Cat B parcours accompagnement professionnel
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1. CONTENU e Lapproche de la relation au temps e Lanalyse de l activit a partir de l tude de son agenda e La hi rarchisation de ses missions de cadre e Le rep rage des dysfonctionnements et croque temps ORGANISATION DU TRAVAIL ET GESTION DU TEMPS e L identification des points d am lioration de la gestion de son temps stress rythme nergie d l gation e La definition de ses objectifs e La planification de son travail e R alisation de son plan d actions COMPREHENSION DE L ENVIRONNEMENT TERRITORIAL L EUROPE AU SERVICE DES PROJETS LOCAUX MODALITES 2 jours Revue de projets et clairage sur les aspects op rationnels Etude de cas POUR M INSCRIRE Dates et lieu 26 06 2014 27 06 2014 a Evry 91 Code stage 11200 Au moins 6 semaines avant le d but de la formation sur la plateforme d inscription en ligne https Anscription cnfpt fr Pour cela veuillez vous rapprocher de votre service formation CONTACT Antenne Essone Sud Seine et Marne Catherine TORNARE 01 60 78 99 16 catherine tornare Ocnfpt fr OBJECTIF DE FORMATION Ma triser des connaissances transversales permettant l int gration des agents dans leur environnement professionnel OBJECTIFS P DAGOGIQUES e Se situer dans les rouages institutionnels de la mise en uvre des appels proposition e Se rep rer dans le cycle de vie d un appel proposition Appr hender l2. ORGANISATION DU TRAVAIL ET GESTION DU TEMPS CADRE LA GESTION DE SON TEMPS ET DE SES PRIORIT S MODALIT S 2 1 jours Apports th oriques e Analyse de ses pratiques et d finition d objectifs de progression individuels d s la deuxi me journ e e Mise en uvre par les stagiaires de changements de pratiques en situation professionnelle pendant l intersession e La troisi me journ e permettra d analyser les effets des changements et de formaliser un plan d actions individuel POUR M INSCRIRE Dates et lieu 15 09 2014 16 09 2014 01 10 2014 Cergy 95 27 11 2014 28 11 2014 15 12 2014 Evry 91 Code stage A3306 Au moins 6 semaines avant le d but de la formation sur la plateforme d inscription en ligne https inscription cnfpt fr Pour cela veuillez vous rapprocher de votre service formation CONTACT Antenne Nord Seine et WEIT Elisabeth MARCEAU 01 60 53 66 66 elisabeth marceau cnfpt fr OBJECTIF DE FORMATION Organiser ses t ches au quotidien pour une plus grande efficacit OBJECTIFS P DAGOGIQUES e Analyser son emploi du temps pour tre capable de mieux utiliser son temps et valoriser ses comp tences Comprendre les causes et cons quences d une mauvaise gestion du temps e D finir les facteurs de gain de temps pour les habitudes et les d cisions que l on prend au quo tidien et moyen terme e laborer et mettre en uvre un plan d actions individuel
3. TRE ACTEUR TRICE DE SON VOLUTION PROFESSIONNELLE ET INVESTIR TOUS LES CHAMPS DE SON POSTE QUAND LES TALENTS GRANDISSENT LES COLLECTIVIT S PROGRESSENT ad Accompagner la professionnalisation DITO Le CNFPT accompagne la professionnalisation des agents de leur int gration dans la Fonction Publique Territoriale au d veloppement de leur expertise tout au long de leur carri re La d l gation r gionale grande couronne s inscrit dans cette d marche au del des formations d int gration des agents de cat gorie C et B dont elle a la responsabilit Elle propose d sormais un dispositif de formation sp cialement con u partir des besoins exprim s par un panel de collectivit s d intervenants et de stagiaires Notre volont accompagner l ensemble des agents de cat gorie B pour leur permettre de r pondre aux attentes de leur employeur et des administr s et de d velopper les comp tences n cessaires Ce dispositif s appuie sur une m thodologie d accompagnement individualis d identification des besoins de l agent travers l atelier orientation et d aide l laboration du parcours de professionnalisation Ce support de communication en traduit les axes et contenus et se veut un mode d emploi destination des agents de grande couronne pour leur en faciliter l acc s et le d roulement Je vous en souhaite bonne lecture Jacques Ferstenbert D l gu r gional
