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        n @ mondiale de la Santé U nlcef @ : :üîÿ
         Contents
1.                                          Directions des  d  partements  m  dicaux    CTS PNDS  Directions  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS  Directions des  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS  Directions  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS    Directions  d  partements    1 fois par  trimestre    Pourcentage des  naissances ayant eu lieu  dans les formations   sanitaires SONU    Exploitation des rapports  d activit  s des h  pitaux et  districts sanitaires   Cible   15    Rapport d   valuation de  l offre des SONU dans les HR  Cible   100                                            des         1 fois par  an    Pourcentage des HR  offrant des SONU  complets de qualit                        Resultat n  3    Le taux de  couverture vaccinale  en Penta3 est  augment     maintenu     au moins 80    dans tous les districts  sanitaires      Rapport d   valuation  Cible   100      1 fois par  semestre           Taux de disponibilit   des  antig  nes par DS                                                                  Exploitation des des    d activit  s des DS   Rapports d   valuation  Cibles   90    Exploitation des  d activit  s des DS   Rapports d   valuation m  dicaux   CTS   Cibles   90   PNDS    Rapport d   valuation 1 fois par   DGS  Cible   100   semestre    1 fois par Directions des  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS  Directions  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS  Directions des  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS    1 fois par  semestre    Taux de cou
2.                        am EF YY PX                    ee sd a a a a a a a a a     SS a a A A RR E ee en ne ne au a a a a a a        2    tt 108 S 00 0 ot NA 0 0 20 0 0 ee de a       Page 22 sur 32          a Mared Y A A       ARR EE A SIRERE SE AA E E SN YA TT e E ru tam ed RES E y RES 7  1 A       oo 1 i    1    t         1    H Ci  4       i i S  EN i     i    ke 3    i    i ew     MA    i Si D i   a i 2 NS    2 i 2   2 i      ti     O A KS  M a n       i Leu mm   H i i   i   i i  LI H 5 1  i   LI 1 1 1     t  i 1 I i 1 1 1 1    LI t    t Oi i i i 1 1 1 t I t  LI   1 LI   LI 1 LI 1     LI    PACE  i   i 1   1   I I  LI pu LI LI   LI LI LI 1 1   LI T  i Q 1 t   LI LI LI 1 LI t H  RSS TRI   n   Bass pa FESE   N    n  nat O aa          pr  LI   1 1 LI  PELI S   o 8 ba 3 3  i E so i i o V 4 o i S   i i  PR      i i o oi o i o      PS 2 i   A 18  A i   i i  I FE y t   I 1 i   i i    LI pe   1 LI t LI I LI LI LI 1 t              i         I   1 i  br O  i   i i   j i i i  gjs      id          1 1  i 8 i i   i i i i i i I  E HE a   OO   NET SNS i SSSR ro EU NE t 1 4  RC i o i U i o i    1      e i    i i  O Sa oo i      i    i    t    i i 1  i Ti  bd i           p    i    i      i i    t 1 oo 1     LI i LI i LI 1  EXI 3   S   A la I        LI H 1   t LI t LI 1 i 1 LI LI  i i i i   i     i i i  i p  t 1     i I   1 1 1  l 5 LI LI    I t   i 1 LI LI  i Si i   i i       i i  i O i        i i i i i  i       i i t i t 1 1 1  i   i i i   i l     i i  io o 1 i a   i    A e E A A OS  i   
3.                    Moyens de v  rification  z UU   R  sultats attendus Indicateurs de suivi M  thode de collecte des P  riodicit   Responsables   donn  es   e PE EE  statistiques produits Cible  2    R  sultat n  11   Disponibilit   de Rapports des Groupe de E CIS  PNDS    Une strat  gie de   strat  gie travail  financement de la  sante en vue de la  couverture   Au terme de la premi  re ann  e de mise en   uvre du projet  une revue    mi parcours de sera  conduite afin d appr  cier les niveaux d ex  cution des activit  s des diff  rentes interventions  ainsi que le degr   d atteinte des r  sultats vis  s  Cette revue sera interne  coordonn  e par le  Ministre de la sant   et impliquera l   ensemble des parties prenantes                                 universelle    8 2  Revue    mi parcours de la mise en   uvre du projet     La revue    mi parcours devra permettre de    i  s assurer de la mise en   uvre ad  quate des  op  rations du projet dans leur ensemble   ii  d identifier les   carts   ventuels et  iii  de  formuler des recommandations afin de redresser la situation     8 3  Evaluation finale    L   valuation finale sera conduite au terme de la deuxi  me ann  e  coordonn  e par le Ministre  de la sant    Une   quipe d   valuateurs sera constitu  e  impliquant les diff  rentes parties  prenantes  L   valuation finale portera    la fois sur    i  l appr  ciation du degr   d atteinte des  objectifs vis  s et des r  sultats attendus au terme du projet et  ii  sur l ex  cut
4.          PA A HA FA AAA Pp A A pz    i i i wg   2 i 2 o     2 i 2 i E 2 i Q i  i     n i    i o i Si    1    I a o i    n  Na GE S   S   3 2   S   DI N      i i i i   o i      Qi    i 2 i o j   i  i i i    o i A i Di cr  i       A i N    i   LI   LI   1 1   l         HA             j  i ben  i oi i y j   I i 7   i  LI LI     i 1 I 1 u LI    i 1 I t   1 1 1 i t i  LI i     1 1 1 i u t u     e              PARE ADA AE TS PE TRE nds lemme fers I E   e e e e e e de n   TE       o      ESRI LART      jj    is           iz   ggg 835 12 8 lan   8     Segi  Sd    es     an   x    E   SS   ere id e IS et g     LEE   Z o     ia U E pn S  ER In Ss 1  10 299   agos   3 1     13 9 i v D        3        FO o s i     e 1 L 30     t D i  i I R   ver i E EPZ i ET to   25 EOS   OnTTD y       D gi  i   UT i  E 8 i pi 1       i Z D   2 i S ox i      Qn i     S8   ac   3s2z 1252 igyj 2295   035659   3   222  les   8883   g  8O  poz 1209553538   8958 18 E 152681  i aS   cvs 18793 12320   Zo e Pp EI0      lo  s g agoi  aos   SS i ofso 1293 in      5868   23852      13033  i ic O   v 27370  9 oa e Mn nd  ad    g     w i  z 58 i  i i Z i nu 6 i t   sd I a O 9 eo on  SRAM i  N ew i E   123001  i  8  jes   ES8g SI82958ge iSv2    E   5200   EEBS iS 8 1575    ps   i es    Es OD A 2 Si     865 ISLE Is 7  gt U6e9   ano  i  n 1253   i A IES   2 o m SUB    te cs 1 52  vo  35     SEE Is i E  i 1 To    Oo i N    Due   Di   o  5 i eg   D      1 5 Si  1 1 ni A o Gi i 5 LO mi om  i S Do 1 Q 1 i  1 s gt  O  ov  gt
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6.        5 3 o s E e   Ka E S A S 4  H dab  yw pn oo      fn       PE  7 ar Ee neS Ki o s   nog 3  amp    i En Saw pa  2 v E o D D E   DI    z gn a tr g ON i e    soog i vy E 3  gt      9 EZ Ly Sio23es       2    Pa 3    i a Ss y Un an sve ES og S Ss    oo   i 2   E c       T   7 SS v  s3tt 0   i Soy  ARA G 223 1 SQ    3 9 ep      3   o    ER SE 2 2084 b        1 5 nr E O    ocr a AAA  5 SA _AEQES S SAPIN ESS PRE        35 AAA AN  i Z XOTS Ss rl AAN     GG WR    PP     ae me oe e m a a am am am am a    tt    SS    SS S           D     RR RR     e e XX 00 a a am p o ee ee mo e g    ett WR ID A Y Y    tt Y Y YR A DD MD I it A O I MR SS SS SS ec ec et ce y hd it a an hd ee a a i i i y                bd ET    ST    SN   ol     5  SI        i Si o   E    S  o l el  Ue      i i Ni  t I y  I 1 Mi  1 2 1 I 1 LI  1 1   1 LI    5 1 I 1 LI  E I 1 1 1  E         al   i   Q 1 t LI LI LI   ANETO Fat   Ed ea  8   igi     Sigi S   S    ci      Qi   Ha        DE   Si 1 i i i   Ss  ai   td          eio      t 1 TI LI 1   B iet     WU       Sid 81     le      Fini 3   IA   di R o  iel   O N o  LOA    t um LI 1 i LI  I      i i I  1 gil 1 I LI  1 LI 1 LI LI  ai S         Se i  1 LI LI t                Fn MR TOR E  i   e E s      I  1     A3   i I I  I g         Los       gt            i 1 I LI I   i           ei         DI       A LI LI 1 I   u 1 I 1 LI   En yn cyn ii wn AA Soria FUNUD onoma Loma mam   y H W   l Wi   tei         LI fi I LI LI 1   t 1 LI LI 1   V  N I 1 1  ti y         A  i   i 1  
7.        A8 2           Les organes de pilotage du  PNDS sont op  rationnels et  assurent la coordination de  la mise en ceuvre    laborent  les strat  gies  les normes et    Produire le manuel des orientations et directives techniques relatives au  fonctionnement du CTS     PNDS     A8 3  Doter le CTS     PNDS de la logistique requise pour son fonctionnement 7  4  o AU NE    administratif  Y 7    VA  approches et les r  sultats issus de la mise en ceuvre du projet conjoint BE BEEN  A89  D  velopper des partenariats autour d objectifs communs  notamment avec le Y ff  secteur priv     A9 1 Elaborer et obtenir la validation et la mise en   uvre de la strat  gie nationale AV  relative a Lapproche communautaire   7 y  Y Tf  des relais communautaires et de leurs superviseurs  as    Assurer l  identification et la formation des relais communautaires    ZE II    A9 4    A9 5  Assurer la dotation des relais communautaires en intrants et m  dicaments pour la Tama 110  brise en charge des cas simples des maladies de l enfant   EEE   T  i      ll Za TT     A9 8  Organiser la mise en ceuvre et assurer le suivi r  gulier des activit  s des paguets ES  IT    de services communautaires dans les DS   Page 16 sur 32                        A8 amp 4  Faire fonctionner le Comit   technique  secr  tariat du Comit   de Pilotage  A8 5  Soutenir la coordination entre le projet OMS UNICEF UNFPA et le PDSS 2 par le  CTS   PNDS    A8 6  Renforcer la coordination multisectorielle ainsi que la concertation
8.       t I ym i   l  pe     i i   i i i   I   i   g          a et           A  e SOE AA S  IES J   e E rwy A N     a at  gt   T   e a HE  pe pr     i   be      3   S 3 S         H 1   la      8 5 8 j3         1 i 1 K   oo 1 i   Gj        8 j amp i         Ai gi       m Ba          O a                   I     i           i oi           I 1 1 I i H     i   l H H p i i i i MEN     AED t   LI I I   e 3j     E   S           l i i i N H  lt t   1 i LI   1 1   i j i i i i 1 a  pi   l   1 1   ao pe 3   2  sel si                             H i 3 l     i LI I   LI LI I   i I   Nd                         S         1 LI 1 t t 1   psh n  es A ud H i   rr po  MM UU       d O pe J g      amp      i I i i     in i N   l   o   1 I o o             50    e    jg   123  S 8 Sw        o i 1 S D   i v E  1 8      l D  Lu z   i        i o 5    i us  cv   E i Bow P ro o          i   10   S 3  i A   1 0 1 VD      je y n A   o     i iam Y iJ 1 o Tdd i 3 p       La   102 i D VA     i t e 1 1 Ge aan bw a nm i eo  1 9 o 5 I o 1   i 2370 IA    Di o  gt  2 i     lt    1 eg n 3 pz   q sn       Te oi A     Q a im LES y a E Q  E  0  2    los  S     lt   6 2    ad   gazit 1838 12   S S9 5283F      Lo 2 1280 El so Er 18588 Sgigs   s os i gt  Se 1 Kel   19       RO Sg  e   ERA ae  93 Ua Is DE  52N lt     ISO iago E 5 gas sesi  188  eg   29 ES   PROS   O   ED   924 ES aeb   IO OA Fog IM S   1gE      LI MN       cs Fr  e       O O I  Ee 32  Bue ES sa   38525 zos z   19 58 loew     g  P5 lo SE E o ES   SO ESSE RIZA
9.    Le taux de  couverture vaccinale  en Penta3 est  augment     maintenu     au moins 80    dans tous les districts  sanitaires     m  decins chefs  des DS    Exploitation des rapports  d activit  s des CSI   Cibles   Tous les CSI  Exploitation des rapports  d activit  s des DS    Cibles   00 rupture de stock    1 fois par  trimestre                           directions des  d  partements   m  dicaux   cts   PNDS  m  decins chefs    des DS    1 fois par        trimestre                  Exploitation des rapports  d activit  s des CSI    Cibles   100    Exploitation des rapports  d activit  s des CSI   Cibles   100                                        R  sultat n  4    Les taux de  couverture cibles  indiqu  s pour les  diff  rentes  interventions des    m  decins chefs  des DS    1 fois par  trimestre                                directions des  d  partements  m  dicaux   CTS      PNDS    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   100      1 fois par  trimestre                     paquets d activit  s   PCIME  CPN 4   ETME  SONU   CPON  PF  DOT   r  cup  ration  nutritionnelle       sont r  alis  s dans au  moins 80   des  districts sanitaires    effectu  es aupres des       agents responsables des   PSE  CPN  ETME  SONU   CPON  PF  dans chaque  district sanitaire                            directions des  d  partements  m  dicaux   CTS    PNDS    Proportion de CSI  par  district sanitaire  ayant  int  gr   les PEIN dans leurs  activit  s    Exploitation de
