Home

Guide SAP 2009 - Association Gré à Gré

1. 45 C C A S GUICHEN Identit Appellation C C A S GUICHEN Statut Etablissement public Adresse Place Georges le Cornec BP 88015 35580 GUICHEN T l phone Fax 02 99 05 35 92 02 99 05 75 76 Adresse Mail ccas ville guichenpontrean fr Secteur g ographique GUICHEN et PONT REAN M tiers exerc s Aides domicile Auxiliaire de Vie Sociale Modalit s d embauche Candidature lettre de motivation et CV Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 15 agents dont 5 agents titulaires temps complet et 10 contractuels temps partiel Type de prestation t ches domestiques aide la personne personnes d pendantes Dipl me exp rience motivation D E A V S Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel indispensable Lieux de travail lieu d habitation secteur d intervention Guichen et Pont R an Indemnit s de transport oui Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires 8h00 19h30 maximum travail le week end roulement et r cup ration Cong s cong s pay s vers s tous les mois pour les contractuels Tenue de travail blouses et gants fournis par le C C A S Orientation de la structure Politique de formation Formation CNFPT droits 5 jours par a
2. Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 1 salari s Type de prestation Travaux de jardinage Dipl me exp rience motivation Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation D veloppement de l activit 48 MODE D EMPLOIS Identit Appellation MODE D EMPLOIS Statut Association Interm diaire Adresse 17 rue de l h tel de Ville 35470 BAIN DE BRETAGNE T l phone Fax 02 99 43 80 22 Adresse Mail mode emplois aliceadsl fr Secteur g ographique M tiers exerc s Modalit s d embauche Candidature Entretien de recrutement Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 149 salari s mis disposition en 2008 et 3 salari s permanents Type de prestation m nage repassage course pr paration de repas garde d enfants de 3 ans service pour repas familiaux soutien scolaire aide aux devoirs d pannage informatique jardinage tonte de pelouses taille des haies plantation et petits bricolages soins aux animaux Dipl me exp rience motivatio
3. 19h30 heures week end et heures suppl mentaires possibles Cong s en fonction du statut Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation proposition de diverses formations aupr s de plusieurs organismes CNFPT CRAM Bretagne Ecoles de formation professionnels du secourisme D veloppement de l activit 44 C C AS LOHEAC Identit Appellation C C A S LOHEAC Statut Adresse MAIRIE 30 rue de la Poste 35550 LOHEAC T l phone Fax 02 99 34 10 20 02 99 34 09 04 Adresse Mail mairie loheac orange fr Secteur g ographique commune de LOHEAC M tiers exerc s services la Personne services m nagers portage de repas domicile Modalit s d embauche Candidature Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 1 CDD Type de prestation services m nagers Dipl me exp rience motivation Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation D veloppement de l activit activit en baisse actuellement moyenne 14h mois
4. Guide des Services la Personne sur le bassin de Rennes ETAT ervices Al nef sonne Agence nationale VERSION 2009 La PERSONNE Les SERVICES A LA PERSONNE sur le bassin d emploi de Rennes L objectif de ce classeur ne vise pas l exhaustivit mais doit permettre aux professionnels de l emploi de r pondre aux ventuelles questions pos es par des demandeurs d emploi et ou des salari s relatives au secteur des services la personne Vous trouverez galement en annexe la liste des Organismes Agr s des Services la Personne sur le bassin d emploi ainsi que la liste des organismes de formations et des dipl mes auxquels ils pr parent Certains sont disponibles pour recevoir une personne int ress e par le secteur pour un entretien conseil un d p t de CV ou simplement pour obtenir des renseignements En guise d introduction vous est propos e la liste des diff rents m tiers composant cette fili re ainsi que quelques donn es chiffr es relatives ce secteur d activit 1 r P Ces employeurs sont indiqu s par un ast risque Table des mati res Les Services la Personne en Bretagne et en Ille et Vilaine donn es CIFF CS age a a a dr Re ee 6 Pr sentation de quelques m tiers 7 Volet Demandeur d emploi sssnnsnnnnnseetrnennnrnsrtrertntrnnnrrnrrtrenn rennene 14 V let salare Dre ant Pr RAS ee a ai ES 15 Le CESU M
5. tre vers de nouveaux services domicile 42 A D M R MESSAC GUIPRY Identit Appellation A D M R MESSAC GUIPRY Statut Association Adresse 33 avenue de la Gare 35480 MESSAC T l phone Fax 02 99 34 79 78 02 99 34 65 12 Adresse Mail messac asso admr35 org Secteur g ographique Messac Guipry Saint Malo de Phily la No Blanche la Dominelais Grand Fougeray Saint Anne sur Vilaine M tiers exerc s aides domicile A V S Infirmi res et secr taires Modalit s d embauche Candidature lettre de motivation et CV Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 74 aides domicile 10 infirmi res 5 secr taires 1 cadre Type de prestation Mode prestataire contrats en CDI et CDD pendant la p riode d t Dipl me exp rience motivation oui Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel oui Lieux de travail lieu d habitation proximit de pr f rence Indemnit s de transport oui Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires horaires variables de nuit travail le week end Cong s oui Tenue de travail non Orientation de la structure Politique de formation formation initiale obligatoire propre l A D MR formation continue et formation dip
6. 35200 RENNES Lou travaux de jardinage et de bricolage sa t Dupont fes Lages 02 99 67 21 57 EDUCA CONSEIL 35000 RENNES educa_conseil hotmail fr Soutien scolaire domicile 4 rue de Quercy Services domicile pour ENTRAIDE 39 35000 RENNES ce GA le personnes g es et d pendantes 02 99 85 90 00 12 quai Duguay Trouin contact 35 family sphere com Sp cialiste garde d enfants et PANIEN SERERE 35000 RENNES Pour le recrutement soutien scolaire recrutement 35 family sphere com 7 rue des Foss s 5 irc 02 99 63 89 49 M nage repassage jardinage FREE ROM 35000 RENNES agence rennes free dom fr garde d enfants 06 11 38 35 18 Ae GLOBAL SERVICES 110 bd de Metz 02 99 36 93 45 M nage repassage vitrerie 35700 RENNES espaces verts travaux ponctuels rennes globalservices orange fr 8 square L on Blum 02 99 51 37 34 Prestations de m na ge HEOL SERVICES 35000 RENNES eric bernard heol services fr repassage vitrerie bricolage Soci t informatique ICNS 48 rue de Lorient 02 99 33 72 52 d pannage domicile 35000 RENNES contact icns fr professionnelle assistance et formation 21 rue Roserais inae ini Services domicile pour ISARES 35132 VEZIN LE COQUET MES CPI personnes g es et d pendantes 3 rue de la Doneli re 35000 s 02 23 20 34 66 PEN a RENNES anneriviere isis orange fr Services la personne 155 C avenue de g n ral 06 64 26 69 91 J2I FORMATION Leclerc Jeanyves prigent155 free fr Initiation informatique domicile 35700
7. ARTIS DOM Libert 02 23 40 47 47 Industrie b timent tertiaire 35000 RENNES a raut artis interim fr agence int rim A VOTRE SERVICE 5 square Raymond Aron 35000 RENNES 02 99 30 45 63 Entretien et jardinage 1 Place Saint Germain Tel 02 56 51 15 18 BABYCITY Port 06 62 12 51 18 Garde d enfant domicile 35000 RENNES contact babycity fr 4 Square du Docteur BABYDOM Fernand Jacq a Garde d enfant domicile 35200 RENNES babydom live fr 35 Aide dans la vie quotidienne des 123 rue de Foug res personnes g es ou BIEN CHEZ VOUS 35000 RENNES Ca a A O ae handicap es m nage repassage vitrerie tout public T Services au particuliers 3 Parc Broc liande 02 99 23 18 73 Fa PRESS 35760 SAINT GR GOIRE contact celt services fr ear loevemen mengde repassage jardinage nettoyage 146 E route de Lorient Al neci 02 99 54 48 48 T l assistance pour personnes CUSTOS 35000 RENNES custos scutum fr d pendantes 3 square de Stockolm Services pour personnes DOMICILE ACTION RENNES 35200 RENNES 02 99 50 77 06 d pendantes EE e M nage repassage garde 32 avenue Henri Fr ville contact domicile clean fr i DOMICILE CLEAN 35000 RENNES 0223 35 16 58 d enfants de de 3 ans jardinage M nage repassage aide aux dede cbie domservicesconcept free fr personnes g es garde DOM SERVICES CONCEPT p 02 23 30 07 75 d enfants et animation petits
8. pr voyance de retraite compl mentaire d assurance ch mage et d augmenter ainsi son capital retraite Il peut galement b n ficier de la formation professionnelle Dois je tre agr e pour pouvoir tre pay avec des CESU pr financ s Les salari s intervenant au domicile des particuliers n ont pas besoin d un agr ment mais 16 ils doivent tre affili s au CR CESU par leur employeur pour pouvoir tre pay s en CESU pr financ s Les assistantes maternelles assurant la garde d enfants leur propre domicile doivent tre agr es par le pr sident du Conseil g n ral de leur d partement et elles doivent galement tre affili es au CR CESU par leur employeur Les organismes de services la personne intervenant au domicile des particuliers doivent tre agr s par l Etat agr ment simple ou qualit et s affilier au CR CESU Les structures de garde d enfants l ext rieur du domicile cr ches haltes garderies jardins d enfants ou garderies p riscolaires ne rel vent pas d un agr ment au titre des services la personne domicile Elles doivent avoir t d ment autoris es ouvrir soit par le Conseil g n ral soit par la collectivit territoriale et s affilier au CR CESU Aupr s de qui puis je obtenir des bordereaux de remise de CESU pr financ s D s r ception du dossier d affiliation d un intervenant salari le CR CESU lui envoie gratuitement sa carte d affili avec son n
9. sr os Tout ACS L HOMME DE Le Gu DEMAIN 35830 PLELAN LE GRAND 02 99 61 82 93 M nage repassage domicile La Fumelais EA ao T E M PAYSAGE 35160 TALENSAC 02 99 09 11 22 Travaux de jardinage domicile STRUCTURES PUBLIQUES NOM DE LA NUMERO DE ADRESSE ACTIVITE STRUCTURE TELEPHONE Mairie C C A S BRETEIL 16 rue de Montfort 0299 06 01 01 Action Sociale 35160 BRETEIL en LE Place de la Mairie 02 99 09 60 61 Action Sociale 35290 SAINT MEEN LE GRAND GRAND Maison de sant HOPITAL LOCAL Rue de la Croix Duval 02 99 09 88 88 M decine 35290 SAINT MEEN LE GRAND 27 A D M R MONTFORT SUR MEU Identit Appellation ADMR MONTFORT SUR MEU Statut Association Adresse H tel Montfort Communaut 4 Place du Tribunal 35 160 MONTFORT MEU T l phone Fax 02 99 09 39 60 02 72 22 07 67 Adresse Mail montfort asso admr35 org Secteur g ographique canton de Montfort sur meu M tiers exerc s Intervenantes domicile agent domicile employ e domicile et auxiliaire de vie sociale selon la qualification TISF Modalit s d embauche Candidature partir d une lettre de motivation et d un CV apr s annonces candidatures spontan es et avec partenariat PAE Entretien de recrutement r alis en pr sence de la pr sidente et du cadre de proximit Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat
