est bien pr cis dans le texte labor es dans l optique de faire face au d clin d mographique Parmi celles ci on retrouve u
3. mun r 90 du salaire pour toutes les femmes cette fin une caisse de la famille serait cr e m me l important volet cong s de maternit de l assurance ch mage rapatri e C est au chapitre des services de garde pr sent comme la pierre d assise de la politique familiale que l orientation du Parti qu b cois tranche radicalement avec celle du Parti lib ral Les gar deries retrouveraient le mode de financement ant rieur la der ni re r forme soit une subven tion de fonctionnement par place au permis subvention qui serait en outre doubl e Cette aug mentation des subventions aurait pour but entre autres d am liorer le traitement des ducatrices De plus on propose de bonifier les services de garde en milieu scolaire et en milieu d favoris Mentionnons en terminant que le chef du Parti qu b cois M Parizeau a t clair quant la question de l avortement Nous devons tablir un cadre favo risant la naissance d enfants d sir s en appliquant une poli tique familiale ad quate facili tante mais dans le cas o une femme d cide d interrompre une grossesse non d sir e il nous faut respecter son choix L enjeu de cette lection est clair les femmes ne seront pas m res n importe quel prix Toutes les candidates et tous les candidats l ont ils bien compris 1 Dandurand R Kempeneers M LeBourdain C Un budget familial La Presse 01 08 1
4. six Qu b coises sur dix devraient changer de profession Enfin faut il rappeler que les femmes occupent majoritaire ment les emplois temps partiel 71 3 des travailleur euse s temps partiel taient des femmes en 1987 et les emplois statut pr caire Ainsi donc ce n est pas parce que nous sommes plus nombreuses sur le march du travail que nous repr sentons une force d terminante aux yeux des employeurs ou du gouvernement et que nos luttes pour l galit en emploi deviennent caduques Bien au contraire car le discours officiel sur l galit de plus en plus raffin n est qu un cran une illu sion soigneusement entretenue Apr s l adoption de la Charte devant les succ s tr s mitig s des programmes d galit des chances limination des pratiques discriminatoires dans les syst mes d emploi sans l adoption de mesures pr f rentielles pour les femmes dans les entreprises des groupes de femmes autonomes et syndicaux se sont mis revendiquer de nouveaux moyens pour combattre la discrimination syst mique les pro grammes d acc s l galit en emploi PAE et la parit salariale De concert avec le Conseil du statut de la femme et la Commission des droits de la personne ils ont alors exig du L gislateur qu b cois des amende ments la Charte autorisant la mise en application de ces programmes Par ailleurs les groupes de femmes syndi caux intensifiaient la lutte pour l obten
5. 4 heures de travail par semaine 4 75 l heure ne suffisent pas assurer une qualit de vie d cente aux travailleuses Des cong s pour soins d enfants ne servent rien si on n a pas les moyens Les enjeux pour les femmes financiers de s absenter ne f t ce qu une journ e Une politique familiale efficace ne peut pas offrir des demi solu tions aux parents qui travaillent elle doit faire en sorte que toute notre soci t en assume la responsabilit et en paye le prix en offrant des cong s avec salaire Temps suppl mentaire Avec la r vision les femmes devront tre pr venues 12 heures l avance en ce qui a trait aux heures suppl men taires l organisme Au bas de l chelle on se pose s rieuse ment des questions sur la fa on d appliquer ce nouvel article l heure actuelle ce n est qu au bout des 44 heures de la semaine r guli re de travail que commence le temps suppl men taire Si la travailleuse est pr venue le mardi qu elle travail lera en soir e le lendemain comment pr sumer du temps suppl mentaire si les 44 heures conditionnelles au calcul ne sont pas r volues Et puis qu arrive t il dans les cas d ur gence qui par d finition ne s annoncent jamais 12 heures l avance surtout quand il s agit des enfants La r vision n implique pas que des changements caract re familial pour les non syndi qu e s femmes et hommes Certaines des modifications propos es v
