MANAGING YOURSELF
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1. tre organis e en interne Un tel trajet de formation se diff rencie des formations ou t l 32 50 38 30 30 ou vertes par une traduction directe et concr te du programme en fonction de votre propre environnement professionnel fax 32 50 31 04 21 ou e mail cet effet pouvez toujours contacter Dirk Spillebeen au 32 50 38 30 30 ou via e mail dirk ifbd be info ifbd be2. est mis sur Lefficacit de la communication Lorientation de vos actions vers les r sultats Executive Decision Making Saisir les opportunit s DIRIGER DES MEETINGS EFFICACES gt gt gt Inscription par fax au 32 50 31 04 21 ou par e mail l adresse info ifbd be FORMULAIRE gt gt gt Inscription directe sur notre site INSCRIPTION D INSCRIPTION Managing yourself un Leadership centr sur le r sultat INFORMATION D ENTREPRISE QU amp LIEU DU COURS 2 S SOCIETE gt gt gt Veuillez visiter notre site Li 11111 111 1 1 1 1111111111 1 1 101 I www ifbd be N RUE N BOITE uussssesesessesessosesessesesesessesesesesrosesessoseseooososeeoooostoteoststor osts ee tient in tire te eme e ren ie ten Rats reseso CP COMMUNE nnsensemememenenmnenamenetanenmnedentnnenenetentteeneteneaiiinintiunrenenicinenneeetenilicinete TEL central CII LIII Fax LILI ACTIVIT Qindustrie production Q commerce de gros import Q commerce de d tail Q horeca QI entrepreneur de construction L commerce de gros import U service U service public FRAIS DE PARTICIPATION gt SECTEURS a nant nan TRAVAILLEURS nn se 1 250 hors TVA DONN ES DE FACTURATION Adresse de facturation essssessessesessesessesseseesoseesesoesoosesrosoovostososrts resos sos ostos rostos osteo rero soos rennr ti et area trier o ddr ed amer si tienne Votre r f rence sssesesssssesosossoosossoestortentost os
3. Corporate University Aujourd hui Patrick travaille depuis d j plus de 10 ans comme formateur temps plein dans le cadre de programmes de Leadership complexes et int gr s IL enseigne ainsi dans le cadre des Programmes Executive Education amp Development la Rotterdam School of Management l universit Erasmus Et ce dans le cadre tant de divers programmes sur mesure que des programmes MBA Patrick est aussi le fonda teur de l Executive Leadership Foundation ELF une organisation de formation unique ayant pour but de proposer des solutions de leadership des organi sations internationales En qualit de formateur il sengage d velopper le potentiel pr sent parmi les participants IL vous aide ainsi cr er un lieu de travail intelligent dans lequel tout le monde est stimul en vue de donner le meil leur de soi m me Cest un formateur dynamique ET motivant Sa devise pr f r e est You can t change people you can only help them to become more of themselves Patrick a entre temps d j form plus de 15 000 dirigeants UN EFFET D APPRENTISSAGE OPTIMALE Nous limitons 20 personnes le nombre de par ticipants ce cours Ainsi vous pouvez profiter de fa on optimale des connaissances et de l exp rience du formateur En outre vous pouvez confronter de mani re interactive votre propre situation pratique celle de vos coll gues En proc dant de la sorte lIFBD vous garantit un effet d app
4. MANAGING YOURSELF UN LEADERSHIP CENTR SUR LE R SULTAT Pendant ces deux jours apprenez vous orienter accro tre votre efficacit personnelle en tant que d cideur et optimiser votre impact personnel au sein de votre organisation Sous la direction experte de Patrick Lybaert Director EXECUTIVE LEADERSHIP FOUNDATION ut Diii es Pac Q DC ou AN Institute for Business f G in Development POURQUOI COMMENT VOUS DIRIGER DANS LA DIRECTION QUE VOUS VOULEZ REELLEMENT SUIVRE Vous vous retrouvez chaque fois au m me croisement Prendre droite sig nifie continuer travailler et tenir compte des attentes de vos clients des exigences de votre management et des aspirations de vos travailleurs Tourner gauche implique un pas de plus vers chez soi mais souvent aussi un pas pro fessionnel de c t Le choix n est pas facile La pression est aussi forte sur tous les fronts Mais il est possible de poursuivre le m me chemin sans devoir faire de conces sions IL vous suffit de changer vous m me Ce n est pas simple car comment prendre la direction que vous voulez suivre SE DIRIGER SOI MEME COMMENT FAIRE Un bon leadership commence par bien se diriger soi m me L auto manage ment est donc au centre du premier jour de cette formation Si vous vous g rez correctement vous pourrez en effet g rer galement vos collaborateurs Ce n est pas facile car vous devez trouver la motivation et l
