Programme - CFTC Santé Sociaux Bretagne
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1. besse Emso fe me Seene fe me Om Dm me DU OR Lier COMMUNICATION BASE ECRITE PRESSE EE BRETAGNE FORMATIONS CFTC BRETAGNE ben Date limite d inscription le 16 janvier 2013 N ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 ih Conseillers Salaries DERNIER DELAI Lieu QUIMPER Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Acqu rir les connaissances indispensables pour exercer la fonction de conseiller du salari OBJECTIF Programme Identifier le statut et les missions du conseiller du salari Ma triser les techniques juridiques PROGRAMME et les pratiques de l exercice des missions du conseiller du salari Formateur Mr Fran ois LE DREAU Calendrier du 6 au 8 f vrier 2013 CALENDRIER BRETAGNE 8 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 23 janvier 2013 PX RPN FIME DERNIER DELAI Formation Initial Mandat s Elus Lieu VANNES LIEU DU STAGE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif S approprier la sp cificit CFTC S approprier les bases de la n gociation et de la communication OBJECTIF Programme 4 f Se situer dans un r seau d acteurs internes et externes AF Se situer dans l organisation CFTC et sa fonction syndicale PROGRAMME Formateur Mr Franck LE GOUYER Calendrier du 13 au 15 f vrie2. Maitriser les techniques et tactiques de n gociation Programme Rechercher analyser les textes legaux Defendre la vision CFTC Mise en situation jeux de r le Formateur Mr Eric DIEUDONNE Calendrier du 30 septembre au 3 octobre 2013 BRETAGNE 18 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 18 septembre 2013 DS RSS D l gu Syndical Repr sentant de Section Syndicale e N DERNIER DELAI Lieu RENNES LIEU DU STAGE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Ma triser les attributions d un DS et d un RSS Identifier leurs statuts et leurs moyens d actions OBJECTIF Programme Statuts et r les des DS RSS Le Cadre de la Loi du 20 ao t 2008 Formateur Mr Roger LECHEVESTRIER Calendrier du 9 au 12 octobre 2013 CALENDRIER BRETAGNE 19 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 2 octobre 2013 tig f Conseillers Salaries DERNIER DELAI Lieu RENNES Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Acqu rir les connaissances indispensables pour exercer la fonction de conseiller du salari OBJECTIF Programme Identifier le statut et les missions du conseiller du salari PROGRAMME Ma triser les techniques juridiques et les pratiques de l exercice des missions du conseiller du salari F
3. Programme 8 Elaborer des actions de pr vention contre les risques psychosociaux Conna tre les notions de risques psychosociaux PROGRAMME Diff rencier Stress Harc lement Formateur Mr Roger LECHEVESTRIER Calendrier du 3 au 5 juin 2013 CALENDRIER BRETAGNE 14 N ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 wc ben Date limite d inscription le 13 mai 2013 d COMMUNICATION DERNIER DELAI APPROFONDISSEMENT Lieu MUR DE em Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 CR Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Prendre conscience d une situation de communication et de ses propres possibilit s de dialogue OBJECTIF Programme 4 f Savoir faire passer et admettre son message S approprier les dif rentes sortes de communication PROGRAMME Formateur Mr Pascal MARQUET Calendrier du 3 au 5 juin 2013 CALENDRIER BRETAGNE 15 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 21 a ut 2013 HARCELEMENT MORAL s R agir face au harc lement moral Lieu LIEU DU STAGE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Conna tre le harc lement moral point de vue clinique la perversion Toute souffrance au travail n est pas du harc lement moral OBJECTIF Accueillir et accompagner la personne harcel e Programme La s