6. 988 2 Entrevue de R Dandurand l mission Le Qu bec de l explo sion d mographique la d na talit radio FM de Radio Canada 07 06 1989 3 Voir Les femmes et la fiscalit UQAM juillet 1985 cs de la r vision de la Loi sur les normes du travail par Manon Richard Au bas de l chelle Dans la d b cle d une fin de session pr lectorale le ministre Andr Bourbeau a d pos l Assembl e nationale le 21 juin dernier son avant projet de loi sur la r vision de la Loi 126 concernant les normes du travail Cette loi touche les non syndiqu e s du Qu bec compos e s en grande partie de femmes On les retrouve dans diff rents secteurs bureaux commerces restau rants manufactures o les emplois sont plus souvent qu autrement pr caires temps partiel et mal pay s Compte tenu de cette r alit que peut on attendre de l avant projet de loi tel que d pos pour les Qu b coises non syndiqu es Le pr sent article demeure un survol de la r vision en regard des enjeux pour les femmes Il appara t clair que le gouverne ment a voulu orienter la r vision en fonction d une politique familiale C est sur cet aspect que porteront nos r flexions notamment sur les cong s de maternit les cong s familiaux et le temps suppl mentaire Cong de maternit l heure actuelle une femme enceinte a droit 18 semaines de cong de maternit avec prestations d assur
7. Procureur du Qu bec va intenter ou non des poursuites contre Chantal Daigle parce qu en ayant recours l avortement elle a commis un outrage au tribunal tant donn la d cision de la Cour Supr me cet gard le silence du gouvernement est ind cent Le gouvernement du Qu bec ayant plaid que l avortement ne devait pas tre un domaine de juridiction exclusivement f d rale comment entend il intervenir dans le dossier Pourquoi ne pas sp cifier que le f tus n est pes un tre humain au sens de la Charte des droits et libert s de la personne Et pourquoi ne pas pr ciser que les droits de succession d volus au f tus dans le Code civil du Qu bec n entra nent pas d autres droits Suite la page suivante N D LR Les articles publi s dans ce Sp cial lecti responsabilit du Comit d action politique de la FFQ ons provinciales rel vent de la Volume 3 Num ro 1 F d ration des femmes du Qu bec SE SEPTEMBRE 1989 Mode d emploi de la campagne lectorale par Chantal Maille La pr sente campagne lec torale bat son plein entra nant avec elle les habituelles promesses douteuses une publicit aux slogans faciles et cul s sans v ritable contenu bref les d bordements auxquels nous devenons de plus en plus insensibles parce qu ils semblent tre la r gle incontournable de ce jeu qui a pour nom la d mocratie parlementaire Si l on peut rapi dement devenir cyniq
8. Sp cial ELECTIONS PROVINCIALES lections 1989 Priorit au libre choix par Anne Marie Gingras responsable du Comit d action politique La campagne lectorale a t d clench e le 9 ao t dans la l e de l affaire Chantal aigle Le premier ministre a r solument engag cette campagne en faisant siennes les priorit s conomiques et de d fense de l environnement Au moment d crire ces lignes n avait rien dit encore des pr tentions de son gouverne ment l gard du dossier de l avortement Le ministre de la Justice a affirm vouloir atten dre les raisons du jugement de la Cour Supr me dans l affaire Daigle Tremblay avant de se prononcer sur la question Nous risquons donc de voir se terminer la campagne sans avoir une id e plus pr cise de ce que le Parti lib ral entend faire dans ce dossier Une campagne lectorale pour tant constitue l occasion id ale de situer partis et candidat e s l gard des grandes ques tions de l heure dont le libre choix des femmes dans tous les domaines Les priorit s des femmes sont nombreuses nous ne vous en pr sentons ici que quelques unes dans ce Sp cial lec C s provinciales notre espace tant tr s restreint Notre mode d emploi de la campagne lectorale vous incite intervenir vous m me et interroger les candidat e s L avortement Dans ce dossier nous n avons aucune raison d attendre Nous voulons savoir si le
9. ance ch mage condition d avoir tra vaill 20 semaines pour un m me employeur L avant projet de loi ferait sauter la bar ri re des 20 semaines l emploi du m me employeur permet tant ainsi un plus grand nombre de femmes d avoir acc s au cong La protection contre les cong diements ill gaux parce qu une femme est enceinte serait d sormais pro long e de 5 mois apr s le retour de la femme au travail De plus les femmes qui se pr vaudront de ce m me recours pourront tre d fendues gratuitement par la Commission comme en 1982 Ces trois modifications viennent r pondre aux deman des des groupes de pression pour une meilleure politique l gard de la travailleuse enceinte Cong s parentaux L avant projet de loi ajoute que les femmes pourront b n ficier d un cong parental apr s le cong de maternit de 34 semaines sans salaire Quand on conna t les conditions sala riales des non syndiqu es on se demande comment une femme qui vit d un salaire minimum r ussira s offrir 34 semaines sans revenus moins bien s r d tre avec un conjoint dont le revenu peut nourrir toute la famille Cette perspective pose encore la question de l auto nomie financi re des femmes L avant projet de loi permettrait aussi aux parents de s absenter 5 jours par ann e sans salaire pour soins d enfants quoi peuvent servir des cong s parentaux si pertinents soient ils lorsque 4
