PASSEPORT COMPÉTENCES
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1. INIST Je 1 COMP TENCES MODE D EMPLOI V ritable m moire de vos acquis et potentiels le passeport comp tences vous PSY CPIHB aide valoriser vos aptitudes connaissances et savoir faire C est un outil 2 COS br recommand par la CPHB Commission Paritaire du Haut Bugey Il a t la HautBugey bor conjointement par les organisations syndicales de salari s et les repr sentants d entreprises Le passeport est disponible sur le site de la CPHB www cphb fr A QUI S ADRESSE LE PASSEPORT COMP TENCES Le passeport comp tences vous est destin si Vous tes op rateur de production Vous travaillez ou recherchez un emploi dans les entreprises de la plasturgie du Haut Bugey DE QUOI S AGIT IL Le passeport comp tences est un outil qui vise aider les demandeurs d emploi ou les salari s s ins rer ou voluer sur le march du travail Il retrace et met en valeur toutes les exp riences comp tences et aptitudes acquises tout au long de la vie profession nelle et personnelle pour faciliter l int gration du salari dans l entreprise I est vivement recommand de pr ciser sur chaque CV la disponibilit de ce passeport comp tences valable 3 ans A l issue de cette p riode la CPHB vous invite faire un point sur votre parcours avec l appui d un professionnel qui peut tre le conseiller P le emploi le charg de recrutement d une agence d int rim ou tout autre profession2. Libert galit Fraternit R PUBLIQUE FRAN AISE EU Rh nalpes COMMUNAUT DE COMMUNES CPHB Commission Paritaire Haut Bugey i www cphb fr Maison des Entreprises 01 100 BELLIGNAT T l 04 74 12 19 19 Mail contact cphb fr n QUI VA RENSEIGNER LE PASSEPORT QUELLE EST LA L GITIMIT DE L OUTIL Le passeport comp tences est renseign par le salari il a alors une valeur d clarative Il est conseill au salari d avoir des justificatifs permettant de confirmer les informations nonc es certificats de travail copie des dipl mes attestations de formation lettres de recommandar tions etc l employeur la demande du salari Il s agit d obtenir de l entreprise une valorisation des comp tences mises en oeuvre un acteur de l emploi et de la formation P le emploi ou les agences d int rim peuvent accompagner les demandeurs d emploi formaliser les comp tences acquises au cours de l activit professionnelle Le passeport comp tences est un document qui n a pas une valeur juridique N anmoins on lui accorde une certaine l gitimit sur le bassin du Haut Bugey travers des informations confirm es par des professionnels Validation des com p tences Le passeport comp tences est g r par le salari qui en est le titulaire Il est responsable de sa mise jour E COMMENT RENSEIGNER LE PASSEPORT COMP TENCES Commencez par imprimer votre passeport co
3. ELLIGNAT T l 04 74 12 19 19 Mail contact cphb fr
4. mp tences Renseignez par vos nom pr nom et date de naissance Indi quer la date d ouverture du document Rubrique Techniques de mise en uvre Pour chaque technique de mise en uvre identifier les t ches que vous avez r alis es dans le cadre de vos missions et cocher la dur e cumul e pendant laquelle vous les avez exerc es Exemple en thermoformage j ai fait du nettoyage et de l entretien de machines lors de 2 missions de mois et de 9 mois Ici la dur e cumul e est 13 mois 4 9 13 Je coche sur la page 1 du passeport ligne thermoformage colonne nettoyage machine la case 12 mois Rubriques T ches r alis es secteurs d activit et environnement de travail Cochez dans chacune de ces rubriques la ou les case s correspondantels aux types de t ches effectu es lors de vos diff rentes missions et la dur e cumul e pendant laquelle vous avez r alis char cune de ces t ches secteurs d activit dans lesquels vous avez travaill et indiquez pour chaque secteur pendant combien de temps environnements de travail dans lesquels vous avez exerc vos activit s et pr cisez en la dur e Vous avez la possibilit de faire des commentaires s ils permettent de mieux appr cier votre parcours de formation et parcours professionnel D crivez s il y a lieu ce qui vous semble le plus significatif Rubrique Formation Inscrivez en priorit les formations qui n apparaissent pa
5. nel comp tent en la mati re Il s agit pour tout op rateur en poste ou en recherche d emploi de r fl chir sur sa carri re sur ses souhaits d volution et ou d orientation professionnelle A QUOI SERT LE PASSEPORT COMP TENCES Le passeport comp tences permet 2 p p p P KE Enma b mn a p Au salari de g rer son parcours professionnel dans son entreprise ou l externe de pr parer son entretien d valuation Lors de l entretien le passeport peut servir de support de discussion avec son hi rarchique c est l occasion d actualiser son passeport de r fl chir aux volutions possibles changement de poste de m tier etc d identifier les besoins en formation etc Au demandeur d emploi d changer avec ses interlocuteurs agences d int rim recruteur lors d un entretien d embauche mettre en valeur ses exp riences ses domaines de comp tences et tout ce qui permet de se d marquer des autres candidats de discuter avec les professionnels de l emploi et de la formation pour favoriser l acc s l orientation la formation et l insertion int gration dans l entreprise r aliser ou actualiser son CV etc A l entreprise d avoir un recrutement facilit par un rapprochement rapide entre les besoins en comp tences de l entreprise et celles P PP P P P pr sent es par le candidat de g rer plus ais ment la carri re des salari s g P BE pal
6. s sur le CV et signifiez l ann e pendant laquelle vous les avez effectu es Rubrique Autres comp tences valoriser Si des responsabilit s vous ont t confi es dans vos missions cochez la case correspondante parmi les options propos e ou compl ter la ligne autres oui et pr ciser la dur e cumul e Autrement cochez non vous n avez rien compl ter Vous pouvez noter dans le passeport les exp riences ou responsabilit s exerc es en dehors du temps de travail et qui repr sentent un atout exemple exp riences dans le milieu associatif celui du sport et bien d autres Rubrique R f rences d entreprises recommandations Listez les diff rentes entreprises dans lesquelles vous avez travaill Pour chacune d elles indiquez un contact et les coordonn es t l phoniques auxquelles on peut le joindre N h sitez pas demander vos employeurs de compl ter la partie commentaires par des recommandations L employeur inscrira les comp tences que vous avez mises en uvre et pourra faire tat de vos qualit s professionnelles Vous avez fini de remplir votre passeport Pensez l actualiser l issue de chaque forma tion exp rience professionnelle ou mission si des comp tences nouvelles ont t acquises E UE Rh nailpes R PUBLIQUE FRAN AISE COMMUNAUT DE COMMUNES CPHB Commission Paritaire Haut Bugey 2 www cphb fr Maison des Entreprises O1 100 B
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