10.    ed mienta par trimestre   Rapport d   valuation  des CSI et de        Cible   100    l h  pital de district ERIS o    en medicaments  essentiels generigues  R  sultat n  6                              Directions des    Pourcentage de DS dont 1 fois par                Exploitation des rapports              Chaque district les membres de PEC sont   se des DS semestre d  partements  sanitaire dispose form  s en mati  re de a e m  dicaux   CTS   Cible   100   PNDS    d une Equipe cadre   EC  form  e et    renforcement des DS    Pourcentage de DS Exploitation des rapports    Page 30 sur 32       e               R  sultats attendus        capable de soutenir  son d  veloppement           R  sultat n  7    Le syst  me de  r  f  rence et contre  r  f  rence est  op  rationnel dans  chaque district  sanitaire                      R  sultat n  8    Les organes de  pilotage du PNDS  sont op  rationnels et  assurent la  coordination de la  mise en   uvre     laborent les  strat  gies  les normes  et assurent le suivi et  l   valuation des  op  rations du projet  ainsi que la  communication et la  visibilit   des  r  sultats projet              R  sultat n  9    Dans les aires de  sant    les activit  s  communautaires   sont mises en   uvre  en collaboration avec  les COSA et des  relais                    communautaires   R  sultat n  10    Le syst  me  d information  sanitaire est  op  rationnel dans  chaque district  sanitaire et assure  r  gulierement la  collecte  le  traitement 
11.    i pams  i i i i i i     I  LER        i i      i i   i i an nl HN     MH i  1 Po on mn AR          A A ne               ii de           4  H   i  1 1 i I 1 I 1 LI i i   i    5 q          1  Ee     ho        i 1 1 LI  i  i i     i       1 I LI  I i  1 i  LI   I LI    1 1 1    ba        Od        LI 1 1 u I i I I 1 H  LI I 5 1 LI I u I   i H    p       eL 1 i I      LI 1 1   i         i  K  si Ne    t 1 LI 1 LI LI LI        bib              A  pe  e i DS DS DS a a T        LI LI 1 1    S     8   2 181 8 o        i   yu   1 uv te CO        1      I 1 pi I 1 i too        e       ij oi  ba       PN  Ed       1 8      1 u i I       i H  1           i   i  i i       od  med i   j j uw  i  boonen esco cn do o cn am con e cos e ol dt O e e a a         e  mt        t al e    1 1 LI  Ej         Sl 8    aida     ai       O 13       Ai       O ci   a    im              sl              R  S y An  I FN LL A RES SRE    A fo a a a ei aaa         1   1 1 i   i i o p   o    im         S i i 2        se i  1 I          H      NUN o    i i i 1 Pal I i Pa  i     oo    gi              dl  t  j I i      1 1 i  S                 a         toj    1  LI 1 i I LI I   1 i  LI ERA   AA   m   rs E Ie A AA I em de IAU I II SEA SS A I DF   e aaa 4 a de iaa 4  t   21 more T a  1 E H m R 7 x 1     i i   i  t 1 1  daj 8   S   S     od    i 1 1 1 i i  L 81 o     gt    i        HAS  S   N N i i      i i Y I i i i i        i posa   i i i i i i  i aj i i i i        t t 1 1 LI i   i  t i      i 1 i 1      1 LI 1 
12.   A1 8 Mettre en place un syst  me d assurance qualit   des soins et services fournis dans  les CSI et les h  pitaux de r  f  rence    normes  algorithme  arbres d  cisionnels     outil d   valuation    N               A1 9  Mettre en place dans chaque CSI    PMAE un syst  me de permanence garantissant    la disponibilit   des services de qualit   pour la m  re et l enfant 24 h   24   A2 1  Acqu  rir et doter les h  pitaux de r  f  rence en   quipements m  dicaux et  fournitures techniques requis pour l offre de soins de sant   maternelle et  infantile qualit       o    NSN    ll   E  2    NN                R  sultat n  2    Au moins 80   des h  pitaux  de r  f  rence  HR  et des  centres de sant   des  districts sanitaires offrent                        A2 2   A2 3 Organiser dans chaque h  pital de r  f  rence des sessions de formation     recyclage des personnels de sant   en mati  re de sant   de la reproduction    maternelle  n  onatale et infantile et les adolescents    Doter tous les h  pitaux de reference en   quipements pour la transfusion sanguine         des paquets essentiels pour  la survie de la m  re et de    l enfant  Diffuser dans les h  pitaux des manuels d instructions et directives techniques  sur l offre de TETU  CPN  ETME  SONU  CPPON et PF    A2 5  Mettre en place dans chaque h  pital de r  f  rence un syst  me de               1A    Page 12 sur 32            Calendrier de mise en ceuvre  R  sultats attendus Activit  s Ann  e 2    permanence garantissant
13.   des donn  es et la production des rapports p  riodiques selon les normes    tablies     R  sultat n  11   Une strat  gie de financement de la sant   en vue de la couverture  universelle est disponible     4  Orientations strat  giques et principales lignes d actions    Face aux faibles performances des syst  mes de sant    l OMS recommande de fonder leur  renforcement sur 6 piliers     savoir    i  la prestation des services    ii  les ressources humaines     iii  le syst  me d informations sanitaires   iv  les m  dicaments  vaccins et technologies   v  le    financement de la sant   et  vi  le leadership et la gouvernance     C est ainsi que les orientations strat  giques du projet conjoint de revitalisation des districts  sanitaires prennent en compte ces six piliers et traduisent au niveau op  rationnel les  orientations strat  giques du PNDS 2014   2018  Elles concernent particuli  rement   i   l acc  l  ration de la couverture de la population en soins et services essentiels de qualit      ii   l am  lioration de l   quit   dans l acc  s aux paquets de soins et services essentiels    iii   l am  lioration de la disponibilit    la qualit   et l usage rationnel des m  dicaments et produits  m  dicaux    iv  la promotion de l approche communautaire dans l   organisation de l offre de  soins et services essentiels dans les districts sanitaires    v  le renforcement de la supervision  dans les districts sanitaires et  vi  le renforcement des capacit  s de management des dir
14.   s  en approche  communautaire                                Taux d utilisation des Rapport d activit  s  services des CSI et    H  pitaux    1 fois par  semestre                                  Rapport d activit  s  Cible   100    Pourcentage des centres de  sant   utilisant les donn  es  du SNIS a des fins de   estion des activit  s    1 fois par  semestre                             Pourcentage d EC DS Rapport d activit  s 1 fois par CTS PNDS  utilisant les donn  es du Cible   100 semestre  SNIS a des fins de gestion  des activit  s des DS  Page 31 sur 32    Moyens de v  rification amp   R  sultats attendus Indicateurs de suivi M  thode de collecte des P  riodicit     Responsables  donn  es    R  sultat n  11   Pourcentage du budget Comptes nationaux de la 1 fois par CTS PNDS    Une strat  gie de   allou   a la sant   sant   an  financement de la   sante en vue de la   couverture   universelle    9  Mesures d accompagnement    La mise en   uvre du projet impliquera la prise d un ensemble de mesures d accompagnement    destin  es    mieux garantir la r  alisation des r  sultats attendus  Il s   agit notamment de      i  l affectation effective d un m  decin Chef  a la t  te de chaque DS et de la mise en place  des EC     DS dans chacune d elle      ii  _ la r  activation du Comit   de Pilotage du PNDS et de son Comit   technique  dont le    fonctionnement s   est interrompu depuis plusieurs ann  es      iii  la poursuite des efforts visant    cr  er des facteurs de motiv
15.   s complets  de qualit       R  sultat n  2    Au moins 80   des  h  pitaux de  r  f  rence  HR  et des  centres de  sant   des  sanitaires  offrent des paquets  essentiels pour la  survie de la mere et    districts    Indicateurs de suivi    Proportion de DS dont les  pr   plans de couverture  ont   t   r  vis  s et qui ont  des fiches de districts  sanitaires    Proportion de CSI    PMA  standards dot  s en  mat  riel et fournitures  techniques dans la DS  Proportion de CSI PMA    largi  dot  s en mat  riels  et fournitures techniques  dans la DS   Proportion de CSI ayant  mis en place  l   organisation structurelle  et fonctionnelle requise   par DS    Proportion d HR dot  s en    quipements m  dicaux et  fournitures techniques  requis pour l offre de  SONU de qualite   Proportion de CSI dot  s en    quipements m  dicaux et  fournitures techniques  requis pour l offre de  SONU de qualit    dans la    Moyens de v  rification amp   M  thode de collecte des  donn  es  Exploitation des rapports   d activit  s des DS   Cibles   toutes les DS    Exploitation des rapports  d activit  s des DS    Cibles   tous les CSI a PMA  standard    Exploitation des rapports  d activit  s des DS    Cibles   tous les CSI a PMA  elargi    Exploitation des rapports  d activit  s des DS    Cibles   tous les CSI    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   tous les HR    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   tous les CSI    P  riodicit      1 fois  semestre    p
16.   taux a atteint 7 6  en 2011   ii  la richesse relative du pays dont le PIB est sup  rieur a 3000    par habitant et  iii  avec importance des ressources affect  es au secteur sant   dont le taux est  pass  e de 4 1   en 2005    6 4   du budget national en 2011     2  Justification du projet    De par la mise en   uvre du PNDS    compter de l   ann  e 1992  le Congo a engag   de fait une  r  forme du syst  me de sant    fond   sur les soins de sant   primaires    travers la cr  ation et le  renforcement des DS  Les faibles performances actuelles des services de sant   sont   galement  une traduction de la fragilit   et des insuffisances observ  es dans le fonctionnement des DS  Il  en est ainsi de   i  absence de r  elles   quipes cadres de districts sanitaires    ii  l insuffisance de  capacit  s techniques et op  rationnelles des   quipes des directions d  partementales de la sant    des DS et des CSI dans l   organisation  la gestion des districts sanitaires et l offre des paquets  d activit  s recommand  s  La faible couverture en CSI rationalis  s  application tr  s limit  e des  ordinogrammes et autres instructions et proc  dures   crite et l   utilisation tr  s limit  e des    ch  anciers et autres supports de gestion des activit  s sont illustratives des multiples  cons  quences inh  rentes    ces insuffisances    iii  de Tinad  quation   absence des   quipements   mat  riels et fournitures techniques dans les h  pitaux de r  f  rence des DS et dans les centres de  s
17.  0     ee AU CO 0 0 ee ee ne en         2 AAA ed a a                  Page 23 sur 32    eee UU O O O Y LES ATTENDU NS ES E A E E o                                         E   UNICEF l UNFPA i Couts totaux du projet  i A i Activit  s 1 i RL E ar K   I vie re i a i    R  sultats attendus   Fn cn Ua T A O Y bd a A PS MW ip PE E 0 1  i i Couts Anl   An    Couts totaux   Couts Anl   Couts An2    Couts totaux   Couts Ani i Couts An2   Couts totaux    i universelle est   A11 3  Elaborer une strat  gie de   i       i       i    i disponible    financement de la sante en vue de la A 22 775   A 22 775    rt iverselle              e A de AR    ME nen E A i ns FE A  A OR  J                               A11 4  Mettre en place dans chaque CSS                  i  i   le paiement d un forfait unigue couvrant         i la fois la CPN et l   accouchement                                                 2 454 897    600 000   1 232 228    60 000   180 000 i    154 128   347 680    300 000    1 254 897      60 000   60 000    300 000         300 000         300 000    1 222 669          La Ce                     A     340 393    236 141    ooo po pro       733 502    o pa e ma  e o o    pump       mme    268 112 658 381    8        A P         u          EE                      5 1  Co  t total du projet d  sagr  g   par partenaire    Le cout total du projet est   valu      24 078 860   US r  partis comme avantages comparatifs de chacune d elles  La distribution se pr  sente  suit par ann  e   c
18.  H x   a lt  i       i 7  i    104 i i i i     i i i  i Si i i i i     i   i  i o i i i i   i i i i  j meg i   i   i i i i i  i i Bi i i i      i i   i  i Wc 1 1   i       i i  t 4 t 1 LI 1 LI i i I   i    i i   i i i    LO  1 1   i       i i  i i i i i i       i   i  i   Ryn     o                            ih i  MI    1 i  t t t 1 i i t i I 1   u  Mr     od          LI u 1 1 1 i t   LI i i  tt VE i i     i    i H i i i i   i i   i    FAR   i 1 1 i i i i 1 1  t LI 1 LI 1 1 t 1 LI LI i LI  i i Si i i i i   i i i i  E QI   i i 1 1 i i i i  i i Qi i i i i     i        Li 1 1 1 1 1 LI LI t u  I i 1 1 1 1 LI i      LI LI  i eo NATH MG ES FUN FAN IY ER LR RER S KLEA   DR ER EE FSA RA EOS   4      E LI LI 1 LI LI 1 LI LI   I  i   i os i   i H i i i i  i   m i i   i   i     i i  t LI 1 LI 1 1 1 1 1   i    1   1 LI LI 1 i i 1   LI 1  i di i i i i i     i i  i   i i   i i     i i i  i 2i i i i i     i   i  i EJ i i i   i   i i i  i e9  1 1 1 1 1 i i i i  1 LI LI LI LI LI LI LI LI i r  i i Di  e de                    frrnemmpenmmmnt ns ne ere  H                      4 NU heno   N 4               RE o   i          mi   i oa vi i  t I 1 00 LI 1 LI LI LI I   LI LI  t ve 1 i 1 i   i i 1 i  i   i N i i i   I   i i i  i i Si 1 1 1 ci    LI 1 i    i t 1 ea 1 1 1 1 i   i i    i 1 Di ko  i 1 i i i i   i i  i I    i so i   i 1   i        i i Q   i i         i i i  i   i 4   i i i i   i i i      z 1 LI LI 1 1 LI I   LI u    PEY                    js CA                t E LI LI 1 1 i i LI LI u    