10. de la FFO disait peu pr s ceci si cent f ministes d cident en m me temps de noyauter un parti politique tout devient possible Pourq pas Les programmes d acc s l galit en emploi et l quit salariale il n y a pas de quoi pavoiser par Ginette Legault vice pr sidente D une campagne lectorale l autre les m mes urgences reviennent Vite vite il faut s organiser planifier et surtout rassembler nos arguments nouveaux afin de rappeler encore une fois chacun des partis politiques en lice nos m mes demandes Classique quoil une campagne lectorale l autre 48 groupes de femmes se plient de bonne gr ce au rituel Pourtant cette fois ci il y a certains th mes qui devraient provoquer de l impatience de notre par Celui de l acc s l galit en emploi pour les femmes et celui de l quit salariale devraient tre de ceux l Non pas que nous n ayons fait aucun gain ces derni res ann es cet gard I serait injuste de pr tendre cela mais ceux que nous avons obtenus aussi modestes soient ils l ont t uniquement parce que nous nous sommes acharn es les revendi quer partout et en tout temps La FFQ et un bon nombre de ses associations membres ont eu une part active jouer dans le d bat men au Qu bec sur ces questions Un bref rappel des princi paux enjeux sur ces deux questions au Qu bec montrent que la patience des femmes a eu raison
11. des emb ches les plus importantes mais l analyse des exp riences actuelles nous montre aussi qu i faudra exiger davantage si l on veut que l objectif de l acc s l galit dans les organisations se concr tise vec l entr e en vigueur au milieu des n es 70 de la Charte des droits et libert s de la personne du Qu bec les groupes de femmes ont pris conscience non seulement des injustices faites aux femmes mais surtout de l occasion nouvelle qui leur tait ainsi offerte par cet outil juridique de revendiquer une meilleure situation sur le march du travail et la disparition de toute forme de discrimination leur gard Depuis ce temps la participation des femmes au march du travail n a cess de cro tre atteignant aujourd hui 42 3 de la population active qu b coise Par ailleurs le taux d activit des femmes a aussi augment de fa on significative pour atteindre 52 3 en 1987 et cer tains experts estiment qu il devrait atteindre celui des hommes d ici l an 2000 Or malgr cette participation accrue sur le march du travail les femmes gagnent toujours en moyenne 61 du revenu d emploi des hommes comparativement 52 3 en 1971 et elles continuent encore aujourd hui d tre concentr es dans un certain nombre d emplois g n ralement moins bien r mun r s que les emplois occu p s majoritairement par des hommes Pour que la s gr gation professionnelle disparaisse on estime m me que
12. des universit s des tablissements du r seau de la sant et des services soci aux dans des municipalit s et dans dix sept entreprises priv es avec le soutien financier et professionnel du gouvernement plus de 7 millions y ont t consacr s Une valuation de ces exp rimentations doit tre entreprise au printemps prochain mars 1990 selon le plan gouvernemental Au printemps dernier le gouvernement a aussi annonc la mise en vigueur du Programme d obligation contractuelle Ce programme consiste exiger de tout organisme but lucratif de plus de 100 employ e s qui d sire soumissionner pour un contrat ou un sous Contrat de biens ou de services de 100 000 et plus ou obtenir une subvention de la m me valeur qu il s engage implanter un programme d acc s l galit s il obtient le contrat ou la subvention La question de l quit salariale quant elle est loin d tre r gl e dans la fonction publique comme en t moignent les n gociations actuelles entre l Etat et les centrales syndicales sur la question sans parler de tout ce qu il reste faire dans le secteur priv Que nous faut il exiger des partis pol tiques en cette campagne lectorale D abord il faut nous assurer que les initiatives ce jour n auront pas t vaines c est dire exiger que la phase d valuation pr vue au printemps prochain soit une occasion de recueillir les valuations de tous les milieux
