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1. et de la F d ration internationale des w Le droit du travail dans la bonne humeur de Johann Berra ditions Liaisons novembre 2008 166 pages 12 L partir de sc nes r elles de la vie en entreprise ce livre nous fait d couvrir avec humour quelques r gles je respecter de Le droit du travail l embauche au pars humeur licenciement T POUA ainsi que des termes et des histoires cocasses du monde du travail wla guerre des capitalismes aura lieu du Cercle des conomistes sous la direction de Jean Herv Lorenzi Edi tions Perrin janvier 2009 257 pages 8 50 Les trente membres du Cercle des conomistes d cortiquent les menaces les enjeux et les conflits entre les diff de epitatumes Tentes formes de mm Capitalisme conomie sociale de march capi talisme anglo saxon capitalis me familial D VELOPPEMENT DURABLE 2 0 livre de Gilles Berhault Ed de l Aube Page 1 2 SocialCE 1 PARVIS DE LA DEFENSE 92044 PARIS LA DEFENSE CEDEX 01 49 07 27 89 ACIDD 7041339100507 GFC MAF 3 El ments de recherche a N gocier son d part La rupture n goci e du contrat de travail Du est devenue aujourd hui un mode de s paration courant entre l employeur et le salari e Privil giant la concertation elle permet d viter des proc dures judi ciaires longues co teuses et l issue incertaine Comment diff rencier la transaction de la ruptur
2. SocialCE 1 PARVIS DE LA DEFENSE 92044 PARIS LA DEFENSE CEDEX 01 49 07 27 89 ACIDD la silectien d la r daction tn difficult s n gocient des accords tentent de cons truire de nouvelles relations dans le travail au quotidien Ils ce sont quinze femmes et hommes qui travers leur nez engagement syndical font voir er l entreprise sous un autre Jour Au temps de l individualisme triomphant d o viennent ces vocations se battre pour les autres Apres des ann es d engagement apres avoir v cu intens ment des moments parfois diffi ciles parfois exaltants quel bilan dressent ils Ces militants authentiques d gagent des voies pour un syndicalisme moderne dynamique Pour tous ceux qui souhaitent r fl chir sur la transformation de l entreprise et des relations de travail Le syndicalisme autrement ces militants qui changent les relations de travail de Mich le Millot ditions L Harmattan octobre 2008 285 pages 25 50 ls cherchent r soudre les iniia alame daien An Le qe me sh Es see un furtif moment d inattention de l ensemble de la r daction un des ouvrages que nous avions chroniques Ta dansle pr c dent Social CE a t malencon treusement illustr par une jaquette sans aucun rapport avec le livre en question Toutes nes EXCUSES et voici donc la bonne couverture Libert Egalit Fraternit de Cabu Catherine Charb Tignous
3. et Honor ditions _ Les chapp s octobre 2008 96 pages 11 50 MARS AVR 09 Bimestriel Surface approx cm 758 a Un scandale pour une r forme O est pass l argent de l Union des Industries et M tiers de La M tallurgie UIMM Pourquoi le patronat distri buait il des millions d euros en liquide Et que peut il advenir de cette affaire rocambolesque pour des organisa tions cens es repr senter les entre prises en France Pendant quatre ans Guillaume Delacroix journaliste au quotidien Les Echos a enqu t dans les milieux patronaux IL revient sur un si cle d histoire sociale et r v le comment les officines occultes se sont succ d les unes apres les autres et de quelle fa on des caisses noires ont pu tre mises en place en toute impunit L auteur d voile les coulisses de l av nement de Laurence Parisot et raconte aussi la facon dont la crise a t g r e au Medef et l UIMM Enqu te sur le patronat Dans Les coulisses du scandale Medef UIMM de Guillaume Delacroix Editions Plon janvier 2009 358 pages 21 90 Des cong s m connus c t des cong s pay s traditionnels il existe bien d autres possibilit s d ab sences ou de cong s li s un fait ou une situation particuli re v ne ment personnel maladie d un proche projet de cr ation d entreprise partici pation une mission de solidarit etc Dans quels cas l employeur peut il ref
4. e amiable ou de la rupture conventionnelle Quels sont leurs avantages respectifs pour l employeur et le salari A quelles conditions de validit sont soumis de tels accords Quelles en sont les cons quences fiscales et sociales Agr ment de nombreux conseils et exemples pratiques cet ouvrage constitue un v ritable mode d emploi pour n gocier un d part dans les meilleures conditions Le d part n goci employeur salari s accorder sur La rupture du contrat de Fran ois Taquet GERESO ditions novembre 2008 2e di tion 161 pages 23 E E La salari l heure i du Web 2 0 FU RER Quel est l impact d Internet en g n Fe ral et du Web 2 0 en particulier dans Je la red finition du statut de l individu dans l entreprise Comment le r le de l employ a t il volue au sein de Gite l organisation Au regard notam mm ir ment de la place grandissante agi accord e aux qualit s du tra vailleur du savoir autonomie cr ativit innovation organisation personnelle au service de la productivit de l entreprise mais aussi prise en main de son parcours professionnel et de son capital social A partir d outils et de m thodologies l auteur propose un quide pratique travers une d marche de gestion des connaissances personnelles personal knowledge manage ment englobant la gestion de l information entrante des comp tences des t ches et du capital social Travailleur du savoir de Chr
5. istophe Deschamps ditions M21 d cembre 2008 202 pages 23 m 100 Portraits de stars pour la libert de la presse Editions Reporters sans Fronti res d cembre 2008 144 pages 9 90 LA l occasion des 10 ans de l agence a D veloppement Dep per durable 2 0 internet peut il sauver la plan te de Alain Berhault ditions de l Aube janvier 2009 176 pages 15 50 En transformant notre mani re de travailler de nous for mer de g rer nos consommations a offert Reporters sans fronti res 100 de ses plus belles photos pour nerg tiques de le financement Berhaut nous d placer les d actions D veloppement TIC pourraient pour la s curit durable 2 0 permettre de i pat am sduire les rn des journalistes sions rond ah tag de la presse de CO2 de 15 H amp K sa fondatrice Monique Kouznetzoff dans le monde D VELOPPEMENT DURABLE 2 0 livre de Gilles Berhault Ed de l Aube MARS AVR 09 Bimestriel Surface approx cm 758 Page 2 2
6. user d accorder un cong sans solde Quels sont les v nements familiaux qui ouvrent droit un cong Qui peut pr tendre au cong pour cr ation d entreprise Vous trouve rez dans cet ouvrage des r ponses claires et pr cises sur l ensemble des dispositions l gislatives et r glementaires propres ces cong s atypiques notamment les droits des salari s les conditions d utilisation de ces dispositifs les possibilit s de report ou de refus par l employeur Mieux conna tre les cong s atypiques de Lydie Lagrange ditions Liaisons novembre 2008 136 pages 12 a G rer un comit d entreprise de Dubreuil et E Giraud ditions Prat octobre 2008 235 pages 22 Nathan et LesEchos fr reviennent sous forme de fiches pratiques sur le role et le fonctionnement du comit d entreprise et des lus mission sociale et 2m conomique r le du RE comit d entreprise mono dans l entreprise en difficult information conomique de l en tr prise El ments de recherche 7041339100507 GFC MAF 3 m Libres amp gaux 60 ans de conqu te des droits humains de 5 Allix J L Planche droits de l homme d Flammarion janvier 2009 203 pages 45 Entretiens et portraits de personna lit s qui s engagent parfois au p ril de leur vie pour la diffu sion et l appli cation de la D claration universelle des droits de l Homme

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