19.  a Alo dy  2 2   y nn E   ml de o M   te   Pra e 15 3 v DO gi  i i   i n EL      cm  gt      y m  S     o 1 E de dj O   MO E 1 E e o      LeS 35390 552682  853 log 255e   DE x     Ls   se     ra     E  a   A        i 15 0 5   202 ZSS nO ais  LEF 0    9 2 ol AR     a 9 1893   i I QE GI w O m o Ci n Sn  Si Uc i G 1 Aaa 8 Si N A   o ja   9 El    es Si OT S   E OS S   gi    c9 ime lt 9 Sec  Ligg 145       al  i   LAR  DZ v AAA a ES Eg ls El ddd SE  S L   yu lei Ol  i i S El   D   opedat a5 O nN oO DE O O o E o      un Ce o ae i  i y Es i 333 Ej   d e o Si n CL gji S 05   lt  Acs 4 29 SN Y    orug OL  El  sasi ay SS ASS VISAS Sao Saul 708 is   s   ai    lo         o far       a 2 o       n e a     o o     a         v         ITS 8  LEAL U lt cSae59i lt a25Oi lt a lt n9s5oi CLADO   lt      31 lt  eu   parra en qo taman ver   Mn o    M0 A Md Ub i Sd I i     A  lt _ gt  AAA AAA a  AA Jd s             dc e e e e barro   r       i 2 52 5 9 D 0 D qd AN   I o    cs i  5 E 6525   2 90 Ds    E SHE Je ZE bo vg    i 5 e Ye 5 8   3    i   e    D    Sc g    a i po 5 o i  i ym o   D       Y E 1 loto Mr te i  i     o     2 o 2  V i 1        e  gt     2 E E  8 E c  T9oesasg a pi      Sos o9erSe2ea      leg Eesi  i      ESS9ocs esooe Y   LS T       i 3   OS Rp Se OS SS HO i ts 2  y Y   TARA  2 E  ESEESB  Z URES   IB  S  S          c p   Ss et             cg   m   i o  Ca     oson L L A K        LiT  F00AL0EDTAS    v ME GS     dd rr me me me me o   me me ne eee ee SS RSS me ee em ce ee  UR   RR RSS
20.  a de la Banque mondiale    travers le programme de d  veloppement des services de sant     PDSS II   En raison de la convergence et de la compl  mentarit   des interventions des  deux projets  il s agira de faire en sorte que les acteurs concern  s fonctionnement  comme une seule et m  me   quipe et assurent une mise en   uvre concert  e des deux  projets  Des m  canismes appropri  s de coordination aux niveaux technique et  strat  gique seront   tablis    cet effet       des Conseils d  partementaux   leur    implication dans la r  alisation des travaux de  r  habilitation et   ou de constructions des centres de sant   sera particuli  rement  recherch  e       des associations et organisations communautaires et des formations sanitaires priv  es   sur une base contractuelle  Celle des associations et organisations communautaires sera  recherch  es pour la mise en   uvre des approches communautaires     4 9  Mise en place du syst  me de r  f  rence et contre r  f  rence dans tous les districts  sanitaires     La mise en place du syst  me de r  f  rence et contre r  f  rence des usagers des centres de sante   vers les h  pitaux tirera profit de la disponibilit   des ambulances et autres v  hicules de   transport  Elle sera structur  e autour de     e l   organisation de la communication entre les communaut  s  les CSI et HR sur le transfert  des malades     e la mise en condition et le transport s  curis   des malades     e Ja mise en place des directives et guide pour la r  
21.  a tr 1    ID IE 198   ee   io EED leg So    IS IS  ls   2 555   85 lsss so lO   3    1 0 Na      Y i  75      1 po ys Td es IU    es ni ve So 1    i 8   e le v i 2 E 6    2 i CN E LS 8 H   DIS 9 E   2 i  i  E 12   0    AS     120 i 2   SH    gt  a A      is le FE 1 S   532133158838 j   Osod SA    i 1 pe le E 1   1    a ai E    i i      i   i un    a   i E be tm 1 Y  i E    f    o   0 LE g i   5 X OO o  pik ea    a Ig r El Tre EU     348 185   38 1 Sse se I p   S ufo Y  oe 1080 88   e gt  ei BE 28 38  n   g   2 sesi  1     ni e m   H 1 H IA ko o    Si n   o Ss E     di         n 1 D UN   D p        E ig  g2isZ al E   935  23 eve  s nis    E  lt  273         o  Z a  2 Si    in is E        ES majet 0   ca Bae an 185    Ig Zaag 2 EO ai  i PS SI ES SI       o Y ss QZ        y   ad O yv ti 5 KT DEGE   o co    i   120812 gi 6 2 E  D Eno SE 129 Si in o mo 2      IS viga ao  aac a gas E IN 2  L03  S     lt      AE   i IS    KB o   i  lt  o 1    oo 1 o 5 wo   0 Z i    i    gt      Q o mo en       amp siag    Emi SE EFE 3 PIE    Mm SE 2 SA  onn Al ni nm 9 SHA S  SI lt  ST   An    ai iu zim i   Y en 9 Si o LD D Si   m bee  7 he      Sies S   1338 25     ende is St E  i ig Slim Sit     0   lt  iera PE E dm re FR I si  i Kejt o   lt o OS SLLELSS a  i i lt   I o lan am am am A EM ES 0 0 Ed i a SS  DS SA    i  H 1 o nn D rj 9 9 2 1    mm  Ga 93 o Q    I   An N TD be Gun Te 5    Qi  pd na an PA YN z O se D       7 Si GS 3     p   Si  i Q v o    S   PAS E NM x  gt    PA DE    Q A t   23 2 uc 
22.  avec les parties    assurent le suivi et  l   valuation des op  rations  du projet ainsi que la  communication et la  visibilit   des r  sultats projet                             prenantes  acteurs nationaux  partenaires techniques et financiers intervenant  dans le secteur de la sant    A8 7   Rationnaliser   simplifier le cadre de performance du PNDS et l utiliser  comme outil de suivi et   valuation du projet conjoint        A8 8  Organiser la capitalisation et la communication externe sur les orientations  les                   A9 2  Produire en concertation avec le parties prenantes concern  es  la d  finition                    R  sultat n  9   paquets de services communautaires a fournir dans les DS     Dans les aires de sant    les A9 3 Produire le manuel des instructions et directives techniques relatives a l usage e    activit  s communautaires          sont mises en   uvre en  collaboration avec les COSA  et des relais  communautaires            Calendrier de mise en   uvre  Activit  s Ann  e 1 Ann  e 2          R  sultats attendus    142     A10 1  Doter le centres de sante et les h  pitaux en registres et rapports standards de  gestion du systeme d information sanitaire   A10 2  Doter les directions des d  partements m  dicaux et les   quipes cadres du district  sanitaires en   quipements informatiques et modems requis pour la traitement  et la transmission des donn  es du SNIS selon les besoins    A10 3  Vulgariser dans toutes les  DS  le support   lectronique
23.  de saisie et de traitement i                          R  sultat n  10    Le syst  me d   information  sanitaire est op  rationnel  dans chaque district  sanitaire et assure  r  guli  rement la collecte  le  traitement  l analyse des  donn  es et la production  des rapports p  riodiques  selon les normes   tablies     des donn  es du SNIS dans les DS  A10 4  Faire le suivi de l   utilisation des supports standards dans les DS                     A10 5  Assurer le soutien    la mise en place des bases de donn  es du SNIS dans les DS   les directions des d  partements m  dicaux et au niveau central et a la production    des rapports p  riodiques et de l   annuaire statistique               A10 6 Assurer la formation des acteurs du SNIS aux diff  rents niveaux du syst  me  de sant    aux m  thodes et techniques de collecte  traitement  analyse des  donn  es            R  sultat n  11    Une strat  gie de  financement de la sant   en    A11 2  Produire une   tude sur les initiatives en cours et les options de financement de la   sante au Con   A11 3  Elaborer une strat  gie de financement de la sante en vue de la couverture A  universelle   A11 4  Mettre en place dans chaque DS  le paiement d un forfait unique couvrant    la fois A  la CPN et l accouchement     vue de la couverture  universelle est disponible    Page 17 sur 32    6  Tableaux des co  ts    6 1   Couts estimatifs des op  rations    Le co  t total du projet est estim      vingt quatre millions soixante   dix huit mi
24.  e Pa E         EN A         Sa i i i i        ll  i          oe rennes pren pre pa    i 5 4     Y  1 t 1 I LI  bo vx j i i i  1 1 1 I I  1    1 1 LI LI  1 LI LI LI LI  l        1 I u LI LI    8    el   MN   pd   od  1 1 LI 1     i A A  Cw  o   r t    BI        S       8a o i  gt   El o     o    si O   ai  1 1 n i I Mi  vi i 1    1 1 i LI I  ss ES t       1 1 u LI i  si    PS    I 1 i i TI  o tr e e rs    i      Co  dl     Em   i        S     Aa        25   OI 2             ln  LI    i    I LI Es l   Z O  lt i       i Al i    A      SN cc ial a   vet o     Ei  NS     Es   o t i Si  ej o     a     HA S  BA  i 1 LI 1 I  I      o   i  OI        H 1 LI LI I  E    FT ET E  E E  bI        i Si i 1 1    g         al    p e          A         si    Qi   i    j        pi AAA N FYNY WYN uses  i i     LI i LI   LI  i        ee      68    1                  a          I I I 1         I 1      iil   i    i  I LI LI  6         u i I 1                I I 1 LI  pr gate des Poo  dm         t i i LI 1  i ed   1 i LI i LI i LI  i                   y        I u I LI LI  q          RES Fae    1 1  S       t O I LI LI LI  t t I 1 1  1 1 LI 1 1   FO Ji Ji Dr A   y  LI LI 1 I        gi j    is  B si  j    i o   i      i Q Eh   A O   i  les lagst 18 IF  Sa   US 19 128  PS 1  gt  RD 1         1   I    1 b I a a  ES SD  lt 72 iu mg   gt  i a    1   D o  E lar 1328  9193    108   TES Sue Y  B 1 D 9     ED   OL      jes   S  9 152188     I O bo   TT E 8   QO Yi cs  SESI 828   s        A  gt  p      OSH  
25.  g  n  r  es localement    l accompagnement  la supervision des   quipes des CSI par les   quipes cadres des districts  sanitaires et     la mise en place dans chaque DS concern   d une pharmacie    m  me d approvisionner    r  guli  rement les CSI et h  pitaux de districts concern  s     Am  lioration de la fonctionnalit   des h  pitaux de r  f  rence des districts en vue de de  l offre de SONU complets     L am  lioration de la fonctionnalit   des h  pitaux de r  f  rence des districts en vue de de l offre  de SONU complets sera assur  e a travers      la remise en   tat de fonctionnement des locaux disponibles  en fonction des besoins    la remise    niveau et la maintenance des   quipements techniques de ces h  pitaux     la dotation des h  pitaux en stocks de m  dicaments essentiels  r  actifs de laboratoire et  autres produits m  dicaux et leur r  approvisionnement r  gulier     la mise en place des outils de gestion des activit  s y compris des instructions et directives  de leur mise en   uvre    la mise en place dans chacun de ces h  pitaux de l   organisation structurelle et fonctionnelle  requise    le renforcement des comp  tences techniques des prestataires et des gestionnaires  l introduction et   ou le renforcement des m  canismes de paiement des soins et services et  de gestion des ressources g  n  r  es localement    Vapprovisionnement r  gulier de la pharmacie de chaque h  pital de DS en m  dicaments  essentiels    le renforcement des services d urgence des 
26.  i i i i i  I I LI   LI u I     I LI   1 LI LI I LI  i   i     i i      i   i i i i  e ans AAA S RE AE AA ES O A IA       E    i     343   1 I i   S S  e Sa 4f ld   S      i    i i   1   I o i A  i yrr i     i i i a i ES    i i i i i i i  i i   i   i    LI LI I LI 1 LI 1 1  i i   i i i i i  1 1 LI LI LI LI 1 LI  1 LI LI    LI 1 1 LI  AA A AN  A A AE AMA A  LI 1 I 1   LI 1 LI  i i 2 i a          i 2 i 2  1    1 1 1 1 i 1    1     i o i i i i   i    i o  1 No  1   i i 1 1 o i A  i ai i i i i i i Ne  i    i Wr i i i i i i i  LI i LI 1   1 LI u  LI 1 LI 1 LI 1 1 I  i i i i i i i    i i i i i i i    LI 1 1 1 I LI LI i  LI 1 1 1 LI 1 LI LI  LI 1 1 1 t 1 LI t  LI   1 1 i i LI LI  I LI 1 1 i 1   LI  A memm   EU ED EU EE EU EF               I I EE           4    i po eo ao     EL       o i i     i LU ps 5 ES e i i i  I LI 1 1 i 1 LI 1 1  i O IO    oi cs i   i  i   Sr E Fad n i i i  i I  5 E    i i i i   i i i i  i i             i  i i             i  A EE E E E      i  a UY O   Y SU E   or  TM   A SSSR eS Y 1    i LI do    E di e i i i    Ee gh SQ EE A i Gas i i 1  i OO S io  oo i i i    es El ee Ez o H i i    I TE NY PE eN i   i  i Li 1 1 LI LI   1 1    u 1 LI   LI t LI i  I LI 1 LI LI LI I 1 H    i i i i i i   i  i LI 1 LI LI LI LI 1 1  A Sn lusmemmnmmchmmsenemmme  lmeessrserennmr mmmm mme  I I LI 1 I 1 i LI 1  e i i eli S      i i i    ISiSis 8i           i Nk di S La       i      i PT IO Di SI cei i   i  t t     1 LI     I     LI   I 1  I I I LI 1 LI LI 1 1      i i i i i   i  I i 
27.  l analyse  des donn  es et la  production des  rapports p  riodiques  selon les normes    tablies                   Moyens de v  rification amp   M  thode de collecte des  donn  es  d activit  s des DS  Cible   100             Indicateurs de suivi P  riodicit     Responsables               semestre d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS    Directions des  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS  Directions des  d  partements  m  dicaux    CTS   PNDS    CTS PNDS  CTS PNDS    1 fois par CTS PNDS  an    1 fois par CTS PNDS  semestre  CTS PNDS  EC  DS    anim  es par des m  decins  chefs                            Pourcentage de missions de  supervision effectu  es par  trimestre et par DS    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Rapport d   valuation  Cible   100      1 fois par  semestre                                     Proportion de DS disposant  d un syst  me de RCR  couvrant tous les CSI         Exploitation des rapports  d activit  s des DS  Rapport d   valuation  Cible   100                           Nombre de r  unions du  Comit   de Pilotage tenues    Exploitation des proces   verbaux des r  unions du  Comit   de Pilotage    Rapport d   valuation  Cible   100      1 fois par  semestre                     Pourcentage de d  cisions  du Comit   de Pilotage mis  en   uvre  Nbre de revues sectorielles    1 fois par  semestre              Rapport d activit  s          Rapport d activit  s  Cible   100    Pourcentage  d intervention des PSE  d  veloppent des activit