4. raison de 12 jours par ann e civile 18jours pour ceux ayant des responsabilit s syndicales DP CE CHSCT DS etc 15 doivent tre diff renci s des cong s formation professionnelles ou cong s pay s Ils sont consid r s comme temps de travail Faite vos inscriptions le plus rapidement possible pour les formations de votre choix aupr s de votre Service formation de votre Union r gionale CFTC 158 rue de Nantes 35000 RENNES N oubliez pas de d poser d s pr sent aupr s de votre Employeur votre demande de cong formation conomique sociale et syndicale m me si vos formations auront lieu en fin d ann e d lai de pr venance aupr s de l employeur est 1 mois minimum sans r ponse n gative de sa part dans les 8 jours votre demande celle ci est consid r e comme acquise Dans l attente de vous rencontrer rapidement en formation sinc res amiti s syndicales LES ACTEURS DE LA FORMATION SYNDICALE CFTC Les Unions R gionales Elles sont charg es de l accueil des nouveaux adh rents du secteur priv comme du secteur public Phistoire de la CFTC sa mission de service aux salari s son fonctionnement mais aussi les missions du syndicalisme en g n ral Chaque ann e votre Union R gionale labore un plan de formation Parmi toutes les actions de formation propos es certaines peuvent et doivent vous int resser Vous trouverez en annexe la liste et les coordonn es des responsables de formation de
5. 3 me tape au moins 10 jours avant le d but du stage L Union R gionale envoie l ensemble des stagiaires La liste d finitive des participants en vue de covoiturage Des infos pratiques sur le lieu de stage Attention L Union R gionale se r serve la possibilit d annuler un stage si le nombre d finitif d inscriptions est inf rieur 6 d o l int r t de s inscrire d s janvier Les lieu de formation et les dates sont sous r serve de changement Vous pouvez trouver le code INARIC sur votre carte d adh rent ou bien sur l tiquette d exp dition de lt La d fendre sh CFTC 2013 Code TIT F d ration Contact us O L inscription aux formations que vous trouverez dans ce guide peut se faire de fa ons diff rentes Par courrier Retournez la fiche d inscription remplie l adresse suivante UR CFTC Bretagne Service Formation 158 rue de Nantes 35 000 RENNES Par mail A l attention de Mme Soizic CRESPEL urcftchretagne orange fr UNION REGIONALE BRETAGNE C F TC 158 rue de Nantes 35000 RENNES de W 02 00 65 18 20 ou 02 09 65 00 60 Fax 02 00 67 6201 ureftobretagnreiorangefr Secr tariat ouvert les mercredis et jeudis toute la joun BULLETIN D INSCRIPTION 2013 JN 07 Se unan sss SNI 6 uu uu u o 2 2 nD See Merci de compl ter LOUTES les rubriques N de
6. 5 Profession Secteur PRIVE O PUBLIC 1 RETRAITE zones doivent tre obligatoirement remplies ainsi que les coordonn es compl tes de votre employeur la veille oui O non O tre h berg oui O non O Signature D jeunera avec les stagiaires oui O non O Je reconnais avoir pris connaissance des modalit s de remboursement IMPORTANT Bulletin d inscription retourner au plus tard 15 jours avant le d marrage de la session date limite de r ception de l inscription CONDITIONS D INSCRIPTION 0 0 0 LE BULLETIN D INSCRIPTION Le bulletin d inscription doit tre dument rempli La zone de saisie obligatoire doit tre compl te L ENGAGEMENT Tout adh rent qui s inscrit une session de formation est tenu de respecter son engagement Si une personne un emp chement celle ci devra foumir un justificatif de son absence et pr venir PUR semaine avant le d but de la session Dans le cas contraire il lui sera factur les nuit es l h tel r serv es par ses soins sauf cas de force majeure PENDANT LA SESSION II est souhaitable de rester sur place durant la formation pour rester z dans l formation pour se retrouver le soir dans une autre ambiance et mieux se conna tre mais aussi pour minimiser les frais pour le syndicat moins de frais de d placement plus de formation FRAIS DE TRANSPORT Les frais de transport en voiture sont sur la base de 0 35 par km a
