Concours internes : mode d`emploi
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1. La personnalit du candidat et sa motivation Les comp tences acquises lors de son parcours professionnel les principales missions exerc es Les capacit s exercer les fonctions normalement d volues aux fonctions auxquelles le concours donne acc s 6 2 Pour les concours AST4 et AST3 Le concours interne comporte une preuve orale L preuve orale consiste en un entretien avec le jury permettant d appr cier La personnalit du candidat et sa motivation Les comp tences acquises lors de son parcours professionnel les principales missions exerc es 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 5 Les capacit s exercer les fonctions normalement d volues aux fonctions auxquelles le concours donne acc s Les connaissances de l Union europ enne et de ses institutions 7 Les langues Cet aspect n est pas clarifi mais il semble que les candidats doivent passer en FR EN ou DE comme seconde langue du candidat 8 Inscription sur la liste de r serve Le jury inscrit sur la liste de r serve les noms des candidats ayant obtenu les meilleures notes l preuve orale ainsi que le minimum requis pour l preuve le nombre des laur ats tant limit celui d fini ci dessus cf point 2 Les noms des laur ats sont class s par ordre alphab tique sur la liste de r serve La validit de la liste de r serve expirera le 31 d cembre 2014 Le jury v rifie de mani re d ta2. Le jury examine les r ponses des candidats et attribue une note de 0 4 pour chaque r ponse Les notes multipli es par la pond ration de chaque question sont additionn es afin d obtenir une note globale Le jury tablit ensuite un classement des candidats en fonction de ces notes globales Le nombre de candidats invit s l preuve orale correspond par domaine approximativement 3 fois le nombre de laur ats 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 4 5 2 Pr s lection pour les concours AST4 et AST3 Nature et S rie de tests bas s sur des questions choix multiple visant valuer les notation des aptitudes et comp tences g n rales des candidats en mati re de tests Test a raisonnement verbal notation 0 20 points Test b raisonnement num rique notation 0 10 points minimum requis 5 points Test c raisonnement abstrait notation 0 10 points Le minimum requis est de 15 points pour l ensemble des tests a et c Le test b est liminatoire mais les points ne seront pas comptabilis s avec les points des autres tests pour identifier les candidats inviter l preuve orale 6 S lection des candidats 6 1 Pour les concours AD10 AD12 et AD9 AD8 AD7 L preuve orale consiste en une pr sentation suivie d un entretien avec un jury La pr sentation porte sur un sujet li au domaine du concours L entretien qui suit vise appr cier
3. au concours une s lection sur titres afin d identifier les candidats qui poss dent les qualifications les plus pertinentes notamment dipl mes et exp rience professionnelle par rapport la nature des fonctions et aux crit res de s lection d crits dans cet avis de concours Cette s lection s effectue uniquement sur la base des d clarations faites dans l onglet valuateur de talent et se d roule en deux tapes Une premi re tape de la s lection sur titres s effectue uniquement sur la base des r ponses coch es dans l onglet valuateur de talent de l acte de candidature et de la pond ration de chacune de ces questions Chaque r ponse positive une question sera not e 1 et chaque r ponse n gative sera not e 0 En fonction de l importance accord e chaque crit re repris au point 4 des annexes le jury tablit une pond ration de 1 3 avant de proc der l examen des candidatures Les notes multipli es par la pond ration de chaque question sont additionn es afin d obtenir une note globale Les actes de candidature lectroniques des candidats qui ont obtenu les notes les plus lev es seront examin s de mani re approfondie lors d une deuxi me tape de la s lection sur titres Le nombre de dossiers examin s lors de cette deuxi me tape de la s lection sur titres correspond par domaine approximativement 6 fois le nombre de laur ats indiqu dans l avis de concours Cf supra point 2