10. 03 CAP petite Enfance CAPA Service en milieu rural 34 rue des Croix de Roche MFR Goven 35580 GOVEN 02 99 42 01 26 BEPA Services x Rue d Antrain Pa ch 35250 saint Aubin 02 99 55 20 81 BEPA Services g d Aubign MFR Saint M en le 40 rue de Merdrignac Grand 35290 Saint M en Le Grand 02990961 10 Pen 51 GLOSSAIRE Abondement Participation d un organisme entreprise comit d entreprise CCAS mutuelle employeur public Conseil g n ral etc au financement du Cesu pr financ ACOSS Agence centrale des Organismes de S curit sociale charg e du recouvrement des cotisations et contributions du r gime g n ral de la S curit sociale et de leur r partition aupr s des diff rentes branches Adh sion Adh sion du particulier aupr s du CN Cesu soit par le biais de l metteur s il b n ficie de Cesu pr financ s soit par sa banque s il utilise des Cesu bancaires Affiliation au r seau des intervenants Pour tre affili e au r seau des intervenants l association ou l entreprise prestataire ou mandataire remet au CR Cesu son attestation d agr ment L intervenant salari doit aussi s affilier au r seau des intervenants via le particulier employeur pour pouvoir encaisser les Cesu pr financ s Agr ment D cision du pr fet de d partement permettant un organisme d livrant des services la personne d ouvrir droit aux avantages fiscaux et sociaux du Plan de d veloppement des ser
11. 12 77 Domiciles accompagnement BRETAGNE personnes g es et personnes handicap es aide aux familles 5 clos de la Porte Pilet 06 32 07 16 80 yT E ROMERO A VOTRE SERVICE 35250 CHASNE SUR ILLET 02 99 55 21 06 Travaux de jardinage domicile i f Services domicile pour 19 rue de l Orangerie 02 99 37 65 20 H ADMIR SHATERNGIRON 35410 CHATEAUGIRON chateaugiron asso admr35 org PERS Pres d pendantes ADMR PAYS DE DOL DE IP e ag 02 99 87 56 87 Maintien domicile de la BRETAGNE 35120 DOL DE BRETAGNE dol asso admr35 or personne g e Maison de l enfance Maintien domicile de la ADMR GEVEZE Rue Vieux Moulin ER F A personne g e 35850 GEVEZE geveze asso admr35 org 5 rue Saint Martin 02 99 62 64 30 Services domicile pour ADMR LA BOUEXIERE 35340 LA BOUEXIERE A E E EE T personnes g es personnes labouexiere asso admr35 org d pendantes 6 place de la Mairie 02 99 60 55 58 nr ADES 35310 MORDELLES ades mordelles free fr Services la personne action domicile services caramail com PEA Maintien domicile de la 7 rue Lib ration 02 99 60 08 02 Sa ADMR MORDELLES 35310 MORDELLES personne g e Rue du P tis Simon He D ADMR BORDS DE VILAINE 35530 NOYAL SUR 02990417 63 Maintien domicile de la personne g e VILAINE 10 chemin de la M tairie 02 99 60 17 83 Maintien domicile de la ALMR PAKS DE PAGE 35740 PACE pace asso admr35 org personne g e Place Charles de Gaulle 02 99 60 17 81 e sidi 35740 PACE eforpace club internet f
12. 99 05 75 75 Aide domicile 35580 GUICHEN ccas ville quichenpontrean fr Auxiliaire de vie sociale CCAS GOVEN du 02 99 42 03 03 Aides domicile Mairie PE RP CCAS MESSAC Rue Saint Abdon 02 99 34 61 32 Aide domicile BP 14 35480 MESSAC Auxiliaire de vie sociale 41 ACTION DOMICILE SERVICES Identit Appellation ACTION DOMICILE SERVICES Statut Association Adresse 6 rue Luc Urbain 35580 GUICHEN T l phone Fax 02 99 57 39 87 02 99 57 38 64 Adresse Mail ads quichen laposte net Secteur g ographique canton de Guichen M tiers exerc s Intervenant e domicile Modalit s d embauche Candidature CV avec photo Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI CDI temps partiel Type de prestation m nage repassage courses Dipl me exp rience motivation motivation Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel oui Lieux de travail lieu d habitation canton de Guichen Indemnit s de transport entre deux prestations sur une demi journ e Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires non Cong s cong s pay s Tenue de travail port de chausson Orientation de la structure Politique de formation perfectionnement D veloppement de l activit peut
13. CANTONALE 32 avenue d Armorique 02 99 55 79 80 Association interm diaire SOPIDARRE ENPEOR AS 35830 BETTON acse175 free fr A C S E 175 i Vitrerie m nage repassage f aide aux repas la toilette 6 place Vieux March 02 99 55 73 18 au lever au coucher ADMR BETTON 1er tage b 35830 BETTON befion sss0 admess or surveillance accompagnement soutien familial Tout public Services la personne ASSOCIATION EMPLOIS 34 avenue d Armorique 02 99 55 04 73 m nage repassage FAMILIAUX A E F 175 35830 BETTON aef 175 wanadoo fr jardinage informatique et garde d enfants 10 avenue Charles de Gaulle 02 99 05 37 28 ADMR L ISE ET BRUYERE 35170 BRUZ Services la personne bruz asso admr35 orq 31 10 avenue du G n ral de 02 99 05 37 22 Association d aide domicile KER EMPLOIS Gaulle keremplois voil fr i 35170 BRUZ m nage repassage Association interm diaire 10 avenue du G n ral de 02 99 05 30 67 Mise E aaas ra RELAIS EMPLOI Gaulle bruz relaisemploi wanadoo fr Ds nb pa Mise disposition de personnel 35170 BRUZ f 3 pour petits travaux domestiques courants jardinage bricolage Mail Bourgchevreuil Maintien domicile de la ADMR CESSON VERN z 02 99 83 70 74 ne CHANTEPIE CESSON DEMONE cesson asso admr35 org personng CUS Espace Broc liande Aide soin Services aux ASSAD DU PAYS DE RENNES 35176 CHARTRES DE 02 99 77
14. G n rale Je souhaite un compl ment heures gt Se renseigner aupr s de P le Emploi RENNES SUD 38 bd Albert 1 BP 70327 35203 RENNES CEDEX 2 gt Job Dating M E I F 18 octobre 2009 Maurepas gt Rencontrer des employeurs en prenant contact avec les employeurs partenaires gt Permanence mensuelle aux PAE de Chantepie et de Liffr permanences sur le pays de Broc liande et des vallons de Vilaine contacter la MEIF au 02 99 86 64 67 Je cherche des informations sur mes droits et mes devoirs gt Prendre contact avec les syndicats coordonn es des repr sentants syndicaux partenaires en annexe DQuestions r ponses pages 13 20 Je cherche me former gt Voir avec son employeur qui b n ficie d un plan de formation Prendre contact avec les organismes de formations lien avec le classeur coordonn es en annexe gt D buter une d marche V A E Cf pages 17 18 Je cherche des informations sur le CESU gt Voir page 13 Pour tout compl ment d information sur l actualit Services aux Personne n h sitez pas consulter le site de la MEIF www meif bassinrennes fr 15 Le CESU Mode d emploi destination du salari Le CESU est un moyen de paiement propos aux particuliers pour leur faciliter l acc s l ensemble des services la personne Il se pr sente sous deux formes Le Ch que emploi service universel bancaire anc
15. RENNES M nage repassage farde 116 bd Jacques Cartier 02 99 50 64 67 d enfants personnes AUNOR at SENOR S SERVIGER 35000 RENNES elisabeth payen juniorsenior fr d pendantes jardinage surveillance JYM SERVICES a aguar Pedro Fores 02 99 84 88 29 Transport bricolage jardinage AGE D OR SERVICES 357000 RENNES rennes est agedorservices com aide domicile 13 all e du Tage L ARC EN REVE PA 35200 RENNES contact arcenreve org Garde d enfant b b bricolage jardinage auxiliaire de vie 36 20 rue d Isly 02 99 85 80 49 Garde d enfants domicile tous LA BAMBINERE 35000 RENNES rennes labambinerie fr les ges 7 Personnes handicap s garde 81 mail Fran ois Mitterrand 06 33 96 63 97 Ms f pa LA MAISON DE CLOCHETTE 35000 RENNES contact lamaisondeclochette com itin rante et pi auxiliaire de LES JARDINS DFS amme Nathalia I amel H es oi Jardinage pour les particuliers HESPERIDES NORD 35000 RENNES SSPEICES aeo SA PPSS p 107 avenue Henri Fr ville Portage de repas domicile LES MENUS SERVICES 35200 RENNES 02 53 52 00 22 cuisine traditi nnelle M nage repassage jardinage MAISON ET SERVICES RENNES Rue des Loges os SUD 35135 CHANTEPIE 02 23 30 35 35 nettoyage Particuliers exclusivement OE 06 28 35 38 56 MENAGE ET COMPAGNIE 36 boulevard de la Libert TR NOM M nage et repassage pour les 35000 RENNES particuliers compagnie com 12 bis rue de Brest contact merciplus fr M
16. VAE appara t comme une d marche individuelle qui demande un investissement en temps important mais qui permet toute personne pouvant attester d une exp rience d au moins trois ans dans une activit salari e non salari e ou b n vole de faire reconna tre cette exp rience travers une certification Pour tout renseignement vous pouvez contacter l un des Points Informations Conseils situ s proximit de chez vous Point Accueil Emploi ANPE Sud Point Info R gion ou consulter le site www bretagne 123vae com LA PROCEDURE A SUIVRE e Pour la VAE DEAVS Structure employeur priv e ou associative 1 T l charger le livet et sa notice explicative le site www bretagne 123vae com ou en demander un exemplaire aupr s du Centre National pour l Am nagement des Structures des Exploitations Agricoles 2 Envoi du dossier de recevabilit livret 1 au CNASEA du 15 septembre au 15 novembre 2008 3 Si la demande est accept e contacter son employeur pour pouvoir b n ficier d un cong VAE le CNASEA vous renvoie le livret Il compl ter 4 Construction du livret de pr sentation des acquis de l exp rience livret Il avec la possibilit d tre accompagn dans le cadre d un cong VAE Financement Si l employeur fait partie des structures conventionn es dans le cadre de la convention r gionale de qualification de l aide domicile une convention est sign e entre l employeur et la R gion pour prendre en
17. au code de l action sociale et des familles comme ayant perdu tout ou partie de son autonomie Personne handicap e Personne d finie par le code de l action sociale et des familles comme ayant des capacit s r duites d intensit variable au plan physique ou psychique Prestations sociales Champ des aides attribu es des personnes ligibles au regard de la loi en raison de crit res de fragilit R duction d imp t Diminution de l imp t accord e aux contribuables qui exposent certaines d penses limitativement num r es par la loi la diff rence de l avoir fiscal ces r ductions ne font pas l objet de remboursement par le Tr sor Public dans le cas o elles seraient sup rieures l imp t d T l assistance Assistance distance au b n fice de personnes fragiles dont l tat de sant n cessite une vigilance et des proc dures d alerte effet rapide Th tis Programme d aide la certification des organismes agr s lanc par l ANSP Travailleurs ind pendants Cat gorie juridique comprenant les professions lib rales les commer ants et les artisans Valeur faciale du Cesu pr financ Montant indiqu sur le Cesu pr financ Elle ne peut exc der 99 99 euros Validation des acquis de l exp rience VAE Proc dure visant reconna tre la comp tence acquise gr ce l exp rience professionnelle aboutissant la d livrance d un titre ou d un dipl me Visio assistance Assistanc