7. UR CFTC BRETAGNE GUIDE FORMATION 2013 je deu Syndicat AE Site Formation UR Bretagne http azenglas free fr ur php L dito De Mr Yannick DUBOIS Pr sident de l Union R gionale CFTC de Bretagne Nous vivons dans un environnement d entreprise de plus en plus complexe et dans lequel les choses voluent de plus en plus vite Aujourd hui la motivation militante si elle est essentielle n est plus suffisante pour faire bon travail syndical nous devons nous former pour tre toujours la pointe pour toujours mieux d fendre nos id es et les salari s qui nous font confiance Vous le savez bien et vous tes nombreux faire appel votre service r gional de formation CFTC Aujourd hui nous voulons tre encore plus efficaces et plus proches de vous et de vos besoins C est pourquoi nous lan ons un appel aux Pr sidents de Syndicats pour qu ils nous fassent remonter leurs demandes de formation Nous sommes leur c t pour les aider b tir leur plan de formation pour r pondre aux besoins de leur structure formation des militants des responsables de syndicats des nouveaux conseillers du salari Nous devons bien entendu fixer notre plan et notre budget annuel qui n est pas extensible Mais nous sommes toujours la recherche d am liorations et l coute de besoins qui se r v lent en cours d ann e pour des actions nouvelles et prioritaires cr ation de sections syndicales
8. et pr cieuse pour les autres Le temps de stage est en effet un temps d change d enrichissement et d panouissement syndical et personnel La finalit de cette organisation est de permettre l ensemble d une section syndicale de partir formation de rassembler un maximum d adh rents pour changer sur les pratiques des uns et des autres Vos formations r gionales sont principalement interprofessionnelles et vous permettront de rencontrer des stagiaires venant d autres horizons sociaux professionnels Prenez le temps de la formation soyez acteur de votre formation Responsable formation Roger LECHEVESTRIER T l 06 36 13 68 24 09 82 53 37 33 lechevestrier roger bbox fr Correspondant 22 Fran oise AMOSSE 06 81 99 53 63 francoiseamosse yahoo fr Correspondant 29 Catherine HELIAS 02 98 64 98 35 cftc syndicat akeonet com Correspondant 35 Patrick DESDOITS 02 96 27 45 06 desdoits patrick gmail com Correspondant 56 Franck LE GOUYER 06 81 58 74 32 sg cftc ud56 wanadoo fr Membres de la commission formation Andre LERESTEUX Thierry KOLODZIEJEK 06 38 89 89 98 06 37 38 49 80 a leresteux free fr thierry kolo orange fr Secr taire Administrative UR Soizic CRESPEL 02 9965 18 29 urcftcbretagne orange fr Seene Lin EECH Sage Das vu CO s ae Senses ve fume 5 Les Semer 9 meneame se OR ama Las fume Sne
9. ffectuer maximum 12 jrs ce qui vous permettras de b n ficier du 0 008 pour mille NOM PRENOM ADRESSE se DE SECTEUR PRIVE SECTEUR PUBLIC MONSIEUR LE DIRECTEUR MONSIEUR LE DIRECTEUR DEPARTEMENTAL SOUS COUVERT DE MONSIEUR LE CHEF DE SERVICE Conform ment aux dispositions statuaires d finies par la Loi n 82 997 du 23 novembre 1982 la Loi n 83 634 du 13 juillet 1983 la Loi n 84 16 du Il janvier 1984 la Loi n 84 53 du 26 janvier 1984 Le d cret n 84 474 du 15 juin 1984 Conform ment aux dispositions de la Loi du 30 d cembre 1985 de l arr t du 6 mars 1986 et des Articles L 3142 7 et suivants R 3142 et suivants du Code du Travail J ai l honneur de solliciter de votre bienveillance l octroi d un cong de formation conomique sociale et syndicale CFESS pour participer une session organis e par l Institut Syndical de Formation CFTC Organisme agr e par le Minist re du Travail n 11 75 30277 75 Je vous serais gr de bien vouloir me remettre avant la session une attestation de perte de salaire salaire brut et salaire net dans le cas ou vous envisageriez de me d compter mes journ es de formation en fin de mois Veuillez agr er Monsieur l expression de mes sentiments distingu s Signature BRETAGNE FORMATIONS CFTC BRETAGNE SOYEZ ACTEUR DE VOTRE FORMATION SOYEZ PORTEUR DE VOS REVENDICATIONS 29 Merci l ensemble des personnes a