13. e comme pour la d mographie mais il n est pas encore assum politiquement
14. eulent r pondre des demandes d ores et d j pr sent es par les intervenants lors de la Commission Beaudry en 1984 ou au fil des ajuste ments jurisprudentiels Le f minisme EN REVUE 1265 rue Berri Bureau 820 Montr al Qu bec H2L 4X4 514 844 7049 R ALISATION Production Janou Gagnon Anne Marie Gingras Monique Saurioi Traitement de texte Jacques Chouinard Infographie Claudette Rodrigue ISSN 0228 8478 D p t l gal Biblioth que nationale du Qu bec l organisme Au bas de l chelle nous sommes conscientes que le gouvernement s est pr oc cup de l expertise des groupes pour laborer son avant projet de loi C est un plus pour les non syndiqu e s la lumi re de cet article on constate la n cessit d une consultation publique car plu sieurs questions restent en suspens dont la probl matique des travailleuses temps partiel Malgr que la consul tation annonc e par le ministre Bourbeau ne verra pas le jour avant les lections le d bat public lui doit continuer en campagne lectorale Les enjeux de cette r vision sont tr s importants Les groupes de d fense des non syndiqu e s Au bas de l chelle en l occurrence et les groupes de femmes doivent demeurer solidaires et vigilants pour que la future loi sur les normes du travail r ponde enfin aux besoins des travailleuses Car pour la soci t qu b coise i y a un prix payer pour la qualit de vi
15. femmes ont tr s t t revendiqu le soutien de l Etat face aux responsabilit s familiales Des services de garde accessibles et de qualit et des cong s de maternit pour toutes les femmes font partie d un m me leitmotiv depuis une vingtaine d ann es Plus r cemment les groupes ont demand la recon naissance des sages femmes le libre choix la maternit et la possibilit d avoir les enfants d sir s probl mes d infertilit Comme l crivait le Conseil du ut de la femme dans La lition des femmes au ui de la famille 1985 Nous affirmons qu une politique familiale ne devrait pas entre tenir de vis es natalistes dans le sens de vouloir inciter les couples avoir plus d enfants qu ils ne le d sirent Une poli tique familiale doit faire en sorte que les couples disposent des moyens financiers d avoir les enfants qu ils veulent que la parentalit planifi e et pleine ment assum e soit encourag e qu un libre choix la maternit existe et que l Etat joue son r le en mati re de planification des naissances et de probl mes d infertilit Les groupes de femmes accor dent donc la priorit aux femmes et aux enfants d j n s et ce malgr le contexte de d natalit dans lequel nous voluons Sans nier l existence de ce probl me les groupes de femmes comme les groupes familiaux d ailleurs sont d avis qu une politique familiale est plus juste sociale ment qu une politique nataliste
16. iques environnementales mais le mot cologie r f re aussi un int r t tout particulier envers les tres et leurs milieux de vie cologie tude des milieux o vivent et se reproduisent les tres vivants ainsi que des rapports de ces tres avec ce milieu Les femmes ont effec tivement un int r t tout fait sp cial envers les tres et leurs milieux de vie famille cole travail etc Cette pr occupation n est pas toujours partag e par nos gouvernements Soulignons qu en d clenchant la campagne lectorale le premier ministre Bourassa a insist sur le fait que la croissance cono mique du Qu bec demeurait la cl la premi re solution pour faire face tous les autres d fis Ce discours correspond ce quoi on nous avait habi tu es en p riode de r cession pas de croissance conomique donc r ductions budg taires dans les coles les h pitaux les universit s frein dans l accroissement des services de garde etc Mais voil main tenant que l conomie hormis le ch mage se porte bien pourquoi ne comble t on pas nos nombreux besoins en services sociaux Il y aurait fort faire pour am liorer nos services de sant et d ducation pour mettre en uvre une v ritable politique familiale avec de meilleurs cong s de maternit des cong s parentaux et un syst me de services de garde accessibles dans tous les sens du terme par exemple La recherche d une