18. aux personnes g es handicap es ou d pendantes leur domicile e Assistance aux personnes g es sauf actes m dicaux e Assistance aux personnes handicap es dont interpr te en langue des signes technicien de l crit et codeur en langage parl compl t Garde malade Soins esth tiques Soins et promenade d animaux domestiques sauf actes v t rinaires et toilettage T l assistance et visioassistance Dans leurs d placements e Aide la mobilit et transports e Accompagnement dans les promenades et les actes de la vie courante e Conduite du v hicule personnel pour des trajets domicile travail en vacances ou pour des d marches administratives condition que cette prestation soit comprise dans un ensemble d activit s effectu es domicile Les Services la Personne en Bretagne et en Ille et Vilaine donn es chiffr es Le secteur des Services la Personne conna t une forte croissance au niveau national ce qui ne se d ment pas au niveau r gional En 2006 plus de 33 millions d heures ont t travaill es dans ce secteur professionnel soit une progression de 5 7 en un an Le secteur emploie 61 450 salari s ce qui repr sente 15 950 emplois en quivalent temps plein Le temps de travail hebdomadaire moyen correspond 10 4 heures semaine Le particulier qui souhaite b n ficier de Services la Personne peut choisir entre trois modes d intervention le gr gr le sa
19. d c s d un parent etc La fin du contrat Le contrat de travail qui vous lie votre employeur peut prendre fin dans trois cas pr cis le licenciement la d mission le d c s du salari ou de l employeur lafin du CDD Les conditions de fin de contrat r pondent des r gles strictes concernant la fois votre employeur et vous m me En les respectant vous viterez tout litige En cas de licenciement il faut un motif s rieux trois tapes d information un pr avis et une indemnit selon votre anciennet La mise la retraite d un salari par son employeur est possible seulement si le salari peut percevoir une pension de vieillesse taux plein Le calcul du pr avis et de l indemnit de d part est identique dans les deux cas En cas de d mission ou de d part la retraite volontaire deux obligations envoyer une lettre votre employeur indiquant clairement votre d cision effectuer un pr avis obligatoire 21 En cas de d c s de votre employeur trois cas de figure peuvent se pr senter le conjoint de votre employeur d cide de vous garder son service votre contrat est maintenu les h ritiers de votre employeur prennent en charge les dettes du d funt les h ritiers refusent la succession et donc la prise en charge des dettes du d funt Dans ces deux derniers cas votre contrat est rompu 22 La Validation des Acquis de l Exp rience La
20. e de travail pr alable contrat de contrat de l embauche travail travail crit FACULTATIF mais conseill pour un emploi r gulier Equivalent d un CDI temps partiel Moins de 8 heures par semaine semaine plus de 4 semaines en continu Autre moyen de paiement OBLIGATOIRE Un contrat de travail ne peut pas tre modifi par le particulier employeur sans l accord du salari L accord doit tre donn par crit par le salari En cas de d saccord un licenciement avec indemnit s peut tre envisag Le particulier employeur peut proposer un contrat de travail dur e d termin e dans certains cas pr cis remplacement d une employ e de maison en cong de maternit ou de maladie par exemple Le code du travail limite strictement le recours ce type de contrat Des p riodes d essai sont pr vues dans chaque convention collective 4 semaines en continu Paiement i cles lo Equivalent FACULTATIF ee z d un CDD mais conseill 8 renouvel es heures pendant par l ann e OBLIGATOIRE m OBLIGATOIRE Quand je recois mon salaire on me paie de diff rentes mani res 1 Esp ces mon employeur me paie en monnaie c est tr s rare 2 Virement mon employeur verse mon salaire directement sur mon compte 3 Ch que bancaire ou postal mon employeur me remet en fin de mois ou en d but de mois suivant un ch que que je d pose la banque pour encaissement 4 Ch que Emploi Service c es
21. en cours il a donc droit 30 jours ouvrables de cong s pay s Le travail effectif se calcule en principe sur les p riodes pendant lesquelles le salari a t son poste de travail Mais certaines p riodes non travaill es comme le cong maternit par exemple peuvent tre prises en compte Si vous tes pay s avec le CESU votre salaire horaire net est gal au salaire horaire net convenu major de 10 au titre des cong s pay s Dans ce cas votre employeur n a pas r mun rer les cong s au moment o ils sont pris Si le CESU n est pas utilis employeur doit payer des cong s pay s au moment o ils sont pris C est le particulier employeur qui fixe les dates de cong s annuels Des cong s suppl mentaires non r mun r s au salari peuvent tre convenus s ils sont indiqu s avec pr cision dans le contrat de travail Si ce n est pas le cas tout cong impos au salari au del des cong s annuels l gaux doivent lui tre pay s par employeur Les absences du salari Toute absence de votre part doit tre justifi e de pr f rence par crit avant l absence si elle pr visible dans les 2 jours qui suivent l absence si elle est impr vue En cas de maladie vous devez envoyer le certificat ou l arr t de travail tabli par le m decin dans un d lai de 3 jours Des cong s exceptionnels peuvent tre pr vus dans la convention collective en cas de mariage de naissance ou adoption de
22. nage garde d enfant MERGYRROMIONE 35000 RENNES 08 00 10 24 22 jardinage 123 rue de Foug res MIJOTE VITAME 35700 RENNES pesi N Service de portage de repas 32 rue Ren Louis MULTISERVICES A DOMICILE Gallouedec 12 Petits travaux de bricolage et de 35700 RENNES PASS TEM ES jardinage 02 3 rue de la Carri re 35000 RENNES 0811 161 116 M nage repassage gardes d enfants Garde d enfants domicile 7j 7 6 bis avenue Louis Barthou 7 pour b b s jeunes enfants et PISTACHE 06 42 07 71 03 ne 35000 RENNES plus grands Gardes r guli res pistache rennes aliceadsl fr la demande 160 rue de Brest 02 23 46 77 94 PROFIL SERVICES 35000 RENNES 06 80 50 70 27 Repassage m nage domicile 265 rue de Ch teaugiron 02 23 35 44 19 Informatique assistance et READ 35000 RENNES Agence rennes experadom com formation 8 passage du Tr gor Porta ge de repas complets REPAS SERVIGES 35000 RENNES 02 99 33 26 28 domicile Rennes et m tropole Entretien du domicile m nage 7 boulevard de Verdun 06 24 29 37 31 i a TALATA RENNES 35000 RENNES accueil solutia domicile com aa A Garde enfants aide la SAMSIC 32 rue du docteur Joly rennes samsicdomicile fr personne lever toilette 35000 RENNES 02 99 30 30 80 pr paration repas mobilit m nage repassage 25 boulevard La nnec 5 02 99 29 49 53 M nage repassage garde SHIVA 35000 RENNES rennes shiva fr d enfants 6 cours des Alli s l Garde d e
23. votre tat de sant est compatible avec l accueil d enfants et v rifier les vaccinations Le dossier sera envoy en recommand la demande devra tre trait e dans les trois mois venir L valuation de la demande pour devenir assistante maternelle est faite par une visite domicile de la candidate certains crit res peuvent entra ner une d cision imm diate de refus tre h berg pr sence d un chien de cat gorie 1 ou 2 pitbull rottweiler avant la d livrance de l agr ment e Comp tences Beaucoup de patience et de disponibilit Grand sens de l organisation Bon quilibre physique et psychologique Capacit d adaptation et ouverture d esprit dans la relation aux parents e Employeurs Un particulier les parents Une municipalit une association ou une mutuelle cr che familiale Une structure d accueil sp cialis e Le conseil g n ral enfants plac s par l Aide Sociale l Enfance 11 e Formation et exp rience Aucun dipl me particulier n est requis pour devenir assistant e maternel le mais pour pouvoir exercer il faut avoir obtenu un agr ment d livr par les services d partementaux de la Protection Maternelle Infantile L agr ment est obtenu pour une dur e de cinq ans renouvelable Il implique un engagement se former Ainsi le premier renouvellement de cet agr ment est subordonn la justification du suivi de la formation obligatoire Le C
24. AP Petite Enfance peut toutefois tre indiqu e Salaire La r mun ration des assistantes maternelles agr e est fix e par la convention collective nationale de travail des assistants maternels du particulier employeur applicable depuis le 1er janvier 2005 Le salaire de l assistant maternel est variable selon l employeur Pour une assistante maternelle accueillant la journ e il est fix un minimum de 2 25 fois le SMIC horaire par jour et par enfant auquel s ajoutent diff rentes indemnit s Le salaire vers l assistante maternelle est mensualis r mun ration identique sur 12 mois 12 gt TECHNICIEN NE DE L INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE TISF La technicienne de l intervention sociale et familiale a un r le social pr ventif et ducatif aupr s des familles en difficult s ou des personnes isol es g es ou handicap es Elle apporte une aide mat rielle Elle s occupe de l entretien du linge du logement fait la cuisine et ventuellement les achats journaliers Elle assure la surveillance des enfants et les assiste dans la vie quotidienne toilette habillage devoirs Elle doit tre apte donner des soins courants aux malades tous les membres d une famille tout particuli rement aux nourrissons et aux accouch es Elle peut tre amen e accompagner les personnes pour des d marches administratives diverses demande de logement d allocation ch mage etc Elle conseille et soutien la f
25. CDD CDI 71 SALARIES 45 ETP Type de prestation aide aux t ches m nag res aide la personne garde d enfants domicile et accompagnement dans les t ches essentielles de la vie quotidienne Dipl me exp rience motivation exp rience souhait e qualification BEP Carri res sanitaires et sociales Service en milieu rural et habiter sur le canton Age requis la majorit Conditions d exercice Permis v hicule personnel indispensable Lieux de travail lieu d habitation Canton de Montfort sur Meu Indemnit s de transport 2 37 minutes intervention et 0 35 par kilom tre Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires les interventions en soir e et t t le matin peuvent tre demand es et travail 1 5 weekend astreinte environ 2 fois an Cong s 25 jours an Tenue de travail non obligatoire Orientation de la structure Politique de formation un temps d accueil au sein de l ADMR est organis avec un rappel de d ontologie et de travail en quipe Des formations continues et qualifiantes sont fortement encourag es D veloppement de l activit l association se positionne sur les services domicile en direction de tous les publics 28 A D M R SAINT MEEN LE GRAND Identit Appellation ADMR Statut Association Adresse 5 rue de Ga l 35290 SAINT MEEN LE GRAND T l phone Fax 02 99 09 55 02 Adre