28.  la disponibilit   des services de qualit   pour la mere  et l enfant 24 h   24    A2 6  Organiser dans chaque h  pital de r  f  rence des sessions de formation    recyclage des personnels sur l   analyse de d  c  s maternels n  onatals et infantiles    A2 7  Assurer un    appui    la mise en   uvre de la CAARMMA VA HA  A3 1  Remettre a niveau la chaine de froid dans les CSI  les DS  les d  partements et au 5 7 AV    niveau central   ALAN A o o o i g  4444444  A 3 3 Organiser la SSME  la SAV et les AVI impliquant la vaccination aux diff  rents    TANTA  antig  nes  la suppl  mentation en vitamine A et le d  parasitage syst  matique aaa    Organisation des strat  gies avanc  es dans les CSI  4 ZA ZA ZA g gw gw g          R  sultats n  3    Le taux de couverture                                    vaccinale en Penta3 est   A3 2  Assurer l acquisition des vaccins  et des intrants pour le d  parasitage et la    augment     maintenu    au suppl  mentation   moins 80   dans tous les    districts sanitaires           A3 4        A3 5 Organiser les activit  s de sensibilisation de la population et de promotion de la SEN AE ZA LLUD   vaccination Z 7 VA Z VA Z VA Z                R  sultats n  4    Les taux de couverture cibles    Organiser les sessions de formation   recyclage des m  decins chefs  infirmiers  chefs et superviseurs     l   organisation et la supervision des paquets de services  Organiser les missions de supervision formative des activit  s de PCIME  CPN   ETME  SONU  CP
29. 1 LI I LI    I 1  i i i i i i i i i  LI i 1 LI I LI i I 1  i i i i   i i i i  I LI 1 LI LI LI i I LI  O TH O A O E E 7  e Tel Td nd          S S i i i i i     i    SI  7 Fj    SI I        I t 1 LI LI LI i I 1    i i i   i i   i  i i i     i i i i    i i i   i i i i  I   LI I LI   LI I LI  PE E PP a OR EP E EPET e e DD DDU  e cr cren ED OD rr E rr e e Y I in cn e IR ds e a mn n   mm an al  o i o i    i i ni    i i B   i i  8 igj fj J        I   LI I LI I I I 1  o   o i i i   i i i i  e i ex i i i i i i   H  n   E   4 fd O      i  LI t   I LI t I LI LI  I LI LI i I i I I 1  i i i i i i i i i  i   i i   i   i i  LI LI LI I LI I LI LI LI  SS SJE IE A AS A EA EA E AA A    i si vi   vi vi i i   i  S    S   l p a           o   i i i i   i i  O I      i   I i   i i  Ya i N i i i i i i i i    i    i i i i i i      ij p       i   i i i i i i i               ma   EEE             A A  I t   I LI I 1  I I   I es s 7   i  o     ca i   o   I n   D i  P 3 Z 18 i5 luz Be   ES   ag      Ed U Ig ja j  s si  B     885 ei  3 o    pi a   pa  326 8 189   3   58358 58921552    ME     o 3 0 Le i 8     i ya O EI 3 v par ses D 1 5 MS q   s     pe Qi  S o ea i os  i Z S nu  9 Eo ufo OS fa pd SE X Mil  Fe  82 IS ISS 3Se  esv bis gg 122886 e  5 Pa  LE    1  1   ABcaodSoc2  2 o re       Oo      guda  ga    153815907228 Opp  8826 2 3  ara S   i I     9  o c   i rf O gg eo    ci rr N a oead agp Y o N N  c    e IE  i     a t O So  So 20    pagg EGA     JOB Ep  nODBI god   TE yb S 2   AI jeg S2523 Ssi IESE gE 
30. 3224 12 215 0  Besi go  ia      sesi PIS 149753  I lt sas deg 888  Ba   S OS  1 x k dr        daa EB ISSMHE  Len 28100531 Sio  1 S Si ig  r l wai A4 O    IL  gt  ni LE  i lt  a lt  vs   7 Am am um am e un am o a o TO a dm an nn EDD OD ED OD   D EDD ED EDD ED ED YDD D DD    ED D OD ED OD E  N  a  BES     E D o   ly   gt     E Eu Sg  a ca     z   a     5         EL     o E 1       A    YS    Es E 3 n     2 53752   D  amp  Ty            NE VON M O  LE E E    LI SO mem  ES           TS E  o      I    i o     I    i o i                  PO IS S E o    a    o  N   N EG a    1601 N   o i o      i t gt  DS  SI    Le  y i      A  Ms i    2 A a op SA   i     i m    i i i i i      LI t LI   LI I      I LI LI I I i LI I  i i i i i i i i  LI LI LI LI I t I I  I LI 1  LI LI LI I I  s                            Tonn CPR KE SE SES CE SR ES cnrpbyi nno ym NE p        o i o HS On O i   o i      o  o    SNS  o      S i o o        ar         o i      ra   oo i      O  a FE US SE  mn       y       t    1 LI   i  i       i i   i    T E boi      LI LI i LI          i   i i i i i    i I i I        1  m       wne E CTE GPU i ES O O LU  s     Se sie  a 8   2  1 I I I i I 1 1  S   o owl o        A   o   S     P o JE  e r  ss   o i N  i   i i i i i i  i i i i i i i i    i i i i i i i  LI 1 LI 1 H i i i  LI 1    1 I 1 LI u  LI 1 I 1 i 1 LI I    LI I 1 t i LI t  LI 1 LI 1 I 1 LI 1  A E SPN P      H o i vi i i tj i o i o  i 5 i i i   i   5 i    S i i   i i S   S  Pal    1  3 8   S   aJ ji   Oo 2 4 2  i i i
31. CSI en motos et v  los pour les strat  gies avanc  es et supervision  des relais     N    mm           Assurer la supervision et le suivi post formation des agents des centres de sant    et des h  pitaux de distraits     A6 13  Dotation des CSS en v  hicules de supervision     A7 1  Mettre en place le manuel d instructions techniques et directives sur la r  f  rence              R  sultats n  7    Le syst  me de r  f  rence et  contre r  f  rence est  op  rationnel dans chaque  district sanitaire              contre r  f  rence  en coordination avec le CTS PNDS   A72  Mettre en place les syst  mes et outils   supports d information et  ou de    N  S    mm  S  ME          p  m    communication entre les CSI et HR sur le transfert des malades                 Organiser dans chaque district sanitaire  un systeme de gestion des urgences  obstetricales et infantile        Renforcer les comp  tences techniques des agents de sant   sur la mise en condition         et le transport s  curis   des malades          R  viser l   organisation   restructurer les services d accueil des h  pitaux de  r  f  rence          A7 6  R  viser l   organisation   restructurer les services d accueil des h  pitaux de  r  f  rence           Mettre en place dans chaque district sanitaire  un syst  me de gestion des            ences obst  tricales et infantile        R  sultat n  8      e du PNDS    Page 15 sur 32        Calendrier de mise en   uvre  Ann  e 1 Ann  e 2         R  sultats attendus Activit  s
32. DO im n  138288    i i i   a PD i   H   HU  B53 344 AR EE OS   27 52    i re 8 l an O n    29   In 2xE liz 8215 i E n 2  eg ati     les Ig o  cs        os SS si ain Bel So 12 92 orog    E   Sc Le  le  a    1        _   i   O   i D TJ  pe   o YN ba E Ste     0  0 nn    l m a   M     9 1 o LE ai   iS So 3m ga  a 2 ae 15503830532 oFI88 155 52   1825231   i iS 2 uu 82 2 6 ji Sot tie siso ele A eE SS y gr   i LO TD DI u Mo   o i VE x i   RTS     O   Dn 1 D Se   dol     O     un     cd     O   LI        Q2El e Si a A DHI S   3040 El S IS SS  o I a HD      i 2 Si   2 Ei e nES n   SS SRzie tin 2 la tis 5     SIN   gai   DE Eh 2 si a ne lcereaslvusix zis   ele     SIC 5 5 S    i Iwy   2 o        Yo    o g Sgan CO    dt KANE R LaE  lt SSE      LD DAX 60 TI v   Kol svojtnoi i jita 1 i   Ho on m e da e e mn a o o A oo qe dd LA l m m m     Jc am an an A A O E  m  me     t e o o   mn    t   Fe 920   2583388   3925558 32382     i   e    o gods o o D as S E E ag   E i   a Wn B ugg 5229083586  gt S     i Q     v g w O O US s   o a     e g   PR E SO 3 EY  Ss RES LES       poa S   2 308  a S   Qe Les E     1 n   Sa Y n    Le SU      o o E a   i 8 o oeb   gt    Fas So   o  y gr2228981   Sg 5 E  S STE Ss 223  27 8 5 SOB  SI   1 law  hu ami Le           oo S     Loy   55738 Ego pg 23258085283   P  RSE    1 177  p   b     ts k   I A cd 4   gm a gr iD SO bo    o  D     L gt  ES AUR Los 23225 AC    Page 21 sur 32                a as     4 4      27 1 2     e e e e e e I I Idem a             A EDR FL 
33. ED O ED ED AE ED ED ED ED EE O EE O  _      I O O IO E AA E EDD OD E E OD A A DDOD ODD DD A AA A A PO A DD as td sd td    i q 1 1 T o o        o i oi o i  o TM  g   3 S S i S iS  So  i   3 i S i S o o So         oo  I    1  i Ob 2 2   S   S o     a 9 t    I          ii              lo Tgi              KS       1 LI 1  1 i DH i i i     1 1  FO              PO i        1 I 1 i i 1 I   1    E e EE    ur        mes     A            i    EIS 8             i  2    o       gt   gt    ial y    3 i    1    1 i E   l      O    el   2    2     i 2   1 LI  IERE         4    i kul       i 1 LI I LI LI  I 1 yl 1  SH Qi i    i   i O i   i 1 1 i I    I 2        O     lu e     ses psoe Hu mes   EDD e DCS UD TRE 1  1   1 1 u es LI 6 LI  o     S 3 i 3 S i i S   al oo  bL 8  ce   E     Zo l   S   Ja  A    1 i    AH      4  po   E E ee   a al pa          E gl              1 LI LI     LI 1 l  pS    i i  Eo Fe    ld  i i       i     o o      1 1  aed YL   niod  A lame A    OA O DA NI Ren PER  o ET     i   Pal dd  LI 1   1 LI i i I i H    i 1 1 LI I         H  E ai               1 i 1 I  t bo    i 1 i i 1   i 1  Pj              lb En   ld    i 1 poj   i i 1 I I 1    bob Dd i i   i        o 2       ll    i Ga AAA AAA PARA SO ns scene    3 Ena  gt  BASA A ES J  i t I 1 1 1 I I    I  t 1      LI 1 1 i 1 t LI n 1   I  t i 1 LI 1 1 i      LI  bl Bo       i po     bin  d              u   t   LI  ej       poo     i t t   1  LI LI 1 I 1 1   LI   LI  o         poo     e Em  I i I 1 i i      I SI   i   i     
34. Es SE  mv an I D i i AN  K   p  e SAN Q O gy        ir    Bi  SEE AE EA 53     O    T Bo 8a  9   d i     D V     Be        I  S 5    lnz       i UI   a ia o Z D   A  un o  er o  gt  i   p A a       H     H fas     pej pen     H a o ti I jeto  a     A    GOG g Ml Sa o SI   e   O  522539509 S5 j  n 28358239 802 28 9598 353  es goja 91 23 128318 oo ov n E st 2n Sg  n O As Qi se Si LS la9ocoo9o a2 OS SI 8 E   o o  GATI AS  SO IST raras IS Ye ei iosd        4333   STI Ka j  s SB 0 22 DSI28SS0E   2LSE A  wi Fe S   Aa 0 Lol    gm a Sm SE    rm edd am p 8    SI     Eames SHI Ariza  SE span oijo eog     E   te   sis    lt P lolo za sE  sSis too I YS i si  o o O    i O Sel A  i H 1 ci o E en e DI  lt  E o o    1  lt  e   o  lt     CD Dim BIT D D  K     IA LA RE 0          Del   vw SE  penser A A A A A ED EE   n ED EN ad ED LL  N I ID YDD ED EIDDO Ei O bs as de me maad  1       At   ae  vw  21  o 1  n      E     DU a     ra Y YD c cyt  un N mije   o  O o ve Y  O Sur 6       CE owes  gt  U E cg D      P    A C TEZPA   OTE    o o o o a c Z Z e faou A se   i  ST VARO  Oomoob9c cg i    Zo AAEE S qes i  ex 3 E SE YO  S  R   So   SRESBOHHP  SHZES    5   3  CO   EE  gt     a 0 33    ss  gt  o KSAHSOoSE IS   5 CI  A nm 5 de    50 ej   E v   qa KA si  d 0 ADRES E an re 9 5 5 QA    ESS  45835 AO EEES eg Ci    e 2       tt    tt     PP                            MMMMMMTRTTRS   SSS RR SIRI                                         m n e t    Page 20 sur 32        e          nn n   ss ii        A ee N
35. FL       MEN Organisation    PA  8  mondiale de la Sant   UN icef ES        Document de Projet     Annexe 1 de la Convention de Partenariat MSP   OMS     DA          Brazzaville     09 Septembre    Page 1 sur 32    a      l    1  Contexte    La situation sanitaire du Congo est caract  ris  e par des niveaux   lev  s de morbidit   et de  mortalit    ainsi que le traduisent les indicateurs usuels de mortalit    notamment la mortalit    n  onatale  33 d  c  s pour mille naissances vivantes   la mortalit   infanto juv  nile  68 d  ces  pour mille naissances vivantes  et la mortalit   maternelle dont le ratio est estim  e    426 d  ces  pour 100 000 naissances vivantes  D autre part  les probabilit  s de mourir avant les   ges de 40  et 60 ans  estim  es respectivement    33 6   et a 59 9   sont   galement illustratives de la  pr  carit   de l     tat de sant   de la population      La forte morbidit   observ  e au Congo et la mortalit   qui en d  coule sont attribu  es toutes  deux au double fardeau de la maladie  constitu      la fois de maladies infectieuses et  parasitaires dont les principales sont le paludisme  les infections respiratoires aigues  les  diarrh  es  le VIH   SIDA et la tuberculose  Elle est   galement le fait des maladies non  transmissibles telles que l hypertension art  rielle  les accidents vasculaires c  r  braux  le  diab  te  les cancers et autres dont la fr  quence est de plus en plus accrue     En ce qui concerne la mortalit   maternelle  elle est due 
36. I          gt  O me lae a em a a a     Wn un O a a a a a       hummm    dom ho ab a an am ac an am en ED ED ED OD ED ED OD ED ED  gt  gt     _ lou hoc o ls   n un OD e o le e e e e e      am am a am am rr  l      LI 1 LI t LI 1 LI      e          a    SS     a  e   i Le i 2     i         i i    ida si   i   i i  Sigs    i   i Po     i Z O  lt      t 1 AR 1 1   I   i 1      i i i i i i     i i i i    H   LI   LI t LI t LI      t 1 LI I LI I i   LI LI LI  t     Yara o in ns da SS St SS SS SS St e m m e m e AR mmm A tada A e e e CRE a        i   i o i H i   i   i 1      EU      i i         i i  DER         q    i            8             pe     Ce i 1 i 1 i i i 7 t  i po  i i i i i   l i      RAUSE   j          t t 1 i i   i 1 1 t i    L A ai  i i i i   i H i i  gene PO  e    rt IET A IA C MCE t E P  TER SRE CM A ni PR RR AAN A O N TR YR ws Mr  PORTA 1  i   pi 1    i o i o E     1    i o i Si       i Ki i i e i 2 i Qi 2 i 2   o i  gt O  l  i   i a i E ES  sa   e e S      i O i i 2 i 2 FH ee    2 i 2   21 cn i  O Eaa i a     f2       a ws 7   t   1 I LI i 1 LI 1 LI 1 LI  Ai              EO i i i i i i i  i i i i   i i i i   i i  i ARE a E L i 4 i i L i a  i   SO Po a i  E     pds    et e E ES                  pa IO a il     LI    ai   E ES    S I E         i    S a S   o   A    TA   i     o E cc 4 o i o i i i  i t 1 1 i   A MO 1  cr     lt r   i 1  Sigi   i i i    1 1    t 1 LI 1 I  OL B  i i i    i 9 Os i   i i i i i i    E di     po 4      i   LI I   LI 1 LI 1 t LI    A        