5. be ou par notre website www ifbd be sur le traitement des donn es j I2 P Vous communiquez votre r servation par t l phone au 32 50 38 30 30 Une confirmation crite reste toutefois personnelles du 8 12 1992 vous jouissez d un droit de regard mgapensase et de rectification En raison de l usage de multiples fichiers fournisseur d adresses externe il est possible que vous receviez plusieurs d pliants Pourriez vous avoir la gentillesse de transmettre ce second exemplaire l un de vos coll gues Apr s r ception de votre inscription nous vous faisons parvenir une confirmation d inscription ainsi qu une facture Deux semaines avant la date du cours vous recevez une lettre de rappel ainsi qu un plan descriptif pour vous rendre l h tel Annulation Nous comprenons parfaitement que d autres priorit s puissent survenir entre le moment de votre inscription et la date du cours D s lors si nous pouvons enregistrer votre annulation crite deux semaines avant la date du cours seul un montant de 75 euros vous sera port en compte Moins de deux semaines avant Le cours vous nous serez redevable de l int gralit de la somme due Bien entendu nous serons toujours enchant s d accueillir l un de vos coll gues votre Une erreur dans votre adresse place Nous aimerions dans ce cas rece voir votre adresse correcte et ou FORMATIONS SUR MESURE nouvelle notre service client le Cette formation peut galement
6. directement confront s votre pratique EN QUOI CETTE FORMATION DIFFERE T ELLE DU MANAGING PEOPLE TRAVAILLER AVEC DES GENS Pendant la formation en Managing People vous apprenez comment vous pouvez motiver et inspirer les autres pour ainsi tirer Le meilleur parti de vos collaborateurs et de votre quipe Cette formation vous apprend toutefois aussi tirer Le meilleur de vous m me Vous apprenez non seulement comment vous pouvez continuer d velopper vos qualit s personnelles en tant que manager et en tant que dirigeant mais aussi comment vous pouvez accro tre votre im pact personnel sur les autres travailleurs coll gues et management Les deux formations se compl tent parfaitement lt b NOS ATOUTS 20 ans VOTRE GARANTIE i 2015 LE FORMATEUR Patrick Lybaert a suivi l Universit de Gand des tudes de psychologue organisationnel Sa carri re a d but dans le secteur bancaire comme manager au sein de l ancienne BBL puis comme Programme Director au sein du centre de formation allemand pour un consortium de grandes banques europ en nes Il est ensuite pass chez Management Center Europe o il a occup pendant 5 ans le poste de Programme Director pour le General Management et les programmes de Leadership Puis il est devenu Chief Learning Officer chez Pliva une organisation pharmaceutique active l chelle mondiale et il a t responsable de la mise sur pied de la PLiva s
7. ilit s de manager Un leadership personnel et centr sur les r sultats est aujourd hui essentiel En tant que manager vous avez votre propre mission Vous aspirez l authenticit et vous vous orientez Vous influ encez en outre les gens et Les structures Vous renforcez votre impact et vous exercez votre pouvoir Vous d cidez et vous dirigez des gens Vous tes inspir et vous inspirez Bref vous g rez non seulement votre quipe mais aussi en premier lieu vous m me QU EST CE QUI FAIT DE VOUS UN MANAGER ORIEN TE VERS LES RESULTATS Au cours de la derni re d cennie plus de 1 000 tudes int ressantes ont t men es dans le but de d finir Les styles les caract ristiques et les sp cifici t s d un bon dirigeant Et pourtant le dirigeant id al reste un grand point d interrogation Tout d abord parce que chaque individu a sa propre histoire et son style unique Deuxi mement parce que chaque organisation a une culture unique et ses propres d fis Imiter des styles de leadership est donc totalement insens L authenticit est la base de chaque manager dirigeant ou executive Mais cela ne vous emp che pas d apprendre de vous perfectionner et de vous am liorer Cest pourquoi l IFBD organise cette session de travail unique de deux jours Cette formation renforcera votre capacit vous auto diriger Au moyen d tudes de cas d exercices de discussions de listes de contr le de tests Les concepts sont