17. mme un homme lorsque les qualifications et l exp rience sont quiva lentes l int rieur de ses rangs cela se traduit par une pr sence de candidates quivalant au cinqui me des personnes qui sollicitent un mandat comme d put e s l Assembl e nationale Ceci dit bien que le Parti lib ral le Parti qu b cois et les autres partis sont loin de r pondre toutes les aspirations des Qu b coises il y a dans leurs rangs des personnes surtout des femmes qui ont c ur la d fense de nos int r ts il faut les appuyer Aujourd hui celle qui d fend les dossiers de condi tion f minine au Conseil des ministres est encore consid r e comme une emp cheuse de tourner en rond cet gard Monique Gagnon Tremblay et Lise Payette ont sans doute v cu des situations fort semblables Bien qu on ne le reconnaisse pas publiquement le poste de ministre de la condition f minine constitue un des d fis les plus importants en politique les emb ches proviennent davan tage des coll gues et des m dias que des difficult s intrins ques aux dossiers La F d ration des femmes du Qu bec tant un organisme poli tique mais non partisan il nous est impossible de vous recom mander de voter pour le Parti vert le Nouveau parti d mocra tique le Parti qu b cois le Parti lib ral ou un des quinze autres partis politiques d ment enre gistr s aupr s du Directeur g n ral des lections Lisez le
18. mmes quant leur fa on d accoucher Obtenez des engagements pr cis pour que la recon naissance des sages femmes soit une priorit du prochain gouvernement B b s bonis ou services de garde faites votre choix a politique familiale du Parti lib ral et du Parti qu b cois par H l ne Sarrasin vice pr sidente Le 16 mai dernier son bureau boulevard Ren L vesque le premier ministre Bourassa rece vait par la t te des dizaines et des dizaines de toutous mal en point Ce don des ducatrices et des parents utilisateurs et administrateurs de garderies sans but lucratif exprimait claire ment le ras le bol de ce milieu face la gestion du gouverne ment dans le dossier des garderies I tait d ailleurs accompagn d un message on ne peut plus clair en ce qui a trait aux prochaines lections Bourassa on s en souviendra dans quelques mois Pour un nombre croissant de gens les services de garde sont la mesure familiale la plus impor tante Malgr cela la situation des garderies demeure catas trophique Les garderies sont sun tat de sous d veloppe t t et de pauvret illustrant bien l indiff rence des gouverne ments qu b cois des derni res ann es l gard d une politique familiale Pour les groupes de femmes les femmes et les enfants d j n s d abord Motiv s par l am lioration des conditions de vie de la popula tion f minine les groupes de
19. ne aug mentation graduelle des alloca tions familiales la cr ation d un r gime d assurance maternit rempla ant l assurance ch mage et l introduction de nouveaux cong s pay s de parentalit dans la loi des normes minimales de travail On insiste aussi sur la venue du 3e enfant une strat gie pour le moins absurde quand on sait que l indice de f condit actuel au Qu bec est de 1 4 enfant par femme ce qui signifie que c est le 2e et m me le 1er enfant que bien des femmes ne mettent jamais au monde Les services de garde pierre d assise de la politique familiale du Parti qu b cois De son c t dans sa plate forme rendue publique pour les pro chaines lections le PQ pr cise d entr e de jeu qu une v ritable politique familiale ne cherche pas imposer un syst me de valeurs ni ne tente d enr gi menter la famille pour la mettre au service de la nation elle est fond e sur le soutien la libert des personnes Partageant l avis de f ministess l effet que la politique familiale n est pas conciliable avec la multiplication de programmes g r s par deux gouvernements diff rents le Parti qu b cois veut rapatrier tout le secteur pour proc der la refonte des programmes dans la coh rence et l efficacit Comme le Parti lib ral le Parti qu b cois augmenterait les allo cations familiales et reverrait le cong de maternit Ce dernier serait d une dur e de six mois et r