26. E TELEPHONE ACTIVITE Place Charles de Gaulle AIDE Aux personnes 2980 CCAS BETTON ccas betton fr d pendantes et personnes 35 830 BETTON au 02 99 55 81 01 handicap es Aide sociale logement aide 9 rue des Ecoles alimentaire aide domicile GOAS IRERE 35340 LIFFRE nee accueil des nouveaux habitants Piace Toulouse Lainet Aide sociale logement aide CENTRE INTERCOMMUNAL BP 31 02 23 41 28 00 alimentaire aide domicile D ACTION SOCIALE 35310 MORDELLES cias cias ouest rennes fr accueil des nouveaux habitants 1 rue du Griffon CCAS 35000 RENNES 02 23 62 20 20 Action sociale Repassage courses CCAS SAINT GREGOIRE 6 rue du cormier 02 99 23 17 90 accompagnement personnes 35760 SAINT GREGOIRE g es de de 60 ans d pendantes et handicap es 38 PAYS DES VALLONS DE VILAINE INFOGRAPHIE AURI 2006 Les territoires du Pays des Vallons de Vilaine eese Pays des Vallons de Vilaine zone d emploi 39 STRUCTURES ASSOCIATIVES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSE NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE ADMR BAIN DE BRETAGNE 17 rue de l H tel de ville 02 99 44 83 83 aide la personne t ches 35470 BAIN DE BRETAGNE i m nag res courses cuisine et Environs bain asso admr35 org d placements 17 rue de l h tel de ville ca A Pe 02 99 43 80 22 Mise disposition de personnel MODE D EMPLOI 35470 BAIN DE BRETAGNE mode emplois aliceadsl
27. FR contrats aides ACTION N 02 99 57 30 78 M nage repassage courses PORON DOMT EE a Tue hue iban ads Iez e net m nage repassage courses SERVICES 35580 GUICHEN i 1 ADMR MESSAC GUIPRY et 108 avenue de la gare 02 99 34 79 78 aides domicile AVS Environs 35480 MESSAC messac asso admr35 orq infirmi res et secr taires Mairie ADMR DU CANTON DU SEL ue Ch teaubriand BRETAGNE STRUCTURES PRIVEES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSE NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE 6 rue des Peupliers 06 18 44 29 80 f f LIOT Mathieu 35580 BAULON SYL20AD HOTMAIL COM Travaux de jardinage 70 rue de la Gare 35890 BOURG DES 2 7 562 HAMS JULIEN COMPTES 02 99 57 56 20 La Caltais 35890 BOURG DES 2 7 4 MANNICK COMPTES 02 99 57 48 53 10 Le Gravier ne 35580 GUICHEN 02 99 520561 Travaux de jardinage 56 le Domaine s MTS 35580 GUICHEN 06 80 37 29 01 M nage repassage Cohignac Ahaut LE JARDINIER DES SAISONS 35580 GUIGNEN 06 10 45 59 63 Jardinage pr parcs et Le Crouais ATOUT PEDAGOGIA 35890 LAILLE 02 99 57 45 52 Soutien scolaire uniquement La Vilor e LE POITEVIN Pierrick 35480 MESSAC 02 99 34 72 95 Jardinage paysagisme 40 STRUCTURES PUBLIQUES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSE NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE 21 Rue de l h tel de ville 02 99 43 77 34 fax 02 99 43 98 33 CCAS BAIN DE BRETAGNE 35470 BAIN DE BRETAGNE ccas bain ville baindebretagne fr Aides domicile Mairie Kena 2 CCAS GUICHEN nue 02
28. S mchaudoudoux aol com Garde d enfants domicile Maisons du champs de Mars 0 810 11 10 10 6 cours des Alli s de d enfants domicil LES CHERUBINS 35 043 RENNES Info lescherubins com Garde d enfants domicile 2 rue Bourbonnais f ton ni Mieuxvivrechezsoi wanadoo fr Maintien domicile de la MIEUX VIVRE CHEZ O 35000 RENNES 02 99 33 02 45 personne g e Centre Social PAREMBOUGE Fee POVAN Colas 09 63 48 63 69 Garde d enfants 35000 RENNES 160 rue de Brest Entretien m nage jardin PROFIL SERVICES 02 23 46 77 94 35000 RENNES profil services orange fr bricolage 2 place G n ral Koenig Rennes nieneepe hein ain tt a es RENNES MULTI SERVICES 02 99 62 71 70 35000 RENNES 06 79 755271 environs pour personnes g es et d pendantes SERVICE D AIDE A DOMICILE Auxiliaire de vie soins POUR L AUTONOMIE DES 27 rue de Gascogne 02 99 14 41 41 TO PERSONNES HANDICAP S 35000 RENNES sadaph wanadoo fr Here Ares revak m nagers Services aux 101 A avenue Henri Fr ville 02 99 22 20 13 ee KA te a START AIR BP 30314 infos startair org a Agence p ta o 35203 RENNES Cedex agent de service manutention ripeur agent de propret d m nagement 4 place du March Maintien domicile de la ADMR CANTON SAINT AUBIN 35250 ST AUBIN 02 99 55 48 89 ne D AUBIGNE D AUBIGNE staubina asso admr35 orq P g n deb Lib ration Aide aux familles aide au ADMR PAYS DE ST AUBIN DU 35140 SAINT AUBIN DU 02 99 39 25 40 jardinage et
29. VAE 6 av Haut Sanc Dipl me d Assistante de Vie AFPA 35000 RENNES Se Agent de propret et d hygi ne Aide M dico Psychologique Centre Emmanuel Mounier Educateur Sp cialis AFPE Campus Ker Lann Rue 02 99 05 06 10 Assistant Familial Educateur de Pierre de Maupertuis Jeunes Enfants 35174 Bruz Surveillant de Nuit et Ma tresse de Maison Pr paration l entr e au BTS AREP Bretagne ee 02 99 33 18 41 Economie Sociale et Familiale CAP Petite enfance Avenue de la Croix Verte A ssistante de Vie Assistante CEPS BP 55115 35615 Le Rheu 0299 1467 67 matemelle Dipl me d Auxiliaire de Vie Sociale DEAVS accompagnement de la 2 avenue du Bois Labb personne d pendante IRTS CS 44238 02 99 59 47 43 Educateur sp cialis 35042 Rennes cedex Assistant de service social Conseiller en conomie sociale et familiale Aide soignant 61 r La Fontaine DEAVS Lyc e Jeanne d Arc CS 20816 02 99 84 30 30 B E P Carri res sanitaires et sociales 35708 RENNES CEDEX 7 Aide M dico Psychologique 53 rue Antoine Joly DEAVS Lyc e Co tlogon BP 18307 F e ORNE BEP Carri res sanitaires et sociales 35083 RENNES Pr paration Concours Aide soignante et Auxiliaire de pu riculture Lyc e de la Lande du RUE Femand Robert CS CAPA Service Accueil en milieu rural Breuil 84233 SES BEPA Services aux Personnes 35042 RENNES CEDEX K Bac Pro Service en milieu rural BTS Economie Sociale et solidaire 12 bis rue de Bignon MFR Baulon 35580 BAULON 02 99 85 36
30. amille dans des domaines touchant l hygi ne et la gestion du budget Par son action elle contribue maintenir ou r tablir l quilibre dans les familles o elle intervient Elle assure un soutien psychologique en favorisant le dialogue entre les membres de la famille e Conditions g n rales d exercice Le travail s effectue au domicile de la famille en pr sence ou non des parents La dur e d intervention est limit e dans le temps La travailleuse familiale intervient aupr s de plusieurs familles Le temps de travail s effectue temps complet Il peut se d couper en 1 2 journ e ou se limiter la fin de l apr s midi retour des enfants de l cole e Comp tences Avoir une analyse et une adaptation rapide la situation caract ris e parfois par des difficult s d ordre social ou psychologique Savoir tablir une relation professionnelle avec les personnes aid es Avoir le sens de l organisation tre rapidement autonome et tre polyvalent Avoir le go t des relations humaines capacit d accueil et d coute et tre respectueux du mode de vie des familles Avoir le go t pour les t ches de la vie quotidienne Bonne r sistance physique et bon quilibre nerveux Articuler son action avec celles des autres intervenants e Employeurs Les techniciennes de l intervention sociale et familiale exercent leur activit dans des associations d aide domicile e Formation dipl
31. as gt D S N PT x A ee D a S De n Aa K pi X ri i eee Pays de Broc liande zone d emploi 26 STRUCTURES ASSOCIATIVES NOM DE LA ADRESSE NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE STRUCTURE 39 4 9 K E ADMR CANTON DE 2 rue Cailleuls 02 99 39 89 51 ne us aea BECHEREL 35850 IRODOUER becherel asso admr35 0rg p g 20 rue Ch nes 02 99 06 60 26 Maintien domicile de la ADMR MONTAUBAN 35360 MONTAUBAN DE b dmr35 personne g e BRETAGNE montauban asso admr35 org H tel Montfort Communaut 02 99 09 39 60 Maintien domicile de la ADMR MONTFORT 4 place du Tribunal if 5 personne g e 35160 MONTFORT SUR MEU montfort assogadmrasorng Maintien domicile de la 9 rue du March 02 99 06 96 97 ae ODMR PLELAN 35380 PLELAN LE GRAND plelan asso admr35 org personne ages ADMR ST MEEN LE 5 rue de Ga l BP 4 02 99 09 55 02 Re ua ee GRAND 35290 SAINT MEEN LE GRAND stmeen asso admr35 or p g STRUCTURES PRIVEES NOM DE LA NUMERO DE ADRESSE ACTIVITE STRUCTURE TELEPHONE 9 place du Tribunal 2 DZID 35160 MONTFORT SUR MEU 02 99 09 18 62 Services la personne H tel Montfort Communaut 4 M nage jardinage bricolage ne QE place du Tribunal 02 99 09 11 36 pour personnes g es et 35160 MONTFORT SUR MEU d pendantes Lavage et repassage du linge g ZA Les No s 02 99 61 82 21 vitrerie et nettoyage canap s et LES 2 ETOILES 35830 PLELAN LE GRAND tapis
32. bricolage toilettes CORMIER CORMIER staubinc asso admr35 orq pr paration de repas sorties courses repassage COMITE INTERCOMMUNAL res 02 99 52 31 90 Entretien domestique M nage D ENTRAIDE 35230 SAINT ERBLON comiteentraide wanadoo fr repassage repas mobilit Les Mesliers PAGELIN PAYSAGES 35360 ST GONDRAN 06 81 96 90 28 Travaux de jardinage 33 25 rue Bahon Rault aoua s goets CHU eo o FEDERATION 35763 SAINT GREGOIRE s CEDEX 9 rue Emile Souvestre AJISERVICES 35136 SAINT JACQUES DE ot Petits travaux de jardinage ajienvir wanadoo fr LA LANDE Centre Commercial Bocage DOMP SERVICES 35235 THORIGNE 02 99 04 51 23 Service la personne FOUILLARD Domi servicesasphv wanadoo fr ASSOCIATION D PARTEMENTALE DES Chemin de la seiche Adimc35 wanadoo fr 2 Accueils de jour INFIRMIERES MOTEURS 35770 VERN SUR SEICHE 02 99 00 40 45 Foyer m dicalis CEREBRALES ASSOCIATION DE SERVICES La planche Villegast 02 99 41 69 65 paysageervices wanadoo fr Petits travaux jardinage 35770 VERN SUR SEICHE STRUCTURES PRIVEES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSE NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE 10 rue des Charpentiers l gasrmoroseruoes rc TT Tn 2 Rue de Gavrinis 7 f 02 23 50 34 40 R sidence seniors PA GIRANDIERE 35170 BRUZ info lagirandiere com avec services d Aide domicile 31 C rue des Landelles ANA S SERVICES 35510 CESSON S VIGN UEI ATA Services la personne contact anais s