10. nt socialement humainement Concilier p rennisation de l emploi volution des qualifications et exigences de l entreprise Programme TA Aborder le DIF CIF Bilan de Comp tences VAE mode d emploi PROGRAMME Int grer la position CFTC sur la FPC et sur la GPEC Formateur Mrs LE GUERNEY Calendrier Du 26 au 29 novembre2013 CALENDRIER BRETAGNE 22 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 ben Date limite d inscription le 11 novembre 2013 d COMMUNICATION DE BASE crite presse Lieu SAINT BRIEUC Dur e 2 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif M thode et possibilit pour chacun de s am liorer OBJECTIF Programme 9 Prendre conscience d une situation de communication Prendre conscience de ses possibilit s personnelles d am lioration PROGRAMME Formateur Mr Richard COCQ et Mr Jacques URIEN Calendrier le 2 et 3 d cembre 2013 CALENDRIER BRETAGNE 23 Inscription mode d emploi 1 re tape Courant janvier Si vous tes int ress s par un module remplissez le bulletin d inscription ci joint N oubliez pas d inscrire votre code INARIC N oubliez pas de faire votre demande aupr s de votre employeur voir mod le ci joint 2 me tape au moins 1 mois avant le d but du stage Dans la mesure du possible confirmez votre participation et l h bergement aupr s de l Union R gionale
11. ormateur Mr Fran ois LE DREAU Calendrier du 23 au 25 octobre 2013 CALENDRIER N DERNIER DELAI LIEU DU STAGE DUREE DU STAGE OBJECTIF PROGRAMME CALENDRIER ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 ku Date limite d inscription le 28 octobre 2013 w COMITE D ENTREPRISE Lieu RENNES Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Conna tre les missions et attributions des membres du CE Programme Identifier le statut des diff rents membres et leurs moyens d actions Ma triser les moyens d action utiles l exercice de leur mission Composition du CE et r le du secr taire Diff rencier le r le conomique et social du CE Formateur Mrs Patrick DESDOITS Calendrier du 18 au 20 novembre 2013 BRETAGNE 21 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 ke Date limite d inscription le 5 novembre2013 l F P C V A E G P E C Formation Professionnelle Continue Validation des Acquis de l Exp rience Gestion Pr visionnelle des emplois et des Comp tences Lieu LOUDEAC LIEU DU STAGE DERNIER DELAI Dur e 4 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Connaitre les outils la l gislation de la FPC Comment faire reconnaitre et valoriser les comp tences professionnelles OBJECTIF Anticiper les volutions pour mieux le moment venu les g rer conomiqueme
12. ou formation de nouveaux lus d entreprise par exemple Enfin nous allons utiliser un outil de gestion commun quel que soit le type de financement pour gagner en efficacit et en suivi Bien entendu notre Guide de la Formation est toujours disponible consulter aupr s de vos Correspondants d partementaux et de vos structures voir encadr du livret Se former c est mieux militer De Mr Roger LECHEVESTRIER Responsable Formation de l Union R gionale CFTC de Bretagne Dans la continuit de 2012 la Commission Formation vous propose votre nouveau Guide de ses Formations pour 2013 Il est mis votre disposition dans vos Union D partementale ou Locale aupr s de vos Correspondants Formation ainsi que de vos Responsable de Syndicat et de Section Vous pourrez aussi le consulter personnellement en vous connectant sur les sites suivants http azenglas free fr ur php Ou htt azenglas free fr Vous y trouverez le descriptif complet de toutes les Formations 2013 qui vous sont propos es Elles contribueront vous transmettre les l ments n cessaires la d fense de vos droits et de votre statut de Salari e CFTC Votre participation aux formations contribuera vous apporter les comp tences n cessaires pour Conseiller vos coll gues Faire respecter et appliquer le Code du Travail D velopper la CFTC Le droit au cong de formation conomique sociale et syndicale CFESS un droit pour tous les salari s