37. LI t i  i            oo u              ing AS RE                 gv      I 1 1 1 i 1 i vi U I                i       1 LI i    I 1 t LI         1 i    ja S   S 2   i   bc            o i       i      1      Fen al Co           4  iOS               her   i        su          i E i i I I        1 Ki 1 AE     PRA BI ci   crop  A A S   EE N   S si e H  oa  i S   3     Mm A  1 1 pt      i pe  1 i   1      l   1    LI   I  i     s i              i   i a i      i i   i   i LI LI I  E aa         4    E i  Wil 1     i i  I  1  1  Po ON       I      A       i   i  Uae         Lu   eneu Li A AE AS A E HEN Les A K AOE HF 4  t T                2 e 2    i i i bu   un an D   Dm      S   ide   Sale    120 IS TES        q      s o o Sgi g Oise 18   288    1 1 5 O treo Left    U TT sc SS    gt  a 2 H D a ira   E ES i    1     A o E i  na 39 N   a S   Jas SH     8 OS   n dE LE MM a E i    ig a   9 3 3   E2 238381222 18893 18   ESE      525 it   a m i SE Sos   Spb las IS   ESS        253    I SO E i U 6 De   goou9           v a i 5         RDS Les 23 v O 2358   geu Ue JE   d  m    p   mr                    a o  amp  i e     k z   E E i D E 3   D D 1    ES   Bi S 2 i  i   EJEA dy 2 2   O y LO 1 90 34a IE  I  m o     i 5 o EAR 0 3   E 9 4       n       e a laa   SE E i    S   Sge Ex   E   E E L  o  298358 Ses I      PSE    I u Dn c i G o el O 1 o T O S E i o o   n       i E i 2 5 i  i Y   Pa Io dh do   Pr e i o i E   je 1   un    1 1 O o o bm  gt    0     da o o Ss a cl    e i       Os     l  lt   
38. N YD yh ph 0 a e e     GG me ae m e e me m GT mo a                  En 1 See ms     DS sus a     2 er ai  c     M1 I  EI Se   S  S   S   8  Si    ISO S   2 ES a       t LI 1  IS ai 2  S 2   SI S       EU        z   N   AW        i 2 i     1   1 1 u    u   1 I   1 LI     LI    I I LI I 1       LI  i     1   1       i    Si                   i i   j LI   LI LI 1    I 1 LI i i u I LI 1  ES ee ee s gt  pa d      j        ee TS E pene  flal     3          2 iet 11 f     a E tb S j     i o S          i i  Si   i i        1 OO I 1 I i  Ei a           S   8         i I Y  i i i     PH  j 1      1 2 LI 1 1 I 1 I LI   H  5 i i 1 i 1 i i i    3131     UJ    w        i I i 1 f i i 1  GM 1 1 i 1 i 1 i 1    1 1   I u 1 1 1   4  ai   i   i              am en me ae ee oes  de  d              a eo on mem ee ARA e     Y A A a ju uw mw a ua uj a a a mm     er      Eja  1   I 1 1 1   E  i 1       H o   ee             i  Sal SS    TI S i S teri 8      La  S   A     S ti S       i i    N      mi        S Z S  A    i   M                    8         f    sJ i          bas              LS               1 I LI I LI   u I  ET   i   MR i   as JS RS Pre YN po e    pe 1 1    e i i 1 i i 1            t 1 1 H H f H    4      OS     Kai     i i i  pmi       i    S         AU       i i i  1 o LI I 1 FI   i                        WY Jm        o e      N  XX   Y Uu   Uu V i OA SN uu un am a a a   L E E E d   as    as om mn me 4        mm e ss   i I i i   1 i   1       1       H  LA i   i 1        i            
39. ON et PF dans chaque DS  Assurer la mise en   uvre du Paquet essentiels des interventions en Nutrition    PEIN  dans les districts sanitaires  A4 4  Mettre en   uvre de l   approche SUN  REACH dans les districts sanitaires  A4 5  _ Organiser l achat des indicateurs pr  d  finis en se basant sur les performances de  diff  rentes structures a tous les niveaux       adaa  aana      mana    AA ZA           aaa    ps  e    Page 13 sur 32    indiqu  s pour les diff  rentes              interventions des paquets  d activit  s  PCIME  CPN 4   ETME  SONU  CPON  PF   DOT  r  cup  ration  nutritionnelle      sont  r  alis  s dans au moins 80 9o  des districts sanitaires                          A4 6  Organiser dans chaque DS  des activit  s de communication pour le  d  veloppement en sant   maternelle y compris en appui    la miseen   uvre du  plan de travail de la campagne pour l acc  l  ration de la r  duction de la    mortalit   maternelle              A4 7  Mettre en place 4 cliniques mobiles de sant   de la reproduction pour les  peuples autochtones des d  partements de Likouala  de la Sangha  de la    L  koumou et du Niari           R  sultats attendus           R  sultats n  5   Chaque district sanitaire  dispose d   une pharmacie  op  rationnelle et assurant  l   approvisionnement et le  r  approvisionnement actifs  des CSI et de l h  pital de  district en m  dicaments  essentiels g  n  riques        R  sultats n  6    Chaque district sanitaire  dispose d une Equipe cadre   EC  
40. T7 op tO Y   O   MO    D AG un I DE  gt  im nl  D 8    gop 128 33   Sp TE  SSAB 12358 IRE TES      ISg2  45 ES I E 8 sei 5888 iE Egea Sog    i ST 5 BUA n S    Pe 3535 1358058 1385513231 Sa     i 1 wu s   Qi Do  bos i N e d i Do D  gt     E ti 3 t  E Gi    Pa i 2 Bo    D ge n   H pai S  0    i D 3 S si 0 2 9 a   Ss 3 Es 2 2acs   EG 2102  QERIM  1 So i   O O m i LL o 1 ON 1    Lia 3  n    I e4 aa   o r   o   a  m   1 CG eym i A E  i i a Y   E e w    i aM  D o  gt  i 1 2 SE   a p ps  si 5331     im ES Eir 28     NES  g      QREE ImELSioEl      5  i Im 9 8 2m a e o E o O  aes ass I322SPi95 l See i  jt   sit E La i T      LEE   Kavo   LO mito  KOS    Dr aux on on ae oem me es mn mn ms   n cn me    dl    SA e Sr SD MD DD ID EDD ED ED EDD EDD DUDEW H                                e e du        Y Y o O on      n i i o n ogen    i Um GATES aaa   5 U E    V a  i El A Dn S        Q go  o sa     1       E  i D i I  gt     Do  i    kal 2 E o b     i i nE an B S lt  g i  i   Ai kav  B gn a 4     o  o Un o i  1 Q YN   an         i eo  far o fi o ha I  1 ian A      So  o I i   SS s 9 E    1 2 oe o mr T y I 1 N 8 8 o ar  cm H    S 3 2      gt  a aae G   1 o     O      i a o  Sg o o  5 G TS f   i 1 E a   Uy   H  i 2 k   sa D o t   ZE E   i i   42 KON p      I   D   EU    ED p i i     E    Q    kal ss  Q  B   DE Y 3 9 du we       S   m 2  an co  D k m i     a las LI  boa 5 SPSGPS O098 gE  EBS   i SayEZ o 8  E N   BL 2E ROL BS 222532     SESEc9g8    I M   CA oag s        zonosoaosu I    LI 1   
41. aires de pr  vention et de prise  en charge         l identification  la formation et l   utilisation et la supervision des relais communautaires   des relais communautaires         la d  finition et la mise en place de m  canismes appropri  s de motivation des relais  communautaires     4 6  Renforcement des comp  tences techniques des   quipes cadres des districts sanitaires  et des animateurs des CSI et des h  pitaux     La formation des acteurs sera la principale ligne d   action du renforcement des comp  tences  techniques des acteurs en mati  re d offre de soins et de gestion des districts sanitaires  Elle fera  recours    plusieurs modalit  s  notamment       l   organisation de sessions de formation   recyclage sous formes d ateliers  de cours   cycles  de formation continue       la mise en stage dans des formations sanitaires offrant les services requis et pr  sentant des  conditions souhait  es pour l encadrement des stagiaires         l accompagnement in situ des acteurs par des pairs plus exp  riment  s et        le suivi post formation et la supervision des animateurs des CSI et des h  pitaux par les    quipes cadres des districts sanitaires         l acc  l  ration de la formation des m  decins chefs des districts sanitaires et des gestionnaires  des h  pitaux des districts par l attribution de bourses pour des formations dipl  mantes et  l   organisation de sessions de formations sp  cifiques    la carte       des   changes d exp  riences entres acteurs des di
42. ant      iv  des pl  thores des effectifs du personnel dans certaines formations sanitaires  g  n  ralement urbaines au d  triment de celles des zones rurales    v  des p  nuries r  currentes  de m  dicaments dans les centres de sant   et h  pitaux de DS attribu  es d   une part    un  dispositif d   approvisionnement peu performant et d autre part    de tr  s faibles capacit  s de  gestion des m  dicaments    vi  du sous financement des activit  s mises en   uvre dans les DS     vii  l   inexistence d un syst  me national d information sanitaire  SNIS  op  rationnel et  viii  de  diverses contraintes logistiques  particuli  rement celles qui entravent la supervision des agents  dans les centres de sant    telles que l absence de v  hicules et I importance des co  ts  op  rationnels de la supervision  Dans le contexte actuel du Congo  tous ces goulots    d   tranglement sont susceptibles d   tre lev  s  gr  ce    des actions appropri  es et bien cibl  es     Par ailleurs  la mortalit   maternelle et infantile observ  e au Congo est attribu  e    des causes  pour lesquelles on dispose d interventions dont l efficacit   est prouv  e et les co  ts accessibles   au regard des ressources dont dispose le pays  Ce sont des interventions    haut impact et dont  la faisabilit   est remarquable dans le contexte actuel du pays  Ici r  side la raison d     tre de ce  projet d acc  l  ration de la r  duction de la mortalit   maternelle infantile  fond  e sur le    renforcement des distric
43. ar    1 fois  trimestre    par    1 fois par    trimestre    1 fois  trimestre    par    1 fois  semestre    par    1 fois  trimestre    par    Responsables    Directions des  d  partements  m  dicaux    M  decins Chefs  des DS    M  decins Chefs  des DS    M  decins Chefs  des DS    Directions des  d  partements  m  dicaux    M  decins Chefs  des DS       Page 26 sur 32    i    Moyens de v  rification  z    R  sultats attendus Indicateurs de suivi M  thode de collecte des P  riodicit   Responsables  donn  es    de l enfant       Proportion d HR ayant mis   Exploitation des rapports fois par   m  decins chefs  en place un syst  me de   d activit  s des DS  des DS  permanence garantissant   Cibles   tous les CSI  la disponibilit   des SONU  de qualit   24 h   24  Pourcentage d agents des  CSI form  s   recycl  s sur  l offre des SONU dans la  DS  Proportion de CSI  disposant d une chaine de  froid ad  quate par DS  Nombre de ruptures de  stocks d antig  nes  enregistr  es par AG et par  trimestre dans la DS  Pourcentage des strat  gies  avanc  es organis  es par  DS  Pourcentage d agents des  CSI form  s   recycl  s sur  les diff  rentes activit  s par  DS  Pourcentage de missions  de supervisions formatives                                       trimestre                                                 Exploitation des rapports  d activit  s des CSI    Cibles   100   des agents  concern  s    1 fois par   m  decins chefs  trimestre des DS                        R  sultat n  3 
44. ation en faveurs des    personnels de sant      uvrant notamment dans les DS     iv  _ la mise en   uvre concomitante du projet conjoint avec celle du Projet de    d  veloppement des services de sant    PDSS IT      Page 32 sur 32    Am       Ud    
45. ccouchements assist  s par du  personnel qualifi   dans chaque district sanitaire    augmenter de 10   a 15   le pourcentage des naissances ayant eu lieu dans  des formations sanitaires offrant des soins obst  tricaux d urgence  SONU    augmenter de 5   a 25   le pourcentage des besoins satisfaits en soins  obst  tricaux d urgence   emmener    100   le pourcentage des h  pitaux de r  f  rence des districts  sanitaires qui offrent la th  rapie anti r  trovirale  TAR     r  duire    moins de 10  la proportion de nouvelles infections p  diatriques  dues au VIH     emmener    au moins 75   la couverture en offre de soins et services de prise  en charge int  gr  e des maladies de l enfant  PCIME     v  rendre fonctionnels les organes de participation communautaire   les Comit  s de sant       y compris les relais communautaires et les Comit  s de gestion des h  pitaux de base   dans les districts sanitaires     3 3   R  sultats attendus    Au terme de la mise en   uvre du projet  les r  sultats ci apr  s seront observ  s      Resultat n  1      Resultat n  2      Resultats n  3      R  sultats n  4      R  sultats n  5     R  sultats n  6      Resultat n  7      Dans chacun des districts sanitaires  au moins 75   des CSI  sont rationalis  s  op  rationnels et offrent des paquets  d activit  s complets de qualit       Au moins 80   des h  pitaux de r  f  rence  HR  et des centres de  sant   des districts sanitaires offrent des paquets essentiels  pour la survie de la m  re et de l 