33. charge le financement Dans le cas contraire s il s agit d une structure priv e l OPCA concern prend en charge le financement suite une demande de financement r alis e par le salari Structure publique Pour les CCAS contacter pr alablement son employeur La d marche est la m me mais le financement se fait dans le cadre du plan de formation de la structure sauf si cette derni re est conventionn e dans le cadre de la convention r gionale de qualification de l aide domicile CNASEA D l gation VAE Service recevabilit 15 rue L on Walras CS 70902 87017 Limoges Cedex 1 3 La demande d autorisation d absence adress e l employeur au plus tard 60 jours avant le d but des actions de validation doit pr ciser k le dipl me le titre ou le certificat de qualification vis k la d nomination de l autorit ou de l organisme qui d livre la certification k les dates la nature et la dur e des actions de validation des acquis de son exp rience L employeur informe le salari par crit de sa d cision dans les 30 jours qui suivent la r ception de la demande accord ou report motiv de l autorisation d absence Le report ne peut exc der 6 mois compter de la demande du salari 23 Structures habilit es pour accompagner le salari lors de la construction du dossier Livret Il e Contact IRTS Claude DREANO r f rente Validation des Acquis de l Exp rience pour la fili re Auxilia
34. e distance int grant des technologies de l image sur cran 54
35. e comp tences particuli res gt AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE Encore appel e selon la structure employeur En direction des familles et des personnes g es aide domicile aide familiale employ e familiale aide m nag re Intervention aupr s des personnes handicap es ou des personnes g es d pendantes auxiliaire de vie assistante de vie Garde domicile li e une surveillance longue garde malade Il s agit d une aide le plus souvent momentan e et ponctuelle qui fait suite des v nements familiaux ou des probl mes de sant Le salari intervient au domicile du particulier aide ou remplace la personne dans les t ches de la vie quotidienne m nage pr paration des repas d marches administratives courses repassage gros nettoyage shampooing coiffure assiste les personnes en perte d autonomie personnes g es ou handicap es dans l accomplissement des actes de la vie quotidienne e Conditions g n rales d exercice Le travail s effectue au domicile de un ou plusieurs particuliers L activit entra ne souvent des horaires d cal s t t le matin tard le soir le week end L adaptation aux habitudes des personnes est n cessaire Les d placements peuvent tre nombreux e Comp tences Savoir cr er et entretenir une relation de confiance tout en respectant l intimit de la personne Autonomie et initiative pour organiser le travail Polyvalence des savo
36. ent plus favorable le code du travail Dans la branche de l intervention domicile il en existe 5 principales que l on peut consulter librement la Direction du Travail et de l Emploi ou aupr s d un syndicat de salari Convention collective du particulier employeur du 03 06 1980 Les particuliers employeurs directs doivent l appliquer cas du gr gr ou du mandatement L accord de branche de la branche de l aide domicile du 29 mars 2002 compl te et harmonise les grilles de salaire de trois conventions la convention collective des organismes d aide ou de maintien domicile du 11 05 1983 Elle est respect e dans de nombreuses f d rations d aide domicile UNASSAD en particulier la convention collective de l Union Nationale des Associations d Aide Domicile en Milieu Rural UNA ADMR du 06 05 1970 la convention collective des personnels des organismes de travailleuses familiales TF du 02 03 1970 qui concerne les TF et aujourd hui les TISF technicien d intervention sociale et familiale La convention collective de l hospitalisation priv e but non lucrative du 31 10 1951 est appliqu e dans les services de soins domicile La dur e hebdomadaire du travail La dur e hebdomadaire du travail est r glement e par la convention collective nationale des salari s du particulier employeur Pour un emploi temps plein elle est fix e 40 heures la convention collective natio
37. ervices fr INTER NET PROPRETE 11 rue des Landelles 35510 CESSON SEVIGNE 02 99 53 51 52 inter net proprete wanadoo fr Nettoyage et professionnel Immeuble Aliz s La rigourdi re ices DOMICILIA 35 02 99 83 55 25 S l nne 35510 CESSON SEVIGNE AE 40 rue du Bignon SAMSIC 35510 CESSON SEVIGNE 02 99 30 30 80 Nettoyage 11 rue de la Fr bardi re A P TI CLEAN SERVICES A ZI Sud Est 02 99 32 01 02 ii a DOMICILE 35510 CESSON S VIGN contact ticlean fr ge repassage ge bricolage 1 rue des Landes ne 06 30 36 33 07 06 79 84 14 46 BULLE D AIR 35135 CHANTEPIE bulle datr lanoste hel Garde d enfants 34 rue du Poitou TEG Travaux de jardinage et de 35131 CHARTRES DE 06 88 04 90 61 Le MARC SERVICES BRETAGNE contact marcservices fr bricolage domicile pou tout particulier Parc d Activit s Beaujardin DOMANET B t C 02 99 00 04 09 M nage repassage nettoyage 35410 CHATEAUGIRON jochri club internet fr Particuliers exclusivement 1 rue du stade BOUYON 06 70 17 84 69 Jardinage 35440 GUIPEL 34 3 all e de la Poterne Entreprise individuelle de d pannage assistance PROMIS 35650 LE RHEU VASE informatique et accessoirement formation Vitres v randas fin de chantiers 5 rue Henri Bergson 02 99 68 54 23 ie rs CARO CLEAN 35340 LIFFRE 06 83 09 86 97 Service aux particuliers exclusivement Gardes d enfants soutien 174 176 rue de Saint Malo scolaire aides aux pe
38. es d intervention l Ille et Vilaine ne se d marque pas de la tendance r gionale puisque 12 950 salari s sont employ s en emploi direct 1000 en mode mandataire et 11 950 emplois de gr gr et 2700 en mode prestataire 2500 salari s d associations ou de CCAS et 200 salari s d entreprises priv es Pr sentation de quelques m tiers gt FEMME HOMME DE MENAGE EMPLOYE E DE MENAGE EMPLOYE E DE MAISON Le salari effectue au domicile d un ou de plusieurs particuliers l ensemble des t ches m nag res qui concourent l entretien courant de la maison m nage rangement repassage Les activit s peuvent s tendre aux t ches de grand nettoyage vitres nettoyage de printemps petit bricolage Le salari peut aussi garder des enfants ou s occuper momentan ment de personnes adultes ou g es e Conditions g n rales d exercice Le travail s effectue au domicile de un ou plusieurs particuliers En pr sence ou non de ce ou ces derniers Avec une adaptation n cessaire aux exigences habitudes mat riels produits et consignes de chacun Le temps de travail peut tre tr s variable de 1 heure la journ e enti re ou plusieurs fois quelques heures par semaine La dur e d exercice peut tre momentan e ou durable e Comp tences Soin et propret Autonomie et initiative le salari peut tre seul dans le domicile Savoir lire et crire lire une consigne ou laisser un message au pa
39. icile du particulier L intervention peut tre durable garde d enfants ou aide familiale ou tr s ponctuelle baby sitting Les horaires sont le plus souvent r guliers mais parfois d cal s soir nuit week end e Comp tences Sens des responsabilit s et de la s curit Soin et propret Savoir cr er et entretenir une relation de confiance Dynamisme et cr ativit e Employeurs Le particulier directement Une association de services aux personnes Une entreprise de services aux personnes Une association interm diaire garde d enfants de plus de 3 ans e Formation et exp rience Les formations initiales CAP Petite Enfance CAP Employ Familial BEPA Service aux Personnes ou BEP Sanitaire et Social sont reconnus Une exp rience aupr s des enfants est souvent demand e Le particulier employeur peut vous autoriser suivre des modules de formation de courte dur e environ 40h dans le cadre du contrat du travail Des stages sp cifiques Baby Sitting sont galement mis en place financement CAF possible 10 gt ASSISTANT E MATERNEL LE ASSISTANT E FAMILIAL E L assistante maternelle a re u un agr ment du Conseil G n ral de son d partement l autorisant accueillir des enfants de 0 6 ans son domicile trois au maximum Les missions de cette professionnelle de la petite enfance sont Assurer le bien tre et la sant des enfants qu elle accueille notamment
40. ien Ch que emploi service qui permet de r mun rer et de d clarer un salari employ domicile Il s utilise comme un ch que bancaire et est diffus par les tablissements bancaires ayant sign une convention avec l Etat Le ch quier comprend des ch ques remplir pour payer le salari ainsi que des volets sociaux pour le d clarer Pour les adh rents du Ch que emploi service aucune modification n est apport e au fonctionnement des comptes employeurs g r s par le Centre National de Traitement du Ch que Emploi Service qui devient compter du 1er Janvier 2006 le Centre national du Ch que emploi service universel Le Ch que emploi service universel pr financ titres Ch que emploi service universel qui sert payer un prestataire de services la personne ou bien un salari Il est pr identifi au nom du b n ficiaire valeur pr d finie diffus par des organismes co financeurs et mis par les organismes habilit s par l Agence nationale des services la personne Les co financeurs employeur mutuelle assurance caisse de retraite conseil g n ral ou tout autre organisme habilit mettent ainsi la disposition des b n ficiaires salari s assur s adh rents des titres de paiement destin s au r glement des prestations Les carnets de CESU cofinanc sont accompagn s de volets sociaux n cessaires la d claration des salari s en cas d emploi direct Le CESU pr financ permet aux salari
41. ir faire Savoir lire et crire lire une consigne ou laisser un message aux autres intervenants domicile e Employeurs Une association d emplois familiaux agr e emploi de service par la DDTEFP Le Centre Communal d Action Sociale Le particulier directement Une entreprise de prestation de services aux particuliers e Salaire R mun ration brute dans la convention collective de l aide domicile auxiliaire de vie sociale au 01 07 2005 1475 en d but de carri re R mun ration brute dans la fonction publique territoriale primes non comprises au 01 09 2005 1167 en d but de carri re e Formation dipl me et exp rience L exp rience est reconnue et n cessaire pour exercer ce m tier Les dipl mes CAPA Employ e Familial e BEP Sanitaire et Social BEPA Service aux Personnes le titre d assistant de vie la mention compl mentaire et surtout le DEAVS Dipl me d Auxiliaire de Vie Sociale sont appr ci s gt EMPLOYE E FAMILIALE GARDE D ENFANTS A DOMICILE Le salari assure l accueil la garde et l veil jeux et aide aux devoirs des nourrissons ou des jeunes enfants il r alise tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne pr paration et prise des repas changes toilette assure le rangement des objets et mat riels utilis s Le salari veille la s curit et la sant de l enfant e Conditions g n rales d exercice Le travail s effectue au dom