13. ouffrance mentale au travail comparatif harc lement stress De l accueil du harcel la constitution d un dossier de d fense PROGRAMME Un m decin face au harc lement intervention ext rieure Syndicalisme et harc lement Public et Priv Formateur Mr Germain BERTRAND Calendrier du 11 au 13 septembre 2013 CALENDRIER BRETAGNE 16 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 9 septembre 2013 CHSCT APPROFONDISSEMENT DERNIER DELAI DUREE DU STAGE OBJECTIF CALENDRIER Lieu MUR DE BRETAGNE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Ma triser la d marche de pr vention Programme Conna tre la m thode de l analyse priori des risques Savoir int grer l approche ergonomique dans l analyse des risques L approche syndicale CFTC en CHSCT Formateur Mr Roger LECHEVESTRIER Calendrier Du 30 septembre au 2 octobre 2013 BRETAGNE 17 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 9 septembre 2013 REUSSIR SA NEGOCIATION DERNIER DELAI N A O LIEU DU STAGE DUREE DU STAGE OBJECTIF CALENDRIER Lieu MUR DE BRETAGNE Dur e 4 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Appr hender le cadre juridique de la n gociation Conna tre les strat gies des partenaires sociaux et en particulier de la CFTC en mati re de n gociation
14. pr sentant de Section Syndicale e N DERNIER DELAI Lieu MUR DE BRETAGNE LIEU DU STAGE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Ma triser les attributions d un DS et d un RSS Identifier leurs statuts et leurs moyens d actions OBJECTIF Programme Statuts et r les des DS RSS Le Cadre de la Loi du 20 ao t 2008 Formateur Mr Calendrier du 22 au 24 mai 2013 CALENDRIER BRETAGNE 12 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 6 mai 2013 FORMATION JURIDIQUE BASE DERNIER DELAI DUREE DU STAGE OBJECTIF CALENDRIER Lieu SAINT BRIEUC Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h Objectif Apprendre utiliser les outils juridiques Programme Savoir se servir du code du travail M thode de recherche des jurisprudences Appr hender le m canisme de rupture du contrat de travail Formateur Mr Fran ois LE DREAU Calendrier du 27 au 29 mai 2013 BRETAGNE 13 w ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 sd Date limite d inscription le 13 mai 2013 PX RPN RISQUES PSYCHOSOCIAUX DERNIER DELAI Lieu MUR DE em Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 CR Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Faire comprendre les liens existants entre la sant et l organisation et conception du travail OBJECTIF
15. r 2013 CALENDRIER BRETAGNE 9 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 27 f vrier 2013 DELEGUE DU PERSONNEL DERNIER DELAI Lieu SAINT BRIEUC Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Ma triser les attributions d un DP Identifier leurs statuts et leurs moyens d actions OBJECTIF Programme Ze Statuts et r les des DP Attributions suppl tives en l absence de et CHSCT PROGRAMME Formateur Mr Patrick DESDOITS Calendrier du 20 au 22 mars 2013 CALENDRIER BRETAGNE 10 Be li ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 ke Date limite d inscription le 18 mars 2013 F CHSCT DE BASE Comit Hygi ne S curit Conditions de Travail DERNIER DELAI Lieu RENNES LIEU DU STAGE Dur e 3 jours D but de la formation 9h30 Fin de la formation 17h DUREE DU STAGE Objectif Conna tre les outils et m thodes de pr vention OBJECTIF Programme TA Fonctionnement du CHSCT principe de la responsabilit civile et p nale en mati re de sant s curit au travail PROGRAMME Comprendre les enjeux de la pr vention Formateur Mr Roger LECHEVESTRIER Calendrier du 8 au 10 avril 2013 CALENDRIER 07 05 11 ALERTE PREINSCRIPTION JANVIER 2013 Date limite d inscription le 1 mail 2013 DS RSS D l gu Syndical Re