20. nt r ts En cette p riode o les partis politiques courtisent les groupes de pression en se montrant sensibles leurs revendications les femmes ont tout avantage se montrer d abord pr occup es par les questions qui ont une influence directe sur leur vie quotidienne du moment et de demain Nous devons le mani fester clairement dans l appui que nous donnons aux partis politiques Ne sommes nous pas 52 de la population et la majorit de l lectorat Et surtout n oubliez pas d aller voter Vous croyez que tout est d j jou et que votre vote ne changera pas l issue du scrut Statistiquement un seul vot peu d influence mais c est notr seule fa on de d montrer un appui aux personnes qui ont accept de traduire politique ment nos int r ts Quelle que soit l issue du scrutin vous pourrez galement apr s les lections continuer d assumer la d fense des int r ts des femmes aupr s des membres lus l Assembl e nationale Les bureaux de comt des d put e s assurent partout une permanence o vous pouvez demander de rencontrer votre repr sentant e Vous pouvez aussi lui crire pour lui faire part de votre opinion ou de votre m contentement Enfin si l aventure vous tente devenez membre active d une formation politique et vous pour rez travailler faire passer les dossiers f ministes au plan des priorit s de votre parti Rosette C t parlant en mai 1987 devant les membres
21. qualit de vie meilleure et d une r elle galit entre les hommes et les femmes passe par un ensemble de solutions caract re social ET conomique Ne privil gier qu un seul de ces aspects parce que l conomie est la mode dans la r solution des probl mes auxquels nous sommes collec tivement confront e s c est aborder la r alit avec le petit bout de la lorgnette et nous nous y opposonsl La condition f minine un cas particulier en politique M me si nous ne pouvons pas faire un bilan du gouvernement sortant faute d espace nous mettrons tout de m me quel ques regrets la promesse non tenue d int grer les travailleuses au foyer au r gime des rentes les freins la campagne contre la violence conjugale les diffi cult s de financement des mai sons d h bergement et de transi tion pour femmes victimes de violence conjugale et des centres de femmes ainsi que la p nible situation des assist es sociales D autre part aucun parti ne peut s enorgueillir de tenir totalement compte des int r ts des femmes ou ces int r ts ne sont tout simplement pas d finis de la mani re que pour nous Personne n a le monopole de la vertu ni du sexisme d ailleurs Jacques Parizeau n a t il pas affirm qu il r glerait son pro bl me avec l lectorat f minin en souriant davantage aux femmes Aucun des deux principaux partis n a mis en place un programme d acc s l galit pr f rer une fe
22. s N oubliez pas que bien que les partis politiques aient des positions offi cielles il n en demeure pas moins qu il y a place pour des tendances parmi les d put e s sur toutes ces questions ces derniers et ces derni res peuvent tre plus ou moins chauds par rapport certaines questions C est pourquoi nous avons tout int r t nous montrer tr s pr occup es de nos propres int r ts Suite la page suivante ditorial Suite de la premi re page moins que le b b ne soit viable et sorti vivant du sein de sa m re Puisqu il a souvent t question de soci t distinctes depuis l accord du Lac Meech est ce que Robert Bourassa compte indiquer clairement que nos sp cificit s dont le Code civil et la Charte ci haut mentionn e ne pourront en aucun cas servir diminuer les droits des femmes I me sembie qu il s agirait l d un geste tout fait l mentaire face l opposition du Canada anglais l accord du Lac Meech opposition qui clame bien haut depuis deux ans que la soci t distincte peut constituer une menace aux droits des femmes L approche cologique des femmes l heure o l environnement est devenu l une des priorit s lec torales il s av re essentiel de faire le point sur l approche cologiques que le mouvement f ministe met de l avant depuis plusieurs ann es Nous avons t fort pr occup es par les questions colog
23. s programmes interrogez les candidat e s et optez pour celui ou celle dont l approche est la plus cologique Mode d emploi Suite de la premi re page Lisez attentivement les docu ments distribu s votre domi cile ou demandez des informa tions aux locaux des candidats et candidates de votre comt Si ces documents ne sont pas clairs quant aux engagements deman dez en davantage Insistez pour conna tre les strat gies que vos candidat e s entendent mettre de l avant pour r aliser ces engagements Demandez plus que des promesses exigez des engagements fermes Dans la mesure du possible pri vi giez un appui une femme candidate qui entend d fendre les dossiers importants l heure actuelle pour les femmes Les femmes lues en politique repr sentent pour l avenir des alli es potentielles importantes pour les groupes de femmes si nous savons les gagner notre cause et les appuyer Plus que leur alter ego masculins elles sont susceptibles de prendre c ur nos int r ts et de contri buer f miniser le pouvo Mais il se peut fort bien qu i as ait pas de femme candidate dans votre comt Demandez alors votre candidat ce qu entend faire son parti pour assurer une meilleure repr sentation poli tique f minine et s il vous faut vous r signer voter pour un homme assurez vous qu il d montre une volont au dessus de tout soup on de travailler dans le sens de nos i