46. e planification  etc    Organiser des sessions de formation   recyclage des membres des eguipes cadres  des districts sanitaires conform  ment aux principes fondamentaux des soins de    sant          primaires   A6 4  Organiser les cours   cycles de formation continue 4    6 semaines destin  s aux  m  decins chefs des CSS  directeurs des h  pitaux de base  directeurs   d  partementaux de la sant          A6 5  Organiser des sessions de formation   recyclage des membres des   quipes cadres  des districts sanitaires en mati  re de supervision des agents des CSI et de  monitora            e  Produire les manuels de supervision int  gr  e des agents des CSI et de       monitora des membres des   quipes cadres des districts sanitaires                 Calendrier de mise en ceuvre    3  ih  pel   gt   5  Os  o  N    R  sultats attendus Activit  s    er  a    es d exp  rience    _  R  _         MM    A  lp       Assurer l attribution aux directeurs des d  partements m  dicaux et aux  membres des   quipes cadres des districts sanitaires  des bourses de formation      VIRSP  dans le domaine de l   organisation et la gestion des districts sanitaires   A6 9  Assurer a chaque   quipe cadre de DS  la disponibilit   des locaux et des   istiques             N    _    _  ka       eauipements lo             Constituer un fonds de roulement dans chaque district sanitaire et assurer la  prise en charge des co  ts de fonctionnement pour la supervision des agents des  CSI par les EC  Dotation des 
47. ections  centrales  h  pitaux g  n  raux    tablissements sous tutelle  directions d  partementales  districts    sanitaires h  pitaux de r  f  rence des DS et des h  pitaux de base    41  Augmentation de la couverture en CSI rationalis  s et op  rationnels     L augmentation de la couverture des districts sanitaires en CSI rationalis  s et op  rationnels    reposera sur      a  a remise en   tat de fonctionnement des locaux disponibles  en fonction des besoins     la remise    niveau et la maintenance des   quipements des   quipements techniques de ces    CSI     Page 6 sur 32    Aa Ab    ee    4 2     l   laboration des plans op  rationnels dans les DS et la dotation des CSI en stocks initiaux  de m  dicaments essentiels  r  actifs de laboratoire et autres produits m  dicaux et leur  r  approvisionnement r  gulier     la mise en place des outils de gestion des activit  s y compris des instructions et directives  de leur mise en   uvre    la formation des   quipes de CSI  des   quipes cadres des districts sanitaires et des   quipes  d appui des directions des d  partements m  dicaux concern  es     la mise en place dans chacun de ces CSI de l   organisation structurelle et fonctionnelle  requise     l   organisation de la participation des communaut  s dans les aires de sant   et DS  concern  es  conform  ment aux orientations de la strat  gie nationale      l introduction et   ou le renforcement des m  canismes de paiement des soins et services et  de gestion des ressources
48. en grande partie aux complications  obst  tricales  en raison de la disponibilit   limit  e et de la faible qualit   des soins et services de  sant   de la reproduction offerts dans les formations sanitaires  Selon l enqu  te d   valuation des  besoins en soins obstetricaux et n  onataux d urgence  SONU  r  alis  e en 2011  le Congo  disposait de 10   tablissements de sant   offrant de SONU alors que les besoins   taient  d environ 36   tablissements  par ailleurs  l analyse du ratio de mortalit   maternelle par  groupes d   ges montre que les adolescentes et les jeunes filles sont les plus touch  es  plus de  50   posant ainsi la probl  matique de la pr  vention des grossesses pr  coces et non d  sir  es   La pr  valence contraceptive moderne est de 20  et les besoins non satisfaits en Planification  familiale  PF  sont estim  s a 18  selon l enqu  te 2011 2012    En outre  la situation nutritionnelle des enfants reste encore pr  occupante  Les bonnes  pratiques alimentaires et nutritionnelles ne sont pas adopt  es par la majorit   de la population  dont un tiers souffre de la faim et de la malnutrition  Les donn  es disponibles indiquent que  7 8  des m  nages sont consid  r  s en ins  curit   alimentaire   De m  me  la malnutrition  chronique est   lev  e et touche 26  des enfants de moins de 5 ans  Cette situation est la  cons  quence d un sevrage mal conduit avec un taux d allaitement maternel exclusif au cours  des 6 premiers mois tres faible  estim      19  et des d  f
49. enfant     Le taux de couverture vaccinale en Penta3 est augment     maintenu    au  moins 80   dans tous les districts sanitaires     Les taux de couverture cibles indiqu  s pour les diff  rentes  interventions des paquets d activit  s  PCIME  CPN 4  ETME  SONU   CPON  PF  DOT  r  cup  ration nutritionnelle     sont r  alis  s   dans au moins 80   des districts sanitaires    Chaque district sanitaire dispose d une pharmacie op  rationnelle et  assurant l   approvisionnement et le r  approvisionnement actifs des CSI et  de l h  pital de district en m  dicaments essentiels g  n  riques     Chaque district sanitaire dispose d   une Equipe cadre  EC   form  e et capable de soutenir son d  veloppement selon les normes    tablies       Le syst  me de r  f  rence et contre r  f  rence est op  rationnel dans chaque  district sanitaire     Page 5 sur 32    Hr A  AW ds    R  sultat n  8   Les organes de pilotage du PNDS sont op  rationnels et assurent la  coordination de la mise en   uvre    laborent les strat  gies  les normes et  assurent le suivi et l   valuation des op  rations du projet ainsi que la  communication et la visibilit   des r  sultats projet     R  sultat n  9   Dans les aires de sant    les activit  s communautaires sont mises en   uvre  en collaboration avec les COSA et des relais communautaires     R  sultat n  10   Le syst  me d   information sanitaire est op  rationnel dans chaque district  sanitaire et assure r  guli  rement la collecte  le traitement  l analyse
50. engag  s dans les processus de  rationalisation et offrant des paquets de services essentiels de qualit    comprenant  outre la consultation curative  la consultation pr  natale recentr  e  CPN R    l   limination de la transmission du VIH de la m  re    l enfant  ETME   les soins  obst  tricaux et n  onatals d urgence de base  SONU   les soins essentiels du nouveau   n     la consultation postnatale  CPON   la planification familiale  PF   la prise en  charge int  gr  e des maladies de l enfant  PCIME   les traitements de la tuberculose   sous observation directe  DOT   la surveillance et la r  cup  ration nutritionnelle des  malnutris     ii  renforcer les plateaux techniques de tous les h  pitaux des districts sanitaires afin de les  rendre capables d offrir des soins obst  tricaux et n  onataux  SONU  complets de  qualit       iii  rendre op  rationnel le syst  me de r  f  rence et contre r  f  rence dans chaque district  sanitaire     iv  atteindre les taux de couverture pour les strat  gies et services essentiels ainsi qu il suit   a  emmener    au moins 80   le taux de couverture vaccinale en Penta3 dans  tous les districts sanitaires   b  emmener    au moins 75   le taux de couverture en CPN4 dans chaque  district sanitaire    c  augmenter    au moins 60   le taux de couverture en consultation post  natale dans chaque district sanitaire      Page 4 sur 32    emmener la couverture en planification familiale a au moins 50    emmener    au moins 95   le pourcentage des a
51. es     la production des tableaux  graphiques et synth  ses destin  s      tre post  s sur la plateforme  de l Observatoire national de la sant    ONS      la mise    jour r  guli  re des donn  es de ONS 5    la production de l   atlas des statistiques sanitaires nationales et    le soutien    la production de l annuaire statistique     Page 11 sur 32         5  Cadre logique du projet    Calendrier de mise en ceuvre  Activit  s    A1 1  R  viser les pr   plans de couverture des districts sanitaires                               j     gt      O      N    R  sultats attendus       R  sultat n  1    Dans chacun des districts  sanitaires  au moins 75    des CSI sont rationalis  s   op  rationnels et offrent des  paquets d activit  s complets  de qualit       Sa    A1 2  Organiser le d  nombrement   la mise    jour des populations cibles dans les aires Y  de sant    si   A1 3  Organiser les r  habilitations des locaux des centres de sant   conform  ment aux  normes et selon les besoins     A14  Doter tous les CSI en mat  riel et fournitures techniques   A1 5  Doter tous les CSI en supports de gestion des activit  s    A1 6  Mettre en place dans chaque CSI l   organisation structurelle et fonctionnelle  requise    NNNN   8    NNWN     2  S    pa  ll ll ll ml  R    S NNNN E       A17        Organiser les sessions de formation   recyclage des agents de CSI sur la mise en  ceuvre des PSE complets   CC  PCIME  CPN  ETME  SONUB  CPPON  PF  DOT   laboratoire        N  S  N  N           
52. es plateaux techniques des CSI et h  pitaux  de districts sanitaireset  iii  la formation des prestataires de soins et services a  application des instructions et directives techniques relatives aux PMA et PCA       assurer le suivi post formation  ainsi qu   une supervision assidue des agents en charge des  activit  s et leur accompagnement par les EC   DS      identifier et assurer la promotion de bonnes pratiques observ  es dans l organisation et la  mise en   uvre de l offre des soins et services de sant   dans les DS     Page 8 sur 32    k        ASM b    4 5  Promotion des approches communautaires dans les aires de sant      La mise en ceuvre de la composante communautaire des paquets de services essentiels dans les   aires de sant   sera organis  e en collaboration avec les Comit  s de sant   et fera appel a des   relais communautaires  sous la supervision des animateurs des CSI  Les associations et   organisations communautaires pr  sentes dans les diff  rentes aires de sant   seront mises      contribution    cet effet  Les principales actions seront structur  es autour de         la formulation d une strat  gie de promotion des approches communautaires  conforme aux  principes fondamentaux des soins de sant   primaires         la d  finition du paquet de services communautaires  y compris l   ducation nutritionnelle  ainsi que la promotion des pratiques familiales essentielles et des gestes qui sauvent       la mise en place   le renforcement des syst  mes communaut
53. f  rence et contre r  f  rence    e la formation des prestataires et des relais communautaires sur l application des directives  relatives    la r  f  rence    e la restructuration   r  organisation des services d accueil des h  pitaux de r  f  rence afin de  garantir une r  f  rence ad  quate      e la mise en place de supports d information standards  accompagnant les malades     4 10  Renforcement des capacit  s des organes de pilotage du PNDS et de management des  directions centrales  impliqu  es dans la revitalisation des districts sanitaires ainsi  que celles des directions des d  partements m  dicaux  des districts sanitaires et des  h  pitaux de r  f  rence     Il sera r  alis   a travers    e le soutien logistique au fonctionnement des organes de pilotage      Page 10 sur 32    DL    le soutien   appui technique    la coordination  au suivi de la mise en   uvre et l   valuation  du projet et     la mise en place d   un syst  me d information sanitaire op  rationnel dans les districts  sanitaires    4 11  Renforcement du syst  me d   information sanitaire    Il sera r  alis      travers      la diffusion et le suivi de l   utilisation effective et de fa  on appropri  e  des registres  standards des centres de sant   et h  pitaux     la mise en place et le suivi de l   utilisation du support   lectronique de saisie et de  traitement des donn  es dans les directions des d  partements m  dicaux et au niveau  central     la mise en place et la gestion des bases de donn  
54. form  e et capable de  soutenir son d  veloppement  selon les normes   tablies              Calendrier de mise en   uvre    Activit  s Ann  e 1 Ann  e 2    A4 8  Assurer la mise en   uvre du paquet d intervention en planification familiale  p  dagogique  formation  supervision  consommables   A4 9  Organiser des enqu  tes sur la qualit   de l offre de service selon le type  d interventions               A5 1  Organiser la r  habilitation des locaux des pharmacies des DS et leur dotation en         ALAA    quipements selon les normes et en fonction les besoins MAA Z Z  A5 2  Doter les pharmacies des DS en m  dicaments essentiels g  n  riques  stocks de ALAW ZLAU AU  Sort i Xx 7 Z a Z  A5 3 Organiser l   approvisionnement r  gulier des pharmacies  h  pitaux de base et ES Ff   TATA TAR  des districts sanitaires en m  dicaments essentiels et g  n  riques  a Z Z Z Z    A5 4  Mettre en place les supports de gestion des m  dicaments dans les CSI et les A Y ff ff 7  ff    pharmacies des DS    A5 5 Organiser des sessions de formation   recyclage des responsables des pharmacies h o  dans les DS     la gestion rationnelle des MEG  Z 7 Z  A6 1  Mettre en place les Pools de formateurs nationaux et d  partementaux  en 7   mati  re de renforcement des districts sanitaires Y  Y YH   Y Y    Cam    as  si    M      CZ NU       Page 14 sur 32                                                    A6 2  D  velopper conjointement les outils de gestion n  cessaires  description de       poste  cadre d