16. s diff rentes Unions D partementales qui ont construit ce programme N h sitez pas les contacter pour conna tre le programme 2013 Les F d rations Elles sont principalement charg es de former les militants de leur secteur professionnel Contacter le r f rent formation de votre F d ration pour conna tre le plan de formation labor Le service formation conf d ral assure e La formation des dirigeants des UR UD FD tant sur les plans identitaires socio juridiques que sur celui pilotage des structures e La sensibilisation de ces m mes dirigeants sur des th mes d actualit e La formation des acteurs de la formation en UR UD FD responsable de formation conseiller p dagogique formateur par le biais de rencontres et de formations techniques et p dagogiques Qu est ce que l ISF Institut Syndical de Formation II s agit d un organisme agr par les pouvoirs publics et ouvrant droit au cong pour formation syndicale L ISF dispose d un conseil propre dans lequel si ge le responsable de formation de l UR CFTC Bretagne Chaque ann e l ISF attribue sous la direction du conseil conf d ral une enveloppe budg taire chaque f d ration et UR A charge pour celle ci de proposer un projet de plan de formation qui doit tre valid par le conseil conf d ral Le Responsable de Formation R gionale II est lu ou d sign par les instances de son Union R gionale pour avec la commis
17. sion formation b tir le projet de formation de sa structure et mettre en uvre les programmes adopt s Il doit tre la fois l coute des dirigeants comme des militants et tre en relation avec le service formation conf d ral Apr s avoir pr sent le plan annuel de formation au conseil de L UR il transmet celui ci aux instances conf d rales pour validation Il anime le r seau des acteurs de la formation participe la recherche des formateurs impulse organise et contr le les actions de formation Il assure le suivi des r ditions de stages et g re la comptabilit de la formation Pour tre plus comp tent dans son activit syndicale vis vis de son quipe Depuis quelques ann es l offre de formation de l UR CFTC Bretagne s est professionnalis e et tente de r pondre aux attentes et aux besoins des militants de terrain Organisation et finalit des stages Les stages se d clinent sur une ou plusieurs journ es en fonction du th me retenu Anim es par un ou deux formateurs ces sessions principalement ax es sur des m thodes p dagogiques actives questionnaires mises en situation tudes de cas visent renforcer ou d velopper vos connaissances et vous permettre d acqu rir des nouvelles comp tences Au cours de ces stages vous pourrez rencontrer des militants d autres secteurs confront s des r alit s diff rentes des v tres L exp rience unique de chacun d entre vous sera
18. vec un maximum de 81 00 Sauf si covoiturage AVEC au moins 2 personnes dans voiture PERTE DE SALAIRE Vous ne devez avoir aucune perte de salaires dans les entreprises comptant au moins dix salari s L 3142 7 jusqu 15 et R 3142 1 2 sous r serve d avoir d pos votre demande d absence au minimum 1 mois avant la date du stage vous r f rencer votre Convention Collective car d lai peut tre modifi Une attestation originale portant la signature de l employeur et le cachet de l Entreprise doit tre fournie au d but du stage ou envoy e au plus tard dans les 30 jours l Union R gionale de Bretagne l intention du Responsable de Formation Tous les salari s ont droit 12 jours ouvr s de cong s de formation conomique social et syndical 55 18 jours pour les animateurs des stages et sessions gt par ann e civile Code du Travail 13142 9 L Union R gionale CFTC de Bretagne r serve le droit de reporter ou d annuler une formation pour les raisons suivantes nombre insuffisant d inscrits et ventuellement les lieux pour raison de budget Dans ces trois cas PUR CFTC de Bretagne s engage pr venir les personnes inscrites au moins 8 jours avant le d but du stage MODELE DE LETTRE DE DEMANDE DE CONGES DE FORMATION adresser a votre employeur le plus rapidement possible des lors que vous aurez fait votre choix des formations que vous souhaitez e
19. yant particip la r alisation de ce livret formation Commission UR Formation
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