24. s qui sollicitent un mandat le 25 septembre sont des femmes Combien auront nous de d put es mtr vo voulons que les femmes y aient acc s au m me titre que les hommes Enfin le Qu bec ne peut pas faire moins que l Ontario en mati re de parit salariale Le temps a montr que la Charte par son article 19 reste insuffisante rendre concret le principe de l quit salariale dans tous les milieux de travail Le parti politique qui s engagera l gif rer en cette mati re et adopter une attitude pro active cet gard aura sans contredit l appui des femmes L exercice auquel nous convie la pr sente campagne lectorale en ce qui concerne les PAE et l quit salariale deux th mes troitement li s est celui de rafra chir les m moires Exercice de patience que nous ma trisons fort bien d autant plus que nos interlocuteurs et interlocutrices dans plusieurs des cas sont les m mes qu en 1985 Comme quoi la petite histoire des grandes batailles mener en mati re d galit se r p te et suit son cours Dossier SAGES FEMMES ne pas manquer dans notre prochain num ro un article sur la reconnais sance des sages femmes Le d clenchement de la campagne lectorale a fait mourir au feuilleton la Loi sur la pratique de sages femmes dans le cadre de projets pilotes Assurez lavenir de cette initiative interrogez les candidats et les candidates sur le libre choix des fe
25. socio conomiques en particulier celle des groupes de femmes autonomes et syndicaux Il nous faut absolument tre partie prenante cette tape cruciale Parce que nous sommes les premi res int ress es par cette question et parce que nous avons t des t moins privi l gi s de ce qui s est fait dans les diff rents milieux de travail depuis 1985 nous avons beaucoup de choses dire Le prochain gouvernement devra consacrer des ressources de temps et d argent eh oui cet effet Deuxi mement il faudra obtenir un engagement sans quivoque Le Programme d obligation contractuelle devra non seulement tre maintenu mais tre l objet d une vigilance toute particuli re l tape du suivi Le domaine de la construction devra tre consid r galement puisque nous savons qu il s agit d un secteur presque exclusivement masculin o des mesures sp ciales devront tre pr vues dans les plus brefs d lais si nous Peu de femmes en politique Dans Le Pouvoir Connais pas Lise Payette expliquait les difficult s qu elle avait v cues comme femme politique Avec une sensibilit diff rente de celle des hommes et des pr occupations r solument tourn es vers les femmes ele tait d pareill e dans le Conseil des ministres En 1989 les femmes sont encore d pareill es en politique la dissolution de l Assembl e nationale il y avait 18 femmes sur 122 d put e s Seulement le cinqui me des personne
26. ue il nous faut aussi comprendre que s y jouent les matches qui d terminent l avancement de nos int r ts de femmes f mi nistes C est pourquoi il importe que toutes en tant que membres de la FFQ nous puissions contribuer dans le cadre de la pr sente campagne lectorale faire en sorte que nos int r ts soient pris en compte par nos futur e s lu e s dans leurs projets l gislatifs Nous devons manifester notre pouvoir d lectrices en nous assurant que nous donnons notre appui un candidat ou une candidate qui si lu e travaillera dans le sens de nos int r ts et non contre ceux ci Pour ce faire demandez leur de prendre des positions et des engagements clairs et tangibles sur les dossiers qui nous tiennent c ur par exemple l avorte ment les garderies la politique familiale l quit salariale et les programmes d acc s l galit en emploi Quelle est leur position sur ces questions En font ils elles des priorit s Entendent ils elles prendre des mesures fermes pour faire progresser ces dossiers Ces mesures sont elles identi fi es Si vous n avez pas jusqu ce moment de la campagne assist aux assembl es des candidats et candidates de votre comt vous avez encore le temps de les rencontrer lors de ce dernier sprint pr c dant le scrutin Demandez leur si cela n est pas encore connu ce qu ils elles entendent faire par rapport aux dossiers ci haut num r

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