55. h  pitaux de DS     Page 7 sur 32    4 3  Elargissement de l offre des paquets de services offerts par les CSI et les h  pitaux des  districts     Afin de garantir une optimisation plus accrue des ressource disponibles  trois modes de  prestation de services seront combin  s     savoir   la d  livrance des services dans les centres de  sant   et h  pitaux  l   organisation des strat  gies avanc  es et l approche communautaire     C est ainsi que l   largissement de l offre des paquets des services offerts reposera sur   l int  gration des activit  s manquantes dans les paquets de services offerts par les diff  rents   centres de sant   int  gr  s et les h  pitaux de fa  on    garantir leur compl  tude  Cette int  gration   des activit  s manquantes dans les PMA et PCA sera faite progressivement  en fonction des   sp  cificit  s des centres de sant   et h  pitaux concern    Elle sera soutenue par        une analyse de la situation centr  e sur l   quit   dans l acces aux services de sant         la mise    disposition des intrants requis pour les activit  s    int  grer        la prise et l application de dispositions organisationnelles destin  es    garantir le  fonctionnement ad  quat des centres de sant   et services des h  pitaux      des actions de formation continue   recyclage des animateurs       l information et la sensibilisation des usagers des CSI         la supervision des animateurs des centres de sant   et des services des h  pitaux des DS et      le renforcemen
56. i   I     l i i   i    U H 1   i   H   i 1 i  i   l     i f H I      i i   i i Lo        E A i   gt  gt  A A A  i p   i i     E ds Pa i  ER uses cc Mi NE Pe   i o  i i i   i H a e e e co e o O    i   1 i i S i  DER KP   GU OO PEEN od     P a    Kr  jo Talo a              Lais EA   o i     l S i    i i     i A i  e ka  S isjsi 8          H i  o  e lea  e i  i   TE Lei SL   i   i      S S   po eni   A  DES res  A I m   E Tl   A AA pronta pe    di RE a pt 1  A         es R y     g  i NR q i i    men PE i      i 2 i        i  t   1 D i e i 1 1 I    i ha o o o n      O   ce   H   i i    i i e i   i      2 1 i i i i i  i t    i   1       o i   1 n i  t t    SO i     i   i i  i i  gt  ES Ol         i i i      o            imi LS LS TI     ne  Zig     i i i   Il  SE    i i i P   A   h       2 H 1 H 1   APS bM m e me ea e e e H F   i  3 H i 1 ES  CNE T   1   i    O H i MERT RATAS e              RE    i  VAT SN cj  amp     t aan   2     o 3       i    KUSH SIO Sl 8              y 1      I 1    LMI D  S  Si  i u Fi     i       i FI I i    iil  el Wasg Y     i   o     o  i H 1       1  Ya bod           de de    i i i i A RR a U n ty o i  i O i   SR        O Y      r  bm nu  Gar q        a as deed       1928 884   255 ee    inen NS    _ des la Ka    Pes iS  2 8      pes      5   M loa   3392 E i        i       i   To iy 2 be Z g 20 D         i   G i un i 2 o t     i  i i   0  3 E ez i S 13 15 O iS SE vt  j      O 92    Lu 1 Q   i Le   o a zZ sg    i e   LAZO i T   Sy   D        3 o kse og
57. i H E  i 2   ww  Ej i   i i i    1 5  I i PS  Y OO              E       VO   NW ces T    gt  8  a  i 2 i i H H Er fll    ps t    i  lt o H    00 i oy  UO   i A Y            o i 5   y i    i  i 4 t 1   2 i       1 m H wj  A NE pamer se    Si     2 2 hl 3   bd i pa 4 o          IS isisl SI S     E Si a E S I a o  UI   d    2 Sigi           S E i   D  i A  a t    i H Wi    St i 2  lt r       I E t     5    a         lo Os    p i a 1     0 i  H 1 i S 1 2 i ca    i i 3 E     Q  H Si     i H O u H 1   i i H    a ymyl  i Ek 1 H i i i i   H i  I   1 i i i     A ME OI          8 i H H H i 1   H EFO ESMERO i  i Si kl   i i     A  Ln   UN h a    SS     A ras  l am E gm i       gj   PRES A NY REA   Ef 8 181    8 2          1 lelel e E    S      o    lues i Pa       gt  i   1 i  i S   i S 1e        S b    o 1    1 e i E i i    ei es ISIS S e 5313154    9i   S ISIar 18 Ti     i    i I LI            E    S JFR         f i i cb   i H i   i  fn  Es i   i   A E OO j  1   8 i    i i i i i FE y    i  i   i i   i i Lou 3                FP H    pa     iS    ls    i i i A A PP q    o i      a 3   i  j R   TA E A i    i S S i   i  i y el i     am  cal t        f   i ps i i  dr i i   i i kori   No  i PA so    i    i   i i i     E    o   i    leg 2 g M   i 8   i 4                i i H i i A O i  i   ww  Hl BoB AA  e Ps E   i 3   1 H i i So m   da   i H    i           i O o NSE T     o   2    E S   fe   A     8   8 8B   3      SRE pe I I a4 ml i 8   8       8    LI  En Ud 5   ei Zi        i i i i      
58. i Sa i a i   i    i i   H   ON H     i 1      i i i   i i i   i i i i  i    i 1 1 i  PE   E ON 1           ll  j i 2 i i   i i   A A      i H   H i i i SS   S e fa             i  i 4 z i       i des ie A        E   i 1     l I   E EEAS re H H    t H  i i i H 1   Ba i e i i k   i 3 i    i 40 i i   AT V  SH AS dm o      i 5 H e   i    4 A x      i H 1 O   1    H 1  E O pan E al o S 1 8          i  t memes     i   i   D i      lt      i i i i 2 Oo  Le i i i  i     i   i   o H No    en 1   i  i i om   i   i         i i    1   PE  i  SAE        E            H H i   1   i 1 i  H   i   i   H l    H i    t 1     i  2 DRE SS i      H i   1 H i I      un an   m 0m ES OB ED ED ID ODD AD Sd    ddr ED dn    i      H i 1 1 i APR porron        O i   i i e pm 4        i l H  i   i H i 1 Lo i l             i i H a EY              a i i     i  G         d               Ea       ij i i          DU CORRE DORE SNS ON i po     i   i       i i  fes   i 1 i 1 1 H i i      i 1 i i      FM   i i   i   1 i i  bi HR   Ol        LI  pes     bod            E l      i      Wa i  i 2   A E    i 8   i   i i i NE  bem 1 i  i Ee     i    HER __R Lo       i     q i i i        a PURE Y e vi  lu as SD A De ai              pH i i  i 1              i   i  mi bod            OISGR           i     E PETT  HIS 4 i y i y i i AA  EE E  ZO i     ES  SE Panne as i nm      i i i H i 3 po S   1 i 8 i H i    mod H i      4           m   i 1 i i 1    s q     E K   E E       RE Erie EP pag i        I    rr   PO NY       i  i i 
59. iciences en vitamines et en min  raux  qui affectent une majorit   de la population au sein de laquelle se trouve une proportion 3 2   de personnes vivant avec le VIH  augmentant ainsi leur vuln  rabilit   aux maladies infectieuses     Enfin  la pr  carit   de l     tat de sant   de la population est   galement expliqu  e par les faibles  performances des services de sant    En d  pit des efforts accomplis en mati  re de mise en place  des Districts sanitaires  DS   de construction et r  habilitation des infrastructures  d acquisition  d   quipements  de m  dicaments et autres intrants  ainsi que de la mise en   uvre de diverses  mesures de gratuit    les services de sant   demeurent peu performants  Jusque l    moins de la  moiti   des centres de sant   ont   t   v  ritablement engag  s dans les processus de leur  rationalisation  Les paquets de services offerts sont g  n  ralement tr  s limit  s et de qualit     relativement faible      EDSC  2005     Analyse approfondie de la s  curit   alimentaire et de la vuln  rabilit   au Congo   PAM  juillet 2009   EDSC 1   2005  Page 2 sur 32    Aa RE    C est ainsi que l acc  s   quitable    des soins et services de sant   de qualit   n est pas encore  garanti pour l   ensemble de la population  Les faibles taux de couverture et d utilisation des  services enregistr  s au fil des ann  es sont illustratifs de ces faibles performances     La pr  carit   ainsi d  crite contraste avec   i  la forte croissance   conomique du pays dont le
60. ion financi  re du  projet     Tout comme pour les indicateurs de suivi  le tableau ci dessous pr  sente pour chaque r  sultat  vis   les principaux indicateurs d   valuation ainsi que les modalit  s de leur utilisation     Moyens de v  rification amp   R  sultats attendus Indicateurs de suivi M  thode de collecte des P  riodicit     Responsables  donn  es  R  sultat n  1   Proportion de CSI Exploitation des rapports   1 fois par   Directions des  Dans chacun des rationalis  s par DS d activit  s des DS  semestre d  partements  districts sanitaires  Cibles   8 10 m  dicaux   CTS   au moins 80   des PNDS    CSI sont rationalis  s    Pourcentage de CSI Exploitation des rapports   1 fois par   Directions des    op  rationnels et rationalis  s dans le pays d activit  s des DS  semestre d  partements  Cibles   80   m  dicaux   CTS     PNDS    offrent des paquets  d activit  s complets  de qualit      R  sultat n  2   Pourcentage des besoins Rapport d   valuation de 1 fois par   Directions des  Au moins 80   des   non satisfaits en SONU l offre des SONU dans les HR   an d  partements  h  pitaux de    Cible   25   m  dicaux         Page 29 sur 32            Moyens de v  rification amp   M  thode de collecte des  donn  es                 R  sultats attendus Indicateurs de suivi P  riodicit     Responsables                 r  f  rence  HR  et des CTS PNDS  centres de   sant   des  districts sanitaires  offrent des paquets  essentiels pour la  survie de la m  re et    de l enfant      
61. les directions d  partementales  et  ex  cut  es par les animateurs des CSI  des h  pitaux et par les   quipes cadres des districts    sanitaires     En raison de leur mandat et des comp  tences qui leurs sont attribu  es dans le domaine par la  d  centralisation  les Conseils d  partementaux seront d importants acteurs dans la mise en    uvre du projet  Leur implication sera particuli  rement requise pour la mobilisation locale des  ressources humaines et des financements additionnels de diverses interventions concernant les  centres de sant   int  gr  s  notamment les travaux de construction ou de r  habilitation des  centres de sant       Un accord conjoint fixant les obligations des parties et les modalit  s pratiques de mise en    uvre du projet  sera sign   par les diff  rentes parties     7 2  Organes de pilotage    Le pilotage du projet sera assur   par les organes mis en place par le d  cret 95 3 du 04 janvier  1995 portant cr  ation  attributions et organisation du Comit   t   de Pilotage et du Comit    technique du PNDS  Conform  ment aux dispositions dudit d  cret et en collaboration avec les  agences partenaires   e Le Comit   de pilotage assurera la coordination  l orientation  le contr  le et l   valuation  des interventions du projet    e Le Comit   technique assurera le secr  tariat du Comit   de Pilotage et sera charg   de    i   l   laboration des plans de mise en   uvre du projet    ii  d organiser l appui aux  directions d  partementales et aux districts 
62. lle huit cent soixante USD  24 078 860   US USD   Ce  montant total inclut le co  t des op  rations y compris les charges du  personnels  tels que indiqu  s    la section 6 1  les couts indirects que  pr  l  vent les si  ges des diff  rentes agences  estim  s au taux de 7   ainsi que les frais de gestion du projet     Afin de participer au financement du projet conjoint  les agences du  syst  me des nations unies apportent des fonds de contrepartie   valu  s     7 564 080  US r  partis comme suit      OMS  3 467 080 US         UNICEF  2 097 000 US          UNFPA  2 000 000 US      S agissant des fonds de contrepartie de l OMS  ils ont d  j     t   lib  r  s  sous forme d   un lot de m  dicaments  mat  riels et fournitures  techniques mis    la disposition du minist  re de la sant   afin de limiter  les d  lais d attente impos  s par l acquisition des biens sur le march      international et faciliter de ce fait le lancement des activit  s du projet     Le tableau ci dessous pr  sente le d  tail de couts r  partis par ann  e et    par agence  en fonctions des r  sultats attendus au terme du projet     Page 18 sur 32                                1  mm Tree M i  ae ym gg ie S       mwen    REEE 1 i val    mm       o   i    e ae    I   3 SE 8   8           Es Tol ol ei S 8   8 i S   g 1 e Ic   i  LI t I TE      pw Si S iSi Si 818 cii adi 8   aig    po ERA si ST IB   a Ii 9 Aa    amp         E de  r 1   i   i i  14  j S igi g E     e oj           m  i iS cm    l     i   i H l   