8. inspiration Vous devez oser vous poser des questions sur la fa on dont vous vous voudriez voir Les choses Vous devez chercher un quilibre entre vous m me et votre job Le deuxi me jour le professeur vous remet un ensemble d outils comprenant de nombreux instruments directement utilisables vous permettant d augmenter s rieusement votre efficacit personnelle en tant que manager Vous apprenez comment vous pouvez exercer votre influence Vous apprenez renforcer votre impact personnel sur les autres Vous apprenez prendre des d cisions ef ficaces et justes et ce que sont Les conditions des bonnes d cisions Vous apprenez organiser des r unions centr es sur Les r sultats Et pour terminer vous apprenez en tant que manager saisir Les opportunit s plut t que les probl mes Ces deux journ es sont un investissement direct dans votre r le de manager Vous apprenez devenir un meilleur manager pour vous m me et pour votre organisation LE POUVOIR DEVIENT DE L INFLUENCE Celui qui dirigeait auparavant une quipe un d partement ou une entreprise avait par d finition du pouvoir et des responsabilit s Si vous Le directeur pre niez droite toute l organisation suivait Et si vous changiez de direction en cours de route a ne surprenait personne Vous tiez le directeur c tait donc vous de d cider Notre conomie de la connaissance a toutefois s rieusement boulevers votre r le et vos responsab
9. rentissage optimal bas sur des fondements th oriques et tay par de multiples exemples pratiques TIMING 08 30 Accueil caf 09 00 D but du cours et pr sentation du formateur 12 30 D jeuner 1700 Fin du cours Le matin et l apr s midi une courte pause caf est pr vue PROGRAMME DU COURS JOUR 1 DEVELOPPEZ VOS PROPRES QUALITES PERSONNEL LES ET REALISEZ VOTRE MISSION PERSONNELLE JOUR 2 COMMENT ACCRO TRE VOTRE IMPACT PERSONNEL AU SEIN DE VOTRE ORGANISATION MODULE 1 ASPIRER L AUTHENTICIT EN TANT QUE DIRIGEANT QUELLE EST MODULE 4 QUE VEUT DIRE EXERCER DE L INFLUENCE VOTRE HISTOIRE Qui tes vous et que montrez vous lt Comment vous voyez vous en tant que dirigeant Qu est ce que cela signifie pour vous Vos normes et valeurs en tant que dirigeant Formuler votre mission personnelle Passion et tre passionn Qu est ce qui vous occupe Qu est ce qui vous inspire The True North quel est votre vrai Nord w e e l MODULE 2 QUEL EST VOTRE MODE D EMPLOI EN TANT QUE DIRIGEANT Quels sont vos moteurs et motivations personnels Quelles sont vos forces et vos faiblesses personnelles D veloppement personnel Comment trouvez vous un bon quilibre entre vie professionnelle et vie priv e The Wheel of Life quelle est votre vie et que devrait elle tre MODULE 3 COMMENT VOUS G REZ VOUS Abordez avec efficacit la charge de tra
10. tente otost ooroo roo D oS DOSS ESD ODODO SoD ODDO SLOS DOODO OPOS D OSDO DODDO DODDOS ODDO S ODE DDOS OSPOD ESD ODEO S SD oneone seene N TVA ES S EE EE PARTICIPANTS M Mme LUTTER T1 OO D AEREE EENAA INSSE EMOD ae A a I M Mme 1 11 11 1 TT 1 1 1 OO O OOO EREE aaae R A A A aaa E AEEA AE SA NO DATE DU COURS ssssssssssssssssesessen INFORMATIONS PRATIQUES gt FRAIS DE PARTICIPATION Les frais de participation ces deux jours de cours s l vent 1 250 hors 21 TVA Par participant suppl mentaire MAILING ET ADRESSES on Si oi a T vous b n ficierez de 5 de r duction sur le montant total avec une r duction maximale de 20 5 participants ou Cest avec plaisir que nous vous plus Ce montant comprend les boissons chaudes froides et un lunch copieux Vous recevrez en outre un pr cieux dos tenons au courant des dernieres sier documentaire que vous pourrez consulter ult rieurement comme ouvrage de r f rence volutions au sein de votre sec teur Cest la raison pour laquelle CONDITIONS D INSCRIPTION nous avons repris votre nom et Vous faxez votre formulaire compl t notre num ro de fax 32 50 31 04 21 vos coordonn es dans un fichier A e omen ao Vous envoyez votre inscription par courrier l adresse suivante IFBD sa Zeeweg 155 8200 Brugge k Vous r servez votre place par le biais de notre adresse e mail info ifbd
11. vail et Le stress Aspirez la forme mentale G rez votre nergie pas votre temps Fixez des priorit s Evoluez vers un leadership 3 dimensions mission ressources et environnement L accent de cette journ e est mis sur Lauthenticit de votre leadership L quilibre entre ce qui est et ce qui devrait tre La forme mentale Les diverses dimensions de votre leadership MODULE 6 Pouvoir versus influence Quels styles d influence connaissez vous Quel est votre style Mieux influencer gr ce une communication efficace R le des r seaux Et dans la pratique comment exercer votre influence sur les autres RAA MODULE 5 EXECUTIVE DECISION MAKING PRENDRE DES D CISIONS Comment prendre des d cisions Styles de leader ship et mod les de d cision D cisions individuelles D cisions collectives Conditions des bonnes d cisions Analyse des mauvaises d cisions Traiter son intuition valeur du gut feeling amp CENTR S SUR LES R SULTATS Organis s Cibl s Productifs Et quel est votre r le en tant que manager MODULE 7 CONCLUSION LE LEADERSHIP EN P RIODE DE CHANGEMENT Garder la confiance et liminer la r sistance Continuer motiver les travailleurs de connaissances Cr ativit et innovation versus problem solving Saisir Les opportunit s L accent de cette journ e
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