42. ire de Vie Sociale o T l phone 02 99 59 35 95 o Courriel claude dreano irts bretagne fr e Pour la VAE ADVF 1 S adresser la DDTEFP pour recevoir un premier dossier de demande de VAE type Livret pour le DEAVS 2 Le compl ter et le transmettre la DDTEFP qui statue sur sa recevabilit et envoie au salari un dossier de synth se si sa demande est recevable 3 Si la demande est recevable informer son employeur afin de pouvoir b n ficier d un cong VAE 4 Remplir le dossier de synth se en b n ficiant d un accompagnement dans le cadre du cong VAE 5 D livrance du titre professionnel apr s passage devant un jury et validation du dossier de synth se Financement S il s agit d une structure priv e l OPCA concern prend en charge le financement suite une demande de financement r alis e par le salari et la signature d une convention avec l organisme prestataire de VAE et l organisme paritaire agr au titre du cong individuel de formation Pour les CCAS contacter directement son employeur Le financement se fait dans le cadre du plan de formation 4 Direction D partementale du Travail de l Emploi et de la Formation Professionnelle 18 avenue Henri Fr ville CS 80809 35208 RENNES Cedex 2 24 ANNEXES Coordonn es des employeurs et des repr sentants syndicaux du bassin d emploi de Rennes PAYS DE BROCELIANDE Les territoires du Pays de Broc liande ha
43. l mante D veloppement de l activit 43 C C A S BAIN DE BRETAGNE Identit Appellation C C A S BAIN DE BRETAGNE Statut Etablissement public agr qualit pour l activit de service la personne Adresse 21 rue de l h tel de ville 35470 BAIN DE BRETAGNE T l phone Fax 02 99 43 77 34 02 99 43 98 33 Adresse Mail ccas bain ville baindebretagne fr Secteur g ographique commune de Bain de Bretagne M tiers exerc s aides domicile Modalit s d embauche Candidature spontan e Entretien de recrutement Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 19 salari s en CDD et CDI de 4h00 35h00 Type de prestation aides aux t ches m nag res aux courses la pr paration des repas aux t ches administratives sorties accompagn es Dipl me exp rience motivation attrait pour le travail aupr s des personnes g es ou handicap es aptitudes pour les diff rentes t ches m nag res et pour la cuisine savoir s adapter aux besoin de la personne Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel requis Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport remboursement des frais kilom triques pour se rendre au domicile des personnes Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires de 8h00
44. lari est directement recrut par le particulier qui est l employeur le mode mandataire le salari est mis en rapport avec le particulier par l interm diaire d un organisme agr qui assure les formalit s administratives d emploi Le particulier est l employeur le mode prestataire le salari intervenant chez le particulier est mis disposition par un organisme agr qui est l employeur Les particuliers qui recrutent un salari leur domicile directement en gr gr ou par l interm diaire d un organisme mandataire sont d sign s sous le terme de particuliers employeurs En 2006 en Bretagne l emploi direct est le mode d intervention le plus fr quemment choisi avec un total de 22 500 000 heures travaill es dont 54 en gr gr et 14 par l interm diaire d un organisme mandataire Le mode prestataire a connu n anmoins une forte augmentation de 16 sur un an pour comptabiliser 10 600 000 heures de travail 10 200 000 heures pour les associations et CCAS et 400 000 heures pour les entreprises priv es A noter galement qu entre 2005 et 2006 142 d entreprises priv es ont t cr es dans ce secteur d activit En Ille et Vilaine ce secteur conna t galement une forte progression en 2006 le nombre d heure travaill es s l ve 8 5 millions 5 2 sur un an ce qui repr sente 15 650 salari s et 4100 Equivalents Temps Plein En termes de r partition entre les diff rents mod
45. me et exp rience Le dipl me de Technicien de l Intervention Sociale et Familiale est obligatoire 13 Volet Demandeur d emploi Type de Questions Pos es R ponse G n rale Je cherche un travail gt Se renseigner aupr s de P le Emploi RENNES SUD 38 bd Albert 1 BP 70327 35203 RENNES CEDEX 2 gt Job Dating M E I F 18 octobre 2009 Maurepas Rencontrer des employeurs en direct en prenant contact avec les employeurs partenaires gt Permanence mensuelle aux PAE de Chantepie et de Liffr permanences sur le pays de Broc liande et des Vallons de Vilaine contacter la MEIF au 02 99 86 64 67 Je cherche d couvrir le secteur des S A P gt Possibilit d effectuer une E M T prendre contact avec son r f rent P le Emploi Rencontrer des employeurs en direct en prenant contact avec les employeurs partenaires Je cherche me former gt Si la personne est en parcours PLIE contacter Anne Marie NOZAY du CLPS 02 99 14 50 11 Mise en place de modules de formations SAP gt AFPA 02 99 86 88 00 Dipl me d Assistante de Vie DIRTS 02 99 59 47 43 Dipl me d Auxiliaire de Vie Sociale DEAVS accompagnement de la personne d pendante gt CLPS 02 99 14 67 67 Assistante de Vie Assistante maternelle notamment dans le cadre du Programme R gional des Stages Volet salari Type de Questions Pos es R ponse
46. n Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation D veloppement de l activit 49 REPRESENTANTS SYNDICAUX CFDT Blandine Wurtz T l 02 99 84 39 90 06 66 88 39 96 gt lt blandine_wurtz yahoo fr CGT La CGT travaille pour faire reconna tre et voluer les statuts et conditions de travail des salari s exer ant dans le secteur grandissant des services la personne Si vous souhaitez rencontrer les repr sentants syndicaux pour tout renseignement de nature vous aider n h sitez pas contacter Union D partementale Cgt Cgt Territoriaux 8 rue Saint Louis 71 rue Dupont des Loges CS 36429 35064 RENNES C dex 35000 RENNES Madame Fran oise FAUCHEUX Madame Patricia HUBERT Madame Servane REVAULT Monsieur Jean Marc T l 02 99 79 44 47 LORANT Daud35 cagt fr T l 02 23 62 24 66 ou 02 23 62 24 60 Dacgt ville rennes fr 50 Liste des organismes de formation Services la personne Organismes de Dipl mes pr par s f Adresse T l phone ormation 2 avenue du bois Labb Mo rN ARCADE SEG SA 02 23 46 05 61 Modules de fomation continue Accompagnement
47. n D veloppement de l activit 46 M A R P A LA CHARMILLE Identit Appellation M A R P A LA CHARMILLE Statut Etablissement Public Adresse Rue Cani zel 35480 MESSAC T l phone Fax 02 99 34 73 85 Adresse Mail Secteur g ographique sud Ille et Vilaine entre Bain de Bretagne et Redon M tiers exerc s Modalit s d embauche Candidature Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 10 salari s temps partiels CDI et CDD Type de prestation Dipl me exp rience motivation Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation D veloppement de l activit 47 PAYS VILAINE SERVICES Identit Appellation PAYS VILAINE SERVICES Statut EURL Adresse 10 le Gravier 35580 GUICHEN T l phone Fax 02 99 52 05 61 Adresse Mail jy dagorn cegetel net Secteur g ographique M tiers exerc s Travaux Jardinage Modalit s d embauche Candidature Entretien de recrutement Fonctionnement de la structure
48. nale des jardiniers et des jardiniers gardiens de propri t s priv es Pour un emploi temps plein elle est fix e 39 heures la convention collective nationale des assistant e s maternel el s du particulier employeur Pour un emploi temps plein elle est fix e 45 heures Un jour de cong hebdomadaire de 24 heures cons cutives doit tre donn votre salari de pr f rence le dimanche Toutes les heures effectu es au del de cette dur e l gale doivent tre pay es en heures suppl mentaires selon les indications de la convention collective de votre salari A noter pour certains emplois on distingue les heures effectives des heures de pr sence responsable qui sont celles o le salari peut utiliser son temps pour lui m me tout en restant vigilant pour intervenir s il y a lieu Une heure de pr sence responsable quivaut aux deux tiers d une heure de travail effectif Ce syst me concerne les salari s occupant un emploi caract re familial aupr s d enfants de personnes g es ou handicap es d pendantes ou non Dans le respect de la dur e l gale du travail les horaires peuvent tre convenus librement entre l employeur et le salari Les cong s annuels Chaque salari a droit 2 5 jours ouvrables de cong par mois de travail effectif Si un 20 salari a travaill 12 mois pendant la p riode de r f rence en principe entre le 1 juin de l ann e pr c dente et le 31 mai de l ann e
49. nfants occasionnelles SOS URGENCES MAMANS 35000 RENNES 02 99 30 52 00 et temporaires Le Crim e BP 10704 Re 02 99 26 32 05 M nage repassage garde VOTRE QUOTEN je ue contact votrequotidien com d enfants vitrerie et jardins 37 OBUG LGI INFORMATIQUE La Pirois 35590 ST GILLES Tel 02 99 06 02 05 Port 06 71 07 03 29 Assistance domicile en informatique et Internet Espace Performance Bat C1 BABYCHOU SERVICES 02 99 23 74 29 T RENNES 35769 SAINT GREGOIRE behoch orei Garde d enfant domicile CEDEX Le Chenay Mac 02 99 30 33 14 Entretien de jardi jardin pour VARDIN SERVIGE DE LILLE 35760 SAINT GREGOIRE c lenen voil fr particuliers 54 rue du pas Hubert 35136 SAINT JACQUES DE 0616 71 03 08 Jardinage petit bricolage JR SERVICES LA LANDE Jr_services hotmail fr vitrerie La Chaigne INFORMATIQUE 35 35490 SENS DE Conseils services et formation HE 02 99 45 71 02 A Quiniou Elisa BRETAGNE informatique 9 rue Th odore Gaudiche saii M nage jardinage bricolage CRONOS SERVICES 35530 SERVON SUR 09 79 66 9236 garde d enfants soutien scolaire VILAINE 06 89 68 79 68 informatique EDs n 8 rue Louis Bl riot L UNIVERS DES JARDIN 35235 THORIGNE Le SERVICES FOUILLARD 02 99 68 36 31 Entretien de jardin Villegast salicati CHAUDET PAYSAGE 35770 VERN SUR SEICHE 02 99 41 08 30 a A des STRUCTURES PUBLIQUES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSE NUMERO D