4. Un niveau d enseignement correspondant un cycle complet d tudes universitaires de quatre ann es ou plus sanctionn par un dipl me Ou bien e Un niveau d enseignement correspondant un cycle complet d tudes universitaires de trois ann es au moins sanctionn par un dipl me suivi d une exp rience professionnelle d une ann e au moins en rapport avec la nature des fonctions Ou bien e Une formation professionnelle de niveau quivalent 4 Exp rience professionnelle La dur e de l exp rience professionnelle est la suivante Concours AD12 15 ans Concours AD10 12 ans Concours AD9 10 ans Concours AD8 8 ans Concours AD7 6 ans Concours AST4 6 ans Concours AST3 3 ans 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 3 L exp rience professionnelle sera prise en compte quelle que soit sa nature contrat de travail stage activit ind pendante formation etc condition que Elle ait t acquise apr s l obtention du premier dipl me d enseignement correspondant un cycle complet d tudes universitaires qui a permis au candidat d entrer en service aupr s d une Institution de l Union Son contenu soit en relation avec la nature des fonctions exerc es dans le groupe de fonctions AD 5 Pr s lection des candidats 5 1 Pr s lection pour les concours AD12 AD10 et AD9 AD8 AD7 Le jury proc de pour les candidats qui remplissent les conditions d ligibilit
5. Union for Unity Union pour l Unit KERT y x U X Les concours internes mode d emploi suite Sur base des informations donn es la CoPar veuillez trouver une information plus compl te sur es concours internes que la Commission s appr te publier l t la C t bl A noter qu U4U consid re que le compte n y est pas C est pourquoi notre organisation a lanc une p tition qui a recueilli pour l instant plus de 1000 signatures pour demander notamment 3 concours et 1000 postes afin de reclasser plus amplement les coll gues concern s 1 Forme des concours Tout d abord il faut noter que la Commission s appr te publier formellement quatre concours AD10 AD12 AD7 AD8 AD9 AST 4 AST3 2 Nombre de laur ats 2 1 Concours AD10 AD12 AD10 Croissance intelligente et inclusive 8 Croissance durable ressources naturelles 8 S curit et citoyennet 8 L Europe dans le monde 8 Gestion des ressources humaines et budg taires etc 8 Total 40 AD12 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 1 2 2 Concours AD9 AD8 AD7 AD 7 AD 8 AD9 Conception et gestion de politiques 15 15 15 Droit 15 15 15 Economie 15 15 15 Gestion des ressources humaines 15 15 15 Total 180 2 3 Concours AST 4 Gestion des ressources 30 Gestion de programmes projets cas contrats 30 Total 60 2 4 _ Concours AST 3 Nombre de laur ats 60 3 Conditions d ligibilit 3 1 Lien statu
6. ill e que les candidats remplissent bien les conditions d ligibilit et que leurs d clarations dans l onglet valuateur de talents de leur acte de candidature sont exactes 9 Comment postuler Chaque candidat doit cr er un compte EPSO sur le site Internet d EPSO 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 6
7. taire Pour les quatre concours les conditions sont les m mes Etre fonctionnaire ou agent temporaire de la Commission occupant un emploi notamment en position administrative d activit cong pour service militaire cong parental ou familial d tachement dans l int r t du service ou d tachement sur demande au cours des six premiers mois du d tachement sur demande au sens des articles 35 et suivants du statut Avoir acquis une anciennet de service de 2 ans en tant que fonctionnaire agent temporaire agent contractuel agent auxiliaire ou agent local aupr s de la Commission Avoir acquis une anciennet de service dans le groupe de fonctions AD d une dur e minimale de 12 mois en tant que fonctionnaire ou agent temporaire aupr s de la Commission Sont incluses dans le calcul de l anciennet de service les p riodes en position administrative d activit et de d tachement dans l int r t du service au sens des articles 35 et suivants du statut 24 avril 2013 Information sur les concours internes Page 2 NB La CoPar a demand de prendre en compte l anciennet dans les institutions et non pas la Commission pour le second point 3 2 Grade minimum e Pour le concours AD12 AD10 e Pour le concours AD10 AD8 e Pour le concours AD9 AD7 e Pour le concours AD8 AD6 e Pour le concours AD7 AD5 e Pour le concours AST 4 AST2 e Pour le concours AST3 AST1 3 3 Dipl mes minimum requis e
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