63. ndus Indicateurs de suivi M  thode de collecte des P  riodicit   Responsables  donn  es  d une Equipe cadre   des DS    PNDS   EC  form  e et Pourcentage de membres   Exploitation des rapports fois par   directions des  capable de soutenir des Equipes cadres des   d activit  s des DS  semestre d  partements       m  dicaux CTS    PNDS  directions des  d  partements   m  dicaux   CTS    PNDS    son d  veloppement    districts sanitaires  Cibles   100                                            R  sultat n  7    Le syst  me de  r  f  rence et contre    1 fois par  semestre    Proportion d h  pitaux de  reference de DS appliguant  le systeme de RCR    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   27 sur 27        reference est  op  rationnel dans  chaque district  sanitaire                        Nombre de r  unions du                     R  sultat n  8   Exploitation des proc  s    1 fois par   Directions des  Les organes de Comit   de Pilotage tenues   verbaux des r  unions du   semestre d  partements  pilotage du PNDS Comit   de Pilotage m  dicaux   CTS            sont op  rationnels et  assurent la      PNDS  Directions des  d  partements    m  dicaux CTS    PNDS                        Proportion de missions de  suivi effectu  es par le CT   PNDS dans les  d  partements    Exploitation des proc  s   verbaux des r  unions du  Comit   technique et    1 fois par  trimestre           coordination de la  mise en   uvre     laborent les   strat  gies  les normes  et ass
64. omme suit       Ann  e 1  12 704 456   US 5 OMS  9 507 826   US soit 39 5          Ann  e2 11 374 405   US   a UNICEF  8554 376   US soit 35 5 90   Le co  t total du projet a   t   d  sagr  g   par agence en fonction des   UNFPA  6 016 658   US soit 25 0 Vo    r  sultats pour lesquels chacune d elle assure le lead  en fonction des    Page 24 sur 32       7  Cadre de mise en   uvre du projet  7 1  Parties prenantes    Les institutions ci apr  s joueront des r  les clefs dans la mise en   uvre du projet  Il s agit du  Minist  re de la sant      travers ses services administratifs et techniques  du Ministere du Plan     travers la Direction g  n  rale du plan et du d  veloppement  DGPD   des agences du syst  me  des nations unies  OMS  UNFPA et UNICEF   des Conseils d  partementaux   des ONG  du  secteur priv   et des associations locales  La Direction g  n  rale du plan et du d  veloppement  sera particuli  rement impliqu  e dans la programmation  le suivi et le contr  le de l ex  cution  financi  re et physique des interventions du projet     Les agences du Syst  me des nations unies   l OMS  l UNICEF et l UNFPA accompagneront les  services techniques du minist  re de la sant    notamment les directions d  partementales de la  sant   et les districts sanitaires dans la mise en   uvre des du projet conform  ment    leurs  mandats et leurs avantages comparatifs respectifs  A ce titre  dans chaque d  partement  les  op  rations de terrain seront organis  es en collaboration avec 
65. s rapports  d activit  s des DS   Cible   Tous les CSI    1 fois par  trimestre                                         directions des           Proportion de CSI  par  district sanitaire  ayant   int  gr   SUN  REACH dans  leurs activit  s    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cible   Tous les CSI    1 fois par  trimestre          d  partements   m  dicaux   CTS    PNDS  directions des  d  partements   m  dicaux   cts   PNDS                             R  sultat n  5   Chaque district   sanitaire dispose  d une pharmacie    Proportion de pharmacies  de DS dot  es en MEG   stocks de d  marrage     disposant des stocks de  MEG requis  Pourcentage de  responsables de  pharmacies des DS et des  CSI form  s   recycl  s a la  gestion rationnelle des  MEG     Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   Toutes les DS    1 fois par  trimestre                    op  rationnelle et  assurant  Vapprovisionnement  et le  r  approvisionnement  des CSI et de  l h  pital de district  en m  dicaments  essentiels g  n  riques     R  sultat n  6   Existence du Pool de   Note de service directions des  Chaque district formateurs nationaux en d  partements    Page 27 sur 32                            directions des  d  partements   m  dicaux   CTS    PNDS    Exploitation des rapports  d activit  s des DS   Cibles   100      1 fois par       trimestre               A Al           Moyens de v  rification amp                                                R  sultats atte
66. sanitaires    iii  organiser les r  flexions et    travaux techniques relatifs    la mise en   uvre du projet     Page 25 sur 32    A pr     8  Cadre de suivi et   valuation    6 1     Suivi de la mise en   uvre du projet    Les op  rations de terrains devant   tre ex  cut  es par les centres de sant   et h  pitaux de  r  f  rence  sous la supervision des EQUIPE CADRE DU DISTRICT SANITAIREDS  un plan    op  rationnel annuel sera   tabli pour chaque DS  Les plans op  rationnels des DS constitueront    la principale r  f  rence pour le suivi r  gulier de la mise en   uvre du projet     ce titre  une    r  union mensuelle de suivi impliquant les responsables des CSI sera organis  e dans chaque    DS  sous l   autorit   du m  decin chef de la DS  De m  me  chaque directeur d  partemental de la    sant    organisera une r  union trimestrielle de suivi avec les   quipes cadres des DS     Les travaux de ces r  unions seront consacr  es       i  l examen des progres accomplis    travers    la revue des rapports p  riodiques    ii  l identification des probl  mes survenus au cours de la    p  riode et  iii  discuter et d  cider des actions correctrices    prendre     Le tableau ci dessous pr  sente pour chaque r  sultat vis   les principaux indicateurs de suivi    ainsi que les modalit  s de leur utilisation     R  sultats attendus    R  sultat n  1     Dans chacun des  districts sanitaires   au moins 80   des  CSI sont rationalis  s   op  rationnels et  offrent des paquets  d activit
67. stricts sanitaires et       l   organisation des missions d accompagnement des acteurs de terrain  par les pairs     Pour les besoins de la formation des animateurs  un pool de formateurs nationaux et  d  partementaux sera mis en place   les membres des   quipes cadres des districts sanitaires  joueront un r  le essentiel dans la formation et la supervision des animateurs des CSI     4 7  Am  lioration de la couverture en   quipes cadres des districts sanitaires  op  rationnelles    L am  lioration de la couverture du pays en EC   DS op  rationnelle sera r  alis  e a travers     e la mise en place d un processus de planification int  gr  e d  coulant de l analyse de la  situation centr  e sur l   quit   dans l acces aux services de sant       e la mise en place dans chaque DS d une pharmacie      Page 9 sur 32    e la constitution d un fonds de roulement dans chaque district     e la mise    disposition de chaque EC     DS de locaux de travail et d   quipements de bureau et    e le financement des co  ts de fonctionnement  notamment les co  ts de la supervision des  agents des CSI     4 8  D  veloppement et renforcement des partenariats    Face aux d  fis relatifs au d  veloppement et au renforcement des partenariats  une strat  gie de  promotion du partenariat public     priv   sera formul  e  Dans cette perspective  des  partenariats seront   tablis et d  velopp  s avec les acteurs cl  s dans les d  partements et les DS  autour d objectifs communs  Il s   agit notamment    
68. t du syst  me d   information sanitaire     44  Am  lioration de la compl  tude et de la qualit   des paquets de soins et services  offerts par les h  pitaux  les centres et autres formations sanitaires  selon leurs types  et leurs niveaux        L effort d am  lioration de la qualit   des services reposera sur la mise en   uvre des actions  ci apr  s  s assurer de la conformit   aux normes   tablies  dans l   organisation de l offre de  soins et services        la mise place des outils de gestion des activit  s ainsi que des instructions et directives  techniques pour la mise en   uvre des paquets de services essentiels du district sanitaire  y  compris ceux relatifs    la PCIME et    la feuille de route pour la r  duction de la mortalit    maternelle et n  o natale      mesurer r  guli  rement la qualit   des soins et services offerts  introduire l   utilisation  r  guli  re des outils de suivi     valuation de la qualit   des soins et services offerts dans les  centres de sant   et h  pitaux        institutionnaliser la surveillance des d  c  s maternels  n  o natals et de l enfant et la riposte  ainsi que le suivi des indicateurs des SONU       introduire le monitorage r  gulier des activit  s dans les CSI et les h  pitaux  une attention  particuli  re devant   tre port  e sur   i  la disponibilit   et l   utilisation rationnelle des  m  dicaments essentiels g  n  riques  MEG  et des produits m  dicaux dans les CSI et  h  pitaux de r  f  rence    ii  la remise    niveau d
69. ts sanitaires     Du point de vue de sa vision  il s   agit d un projet f  d  rateur  mis en   uvre conjointement avec    le soutien des Agences du syst  me des nations unies  en accompagnement des efforts du  Page 3 sur 32      4    Gouvernement et en fonction de leurs sp  cificit  s et de leurs avantages comparatifs  En visant  la r  duction de la mortalit   maternelle et infanto     juv  nile  trois principes cardinaux sont au  c  ur de la mise en   uvre de ce projet  Il s agit    i  de la p  rennit   des interventions et de leurs  acquis ainsi que leur appropriation par le syst  me de sant     ii  la focalisation sur les  r  sultats et  iii  la conformit   des interventions et de leurs approches aux principes  fondamentaux des soins de sant   primaires tels que r  affirm  s par la D  claration de    Ouagadougou     3  Objectifs et r  sultats attendus  3 1  Objectif g  n  ral    La mise en   uvre du projet vise    contribuer    la r  duction de la mortalit   maternelle   n  onatale et infanto juv  nile gr  ce    l am  lioration de la couverture sanitaire nationale en  centres de sant   int  gr  s  CSI  rationalis  s  en h  pitaux de r  f  rence des districts sanitaires et  au renforcement de la participation communautaire afin de rendre accessibles les paquets de  soins et services essentiels  PSE  de qualit   aux populations     3 2  Objectifs sp  cifiques     Plus sp  cifiquement la mise en   uvre du projet vise         i  augmenter    au moins 75   la couverture en CSI 
70. urent le suivi et                        rapports d activit  s des  DS   Cibles   100   des missions          l   valuation des  op  rations du projet  ainsi que la  communication et la  visibilit   des  r  sultats projet                             R  sultat n  9    Dans les aires de  sant    les activit  s  communautaires  sont mises en   uvre  en collaboration avec  les COSA et des  relais        Directions des  d  partements  m  dicaux CTS    PNDS    d activit  s des   1 fois par    trimestre    Pourcentage des aires de  sant   d  veloppant des  activit  s communautaires    rapports  DS   Cibles   100   des missions                                    communautaires                                                                                           R  sultat n  10   Taux de compl  tude des   rapports d activit  s des   1 fois par   CTS   PNDS  Le syst  me rapports des centres de   DS  trimestre  d information sant   et h  pitaux par DS Cibles   100    sanitaire est Taux de promptitude des   rapports d activit  s des   1 fois par   CTS   PNDS  op  rationnel dans rapports des centres de   DS  trimestre  chaque district sant   et h  pitaux par DS Cibles   100   des missions  sanitaire et assure Taux de compl  tude des   Rapports d activit  s des   1 fois par   CTS   PNDS  r  guli  rement la rapports des EC DS DS  trimestre  collecte  le Cibles   100    traitement  l analyse  des donn  es et la  production des  rapports p  riodiques  selon les normes  Page 28 sur 32     
71. verture  vaccinale en Penta3  par  DS    rapports                                              Taux de couverture des    vaccinale en VAR  par DS    rapports   1 fois par    semestre                   R  sultat n  4    Les taux de  couverture cibles  indiqu  s pour les  diff  rentes  interventions des  paquets d activit  s   PCIME  CPN 4   ETME  SONU   CPON  PE  DOT   r  cup  ration  nutritionnelle       sont r  alis  s dans au  moins 80   des  districts sanitaires  R  sultat n  5   Chaque district  sanitaire dispose  d une pharmacie  op  rationnelle et    Taux de couverture en  CPN                            Taux de couverture en  CPON    Rapport d   valuation  Cible   95      semestre                        1 fois par des    semestre                 Rapport d   valuation    Taux de couverture en PF Cible   30                                  1 fois par  semestre                     Taux de couverture en  PTME    Rapport d   valuation  Cible   75                                            Directions des  d  partements  m  dicaux   CTS   PNDS    Directions des           1 fois par  semestre         Pourcentage de DS ayant  une pharmacie de DS  op  rationnelle                      Rapport d   valuation  Cible   100                       1 fois par                              assurant semestre d  partements  Vapprovisionnement Art   m  dicaux   CTS   PONT Exploitation des rapports  et le       qe PNDS     o Taux de disponibilit   des d activit  s des DS  TAP PTOYISIODDEID EDM 
    
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