50. nn e par l Agence nationale des services la personne des organismes pour mettre des Cesu pr financ s Interm diation Action de mise en relation des demandeurs et des offreurs de services la personne mise en uvre principalement par les enseignes NAN Num ro d affiliation nationale d livr par le CR Cesu tous les intervenants qu ils soient salari s entreprises ou associations mandataires ou prestataires 53 Nova Logiciel de l Agence nationale des services la personne mis disposition des services administratifs concern s et des organismes agr s permettant l instruction et la gestion lectronique des agr ments le suivi de l activit des organismes agr s et la constitution d un fichier national actualis des organismes agr s Organisme agr Entreprise association ou tablissement public d livrant des services la personne et ayant obtenu un agr ment aupr s du pr fet Organisme mandataire Organisme agr agissant pour le compte des particuliers employeurs en mati re de gestion administrative des salari s Organisme prestataire Organisme agr fournissant des prestations factur es de services la personne Particulier employeur Particulier qui conclut un contrat de travail avec un salari dans le cadre des services la personne Il peut b n ficier de Cesu pr financ s avec lesquels il r mun re un intervenant salari Personne d pendante Personne d finie
51. ode d emploi destination du salari 16 Droits et devoirs du salari questions r ponses nneennnnoee1eenenen 18 La Validation des Acquis de l Exp rience 23 ANNEXES Se A E ne 25 Coordonn es des employeurs et des repr sentants syndicaux partenaires Les services la personne Quelles sont les activit s de services la personne La loi dite loi Borloo D veloppement des services la personne vot e en juillet 2005 liste les diff rents m tiers regroup s sous cette appellation Les services la famille Garde d enfants e Garde d enfants domicile e Garde d enfants hors du domicile cr ches jardins d enfants haltes garderies garderies p riscolaires assistantes maternelles agr es e Accompagnement d enfants dans leurs d placements Cours domicile e Soutien scolaire e Cours domicile e Assistance informatique et Internet e Assistance administrative Les services de la vie quotidienne Hygi ne de la maison e Travaux m nagers e Collecte et livraison de linge repass Alimentation e Pr paration de repas domicile e Livraison de repas domicile e Livraison de courses domicile Entretien de la maison e Petits travaux de jardinage d broussaillage e Petit bricolage e Entretien et vigilance des r sidences principale et secondaire Coordination e Mise en relation et distribution de services Les services
52. on employeur Je travaille temps partiel ou temps complet Je suis en C D I je suis employ d finitivement par une structure dans les m mes conditions que ci dessus Les formalit s d embauche et le contrat de travail Votre employeur doit vous d clarer aupr s d un organisme de protection sociale URSSAF de votre d partement au plus t t 8 jours avant l embauche et au plus tard le dernier jour ouvrable pr c dant l embauche si envoi postal Si vous tes pay en CESU vous tes automatiquement d clar Votre employeur devra faire figurer le num ro d immatriculation employeur qui lui sera d livr sur les bulletins de paie L URSSAF lui enverra alors chaque trimestre une DNS d claration nominative simplifi e qu il devra lui retourner en vue du calcul des charges sociales qu il devra acquitter Le contrat de travail qu il soit crit ou oral existe d s l instant o vous et votre employeur tes d accord sur trois points la nature du travail effectuer le rapport de subordination entre vous et votre salari le paiement d un salaire accept par les deux parties Le contrat de travail crit est une preuve qui permet d viter les litiges et les conflits Il doit tre r dig en accord avec votre employeur en deux exemplaires un pour vous un pour votre employeur soit avant l embauche soit au plus tard la fin de la p riode d essai 18 D claration Type de R daction d un Dur
53. r M nage et repassage domicile La ville Benetre 06 80 98 61 47 a f EPIVERT SERVICES 35740 PACE jardivertpace orange fr Entretien de jardins bricolage 9 nn d 02 99 85 59 38 H bergement de personnes LE TEMPS DU REGARD la Josserie La cour aux bretons orange fr handicap s 35740 PACE ASSOCIATION BRETONNE 93 avenue Aristide Briand 02 99 63 12 76 Maintien domicile de la D AIDE A DOMICILE 35000 RENNES personne g e ADEF 35 9 rue Descartes 02 99 30 34 24 35000 RENNES adef35 club internet fr Entretien du domicile 32 AIDE A DOMICILE DE RENNES 20 all e de Moravie 35200 RENNES 02 99 41 86 83 Asso adr rennes wanadoo fr Services la personne L entretien de la maison garde d enfants aides aux courses transport accompagn s accompagnement 28 rue de la Doneli re 02 99 87 56 84 Maintien domicile de la i org ae ADMR RENNES ET ENVIRONS 35000 RENNES rennes asso admr35 or personne g e Entretien de la maison aide aux DOMICILE ACTION 3 square de Stockholm 02 99 50 77 06 personnes g es entretien de RENNES SUD 35200 RENNES dommact rennesud wanadoo fr la maison mobilit d marches administratives Accompagner les locataires 1 rue Scorff CS 54221 02 99 27 20 00 g s activit s de loisirs ESFAGIA DOMICILE 35000 RENNES administratifs aide au quotidien 02 99 38 60 00 LA MAISON DES 22 rue Jean Gu henno J CHAUDOUDOUX 35 000 RENNE
54. rsonnes ADECCO A DOMICILE 35000 RENNES a g es m nage repassage cuisine jardinage Accompagnement bricolage jardinage repassage m nage iine du Gibs Courte livraison de courses repas aide AGE D OR SERVICES 35700 RENNES 02 99 84 88 29 de la vie quotidienne administrative assistance informatique t l assistance Tout public Assistance informatique et 332 rue de Nantes 02 99 50 70 39 RUE AGI INFORMATIQUE 35200 RENNES agi infomatique wanadoo fr internet domicile livraison installation et r paration AIDES DOMICILE SERVICES 168 rue d Antrain 02 99 27 74 28 Aide a domicile pour toute personne fragilis e perte d autonomie personnes 35700 RENNES adhap35a adhapservices eu g es handicap es toilette lever aide au repas m nage repassage 3 rue Le Coz M nage repassage et garde AIDE AU LOGIS 35000 RENNES 02 99 59 35 32 d enfant Soci t interm diaire mise en i i demandeurs d emploi Services la personne M nage repassage 129 rue de Dinan 02 99 35 15 35 Maintien domicile de la ALLO DOMICILE 35000 RENNES contact allodomicile fr personne g e Aide la toilette aux repas mobilit De M nage repassage garde APER a 25000 RENNES si P PR fr Tenani souten SOIT i jardinage bricolage informatique Soci t sp cialis e dans 11rue Poullain Duparc 02 99 79 19 77 5 ee Ne 35000 RENNES arobace wanadoo fr MR re 39 ter boulevard de la AONO
55. rticulier e Employeurs Les particuliers directement en CDD ou en CDI paiement en ch que virement ou Ch que Emploi Service Universel Une association d emplois familiaux Une association interm diaire Une entreprise de service aux personnes e Formation dipl me et exp rience On peut acc der ce m tier sans formation particuli re Une formation d employ e familial e ou un CAP d Employ e Familial e une exp rience domicile seront les bienvenues C est un m tier o l on demande des r f rences gt JARDINIER E Le jardinier effectue au domicile d un ou de plusieurs particuliers l entretien courant du jardin Il pr pare les sols terrassements et labours il effectue des semis et des plantations initiales et de renouvellement Il taille les arbres les arbustes et les haies arrose les plantations les nourrit avec des engrais les prot ge contre les maladies avec des produits phytosanitaires Il entretient les surfaces plant es tonte du gazon binage des massifs d broussaillage ramassage des feuilles et les all es Il peut tre amen effectuer des travaux de petite ma onnerie pose de bordure de muret de dalles II utilise de nombreux outils qu il nettoie et entretien tondeuse taille haie e Conditions g n rales d exercice Le travail s effectue au domicile d un ou plusieurs particuliers en pr sence ou non de ces derniers La dur e d exercice peut tre momen
56. s 35830 PLELAN LE GRAND T l phone Fax 02 99 61 82 21 Adresse Mail sophie quyolot neuf fr Secteur g ographique M tiers exerc s Blanchisserie pressing nettoyage domicile de tapis canap s et vitrerie Modalit s d embauche Candidature Entretien de recrutement Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 0 Type de prestation Repassage et divers nettoyages Dipl me exp rience motivation Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel Lieux de travail lieu d habitation Indemnit s de transport Indemnit s de repas Horaires nuit week end heures suppl mentaires du lundi au samedi de 9 h 00 19 h 00 Livraison de 8 h 00 20 h 00 Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation interne possible D veloppement de l activit suivant demande client le 30 PAYS DE RENNES Source Rennes M tropole STRUCTURES ASSOCIATIVES NOM DE LA STRUCTURE ADRESSES NUMERO DE TELEPHONE ACTIVITE Maintien domicile de la Place de la Mairie 02 99 62 51 11 ve AOMRABIQNE 35690 ACIGNE acigne asso admr35 org personne Agee f Intervention sur tout ce qui Z A Le Boulais 02 23 21 01 01 i i PANDIGA SERVICES d3 35690 ACIGNE lanning handicap services 35 fr A OS andicap s ASSOCIATION
57. s ou agents publics qui en b n ficient de r mun rer des services la personne domicile fournis par un organisme agr entreprise association prestataire de services la personne un salari employ par le particulier son domicile une structure mandataire agr e charg e par le particulier employeur d effectuer pour son compte l ensemble des formalit s sociales tablissement du contrat de travail et des bulletins de paie calcul et d claration des cotisations sociales correspondantes la garde d enfants hors du domicile assur e par les assistantes maternelles agr es par le pr sident du Conseil g n ral les tablissements cr ches haltes garderies jardins d enfants les garderies p riscolaires accueil des enfants scolaris s en cole maternelle ou l mentaire limit aux heures qui pr c dent ou suivent la classe Le salari peut refuser d tre r mun r avec des CESU puisque le paiement avec des CESU se fait avec l accord du salari de l entreprise prestataire agr e ou de la structure de garde d enfants l ext rieur du domicile Pour le salari en cas d emploi direct le Ch que emploi service universel signifie La certitude de b n ficier de tous ses droits sociaux dans les m mes conditions que tout salari et d tre assur en cas d accident du travail La garantie d tre d clar aupr s du r gime g n ral de S curit sociale des r gimes de
58. s sociales Cotisations pr lev es sur le salaire brut pour le financement de la protection sociale et l assurance ch mage du salari Ces charges figurent sur le bulletin de paie Certaines cotisations sociales sont pr lev es sur l int gralit du salaire d autres sur une fraction gale au plafond de S curit sociale Club Cesu Club mis en place par l ANSP et r unissant les acteurs notamment les d partements susceptibles de mettre en place le Cesu destination des allocataires de prestations en nature APA PCH 52 CN Cesu Centre national bas Saint Etienne charg de collecter les volets sociaux de pr lever les charges sociales sur le compte des particuliers employeurs et de leur envoyer une attestation fiscale annuelle Convention collective Contrat entre partenaires sociaux r gissant les conditions de travail de r mun rations etc des salari s d une branche professionnelle ou interprofessionnelle au del des minima pr vus par le code du travail Une convention collective dont la port e est limit e peut tre tendue par d cision r glementaire de l Etat Cotisations patronales de S curit sociale Part de cotisations de S curit sociale acquitt e par l employeur CR Cesu Centre de remboursement des Cesu pr financ s auquel adh rent les metteurs sont affili s les professionnels des services la personne salari s personnes physiques et personnes morales Cr dit d imp t Disposi
59. sse Mail simeen asso admr35 org Secteur g ographique canton de Saint M en le Grand M tiers exerc s Auxiliaire de vie Modalit s d embauche Candidature Envoyer CV et lettre de motivation Entretien de recrutement oui Fonctionnement de la structure Nombre de salari s travaillant nombre d heures par semaine type de contrat CDD CDI 50 temps partiel et temps plein CDI et CDD pour le remplacement des salari s Type de prestation Aide la personne aide la famille dans les actes de la vie quotidienne Dipl me exp rience motivation qualification dans le domaine sanitaire et social ou titre ADVF ou DEAVS ou exp rience souhait e Age requis Conditions d exercice Permis v hicule personnel imp ratif Lieux de travail lieu d habitation Canton de Saint M en le Grand Indemnit s de transport oui Indemnit s de repas non Horaires nuit week end heures suppl mentaires interventions en journ es galement en matin e et soir e Travail le week end 1 semaine sur 4 Cong s Tenue de travail Orientation de la structure Politique de formation Parcours de formation en interne parcours d accueil formations th matiques formations qualifiantes DEAVS titre ADVF D veloppement de l activit 29 LES 2 ETOILES Identit Appellation LES 2 ETOILES Statut EURL Adresse Parc d activit s des No
60. t un ch que que je peux d poser sur mon compte Le talon du ch que servira mon employeur pour ma d claration l URSSAF C est un moyen de paiement et une formule simplifi e d embauche uniquement lorsque mon employeur est un particulier NB Le titre emploi service je ne peux pas encaisser la somme d argent correspondante son montant seules des structures agr es certaines associations peuvent les encaisser Ce sont ces structures qui m emploient et me versent mon salaire Le titre emploi service est pour le particulier un moyen de paiement de la facture de l organisme qui m emploie Mon salaire peut il varier pendant mes cong s annuels En fait il y a deux cas 1 vos cong s vous sont pay s au fur et mesure 10 du salaire vers s chaque mois travaill dans ce cas lorsque vous prendrez vos vacances vous ne percevrez aucune r mun ration Il est donc tr s important de planifier votre budget C est une pratique tr s fr quente dans le secteur de l intervention domicile 2 vos cong s sont pay s au moment du cong dans ce cas vous percevez votre salaire 19 comme d habitude pendant vos vacances Cette modalit de paiement est obligatoire dans le cadre de la prestation de service Qu est ce qu une convention collective C est un texte qui d finit les conditions de travail et de r mun ration qui s appliquent une branche professionnelle Ce texte compl te de mani re g n ralem
61. tan e ou durable et varie selon les saisons Le temps de travail peut tre variable d une heure plusieurs heures par jour et par semaine voir des journ es compl tes L activit s exerce en plein air au rythme des saisons Elle n cessite le port d une tenue de travail Les positions sont parfois inconfortables accroupi courb les bras en hauteur Il est conseill d tre jour de ses vaccinations contre le t tanos e Comp tences Poss der des connaissances en jardinage Respecter les consignes de s curit Savoir utiliser des moyens de protection adapt s la dangerosit de l activit ex port de masque et de gants pendant la manipulation d engrais ou de d sherbant Faire preuve d autonomie et d initiative Conseiller le particulier sur l achat des produits des plantes et du mat riel Avoir le sens de l harmonie des couleurs et des formes e Employeurs Le particulier directement Une association de services aux personnes Une association interm diaire e Formation dipl me et exp rience On peut acc der ce m tier sans formation particuli re des r f rences sont alors demand es mais il existe des formations comme le CAPA travaux paysagers Attention si vous intervenez dans le cadre des emplois familiaux les services propos s sont ceux de petits travaux d entretien taille des haies et pelouses d frichage d un jardin qui ne sollicitent pas d
62. tion fiscale d all gement de l imp t pouvant conduire un remboursement par le Tr sor public D l gu territorial Repr sentant de l Agence nationale des services la personne dans le d partement nomm par le Directeur g n ral sur proposition du pr fet Emetteur Structure habilit e par l Etat fabriquer et distribuer des Cesu pr financ s Emploi direct Le particulier employeur effectue les d marches de recrutement tablit le contrat de travail effectue le paiement du salaire et envoie le volet social d claration et paiement des charges sociales au Centre national du Cesu ou au Centre national Pajemploi pour la garde d enfants Enseigne Organisme agr assurant l interm diation entre la demande et l offre de services la personne via une plateforme t l phonique un site web Etablissement public Organisme public constituant un d membrement de l Etat ou d une collectivit locale d di la mise en uvre d une ou plusieurs missions Famille fragilis e Personnes rencontrant une difficult temporaire ou permanente de nature mettre en p ril l autonomie et l quilibre de la famille et son maintien dans l environnement social Financeur de Cesu voir abondement Structure employeur priv ou public comit d entreprise Conseil g n ral organisme social etc qui finance totalement ou partiellement le Cesu au profit de b n ficiaires Habilitation des metteurs Autorisation do
63. travers une hygi ne rigoureuse et des repas quilibr s Participer l veil de la personnalit de chaque enfant travers des activit s diversifi es et adapt es leur ge Assurer leur panouissement et leur quilibre affectif gr ce des relations personnalis es Etablir une relation de confiance mutuelle avec les parents penser notamment au secret professionnel e Conditions g n rales d exercice L assistante Maternelle peut travailler pour le compte d un particulier elle accueille alors les enfants son domicile pendant la journ e Elle peut tre rattach e une structure d accueil sp cialis e telle une cr che ou une halte garderie elle est alors recrut e par le d partement la commune ou une association cr che familiale Elle peut aussi assurer l accueil permanent entour par des professionnels qualifi s infirmi re pu ricultrice ducateur jeunes enfants etc pour une p riode donn e des enfants retir s de leur famille et pris en charge par la D D A S S e D marches r aliser pour devenir assistante maternelle S informer et retirer un formulaire de demande aupr s du Conseil G n ral de son d partement pr ciser sur ce formulaire notamment la situation familiale les conditions mat rielles d accueil la formation l exp rience professionnelle et celle aupr s des enfants le type d accueil permanent ou non Passer une visite m dicale pour v rifier que
64. um ro personnel ainsi que des bordereaux de remise personnalis s lui permettant de demander le remboursement des CESU pr financ s 17 Droits et devoirs du salari questions r ponses Quand je travaille chez des particuliers quel est mon statut 1 Je suis employ directement par le particulier Je suis en C D D contrat dur e d termin e j ai un contrat de travail qui mentionne une date de d but et une date de fin de mon activit Il pr cise le nombre d heures de travail le salaire la fonction que j occupe et ou les t ches que j effectue Il peut aussi mentionner les modalit s de cong la r f rence une convention collective Je suis en C D I contrat dur e ind termin e le contrat de travail pr cise la date de d but mais pas de date de fin Je suis embauch d finitivement Le contrat indique les m mes l ments que ci dessus En l absence de contrat crit je suis r put de par la loi tre en C D I 2 Je suis employ par une association une collectivit territoriale ex C C A S ou une entreprise Je suis en mise disposition il s agit d un contrat de travail de tr s courte dur e correspondant la t che que j ai r aliser ce type de contrat est sign dans les associations interm diaires Je suis en C D D je suis employ pour une dur e d termin e par une structure Mon travail consiste aller r aliser des t ches chez un particulier sur ordre de m
65. vices la personne B n ficiaire Personne qui b n ficie de Cesu pr financ s et r mun re des services la personne avec ce moyen de paiement Bordereau de remise de Cesu Bordereau de remise de Cesu pr financ s en banque ou La Poste identifi avec le nom le pr nom et le RIB de l intervenant domicile Carnet de Cesu pr financ s Carnet contenant des Cesu pr financ s Carnet de volets sociaux Carnet contenant des volets sociaux permettant de d clarer l intervenant domicile Ce carnet accompagne le carnet de Cesu pr financ s Carnet de Cesu Ch quier comportant des Cesu bancaires et des volets sociaux Certification Proc dure au terme de laquelle un organisme agr est reconnu comme r pondant un cahier des charges relatif la qualit de son organisation et ou de sa production Un OASP certifi fait l objet d un r agr ment automatique Cesu bancaire Ch que bancaire int gr dans un carnet de Cesu qui peut tre utilis pour payer un salari dans le cadre de l emploi direct C est l ancien ch que emploi service CES Cesu pr financ Ce titre de paiement d une valeur d finie sert r mun rer un salari employ directement ou payer les prestations de services fournies par une entreprise ou une association agr e Les titres sont attribu s au b n ficiaire par un organisme qui participe leur financement employeur CCAS organisme social collectivit etc Charge

Guide SAP 2009 - Association Gré à Gré

Contents

Download Pdf Manuals

Related Search

Related Contents

Guide SAP 2009 - Association Gr&eacute; &agrave; Gr&eacute;

Contents

Download Pdf Manuals

Related Search

Related Contents

Guide SAP 2009 - Association Gré à Gré