4. Vous tes agent de cat gorie B et vous souhaitez tre accompagn dans l laboration de votre parcours de professionnalisation La d l gation r gionale grande couronne vous propose en compl ment des formations obligatoires 5 modules pour devenir un v ritable acteur de votre parcours et ainsi e Favoriser votre int gration professionnelle dans votre collectivit e Renforcer votre culture du service public territorial e Conforter votre posture professionnelle Ces modules sont facultatifs et peuvent tre choisis ind pendamment les uns des autres Pour vous inscrire veuillez vous rapprocher de votre service formation pour une inscription en ligne https inscription cnfpt fr au moins 6 semaines avant le d but de la session CADRE B PARCOURS D ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ITIN RAIRE T1000 CONNAISSANCE DES ACTEURS DE L ACTION PUBLIQUE Appr hender le r le du cadre COMMUNICATION B dans la mise en oeuvre des INTER PERSONNELLE politiques publiques locales d veloppement durable Prendre confiance en soi pour sociale mieux communiquer eo ooo oj ATELIER ORIENTATION gt Construire son parcours de lt e o o oj professionnalisation DT re de Qe gt COMPREHENSION DE ORGANISATION DU TRAVAIL L ENVIRONNEMENT ET GESTION DU TEMPS TERRITORIAL Optimiser l organisation du travail Ma triser les connaissances transversales permettant l int gration des agents dans leur env
5. CONCRETE D UN PROJET LOCAL MODALIT S 1 2 journ e Table ronde avec regards crois s d un lu d un directeur g n ral et d un cadre B concernant la mise en ceuvre d un champ de l action publique locale ex l action sociale d veloppement durable POUR M INSCRIRE Dates et lieu le 05 06 2014 Serris 77 Code stage A4001 Au moins 6 semaines avant le d but de la formation sur la plateforme d inscription en ligne https Anscription cnfpt fr Pour cela veuillez vous rapprocher de votre service formation CONTACT Antenne Nord Seine et Marne Catherine GEOFFROY 01 60 53 66 65 catherine geoffroy cnfpt fr LA COMMUNICATION INTERPERSONNELLE LA COMMUNICATION INTERPERSONNELLE DANS LES RELATIONS PROFESSIONNELLES MODALIT S e 2 2 jours Nombreux jeux de r les Mise en pratique des techniques propos es Conseils personnalis s POUR M INSCRIRE Dates et lieux 05 06 2014 06 06 2014 16 06 2014 17 06 2014 a Cergy 95 18 09 2014 19 09 2014 25 09 2014 26 09 2014 Torcy 77 26 11 2014 27 11 2014 10 12 2014 11 12 2014 Montigny le Bretonneux 78 Code stage A2263 Au moins 6 semaines avant le d but de la formation sur la plateforme d inscription en ligne https Anscription cnfpt fr Pour cela veuillez vous rapprocher de votre service formation CONTACT Antenne Nord Seine et Marne Sandrine MERESSE 01 60 53 60 22 sandrine meresse cnfpt fr
6. e m canisme de validation des projets e Identifier l action individuelle d un porteur de projet CONTENU Pr sentation des institutions du processus d cisionnel e Les fonds structurels e Les programmes communautaires GRUNDTVIG LEONARDO e Les projets ligibles et les fonds mobilisables FEDER FSE e Les tapes cl s du montage d un projet europ en e La notion de cycle de projet COMPR HENSION DE L ENVIRONNEMENT TERRITORIAL Centre National de la Fonction Publique Territoriale D l gation r gionale Grande Couronne 14 avenue du Centre 78180 Montigny le Bretonneux www cnfpt fr s lectionnez Grande Couronne
7. ironnement professionnel Europe engagement de la responsabilit des agents contr le de l galit ATELIER ORIENTATION MODALIT S e 3 1 jours validation lors de lPintersession par la hi rarchie des comp tences acqu rir Utilisation du Livret Individuel de Formation LIF en appui POUR M INSCRIRE Dates et lieu 22 09 2014 23 09 2014 24 09 2014 15 10 2014 Evry 91 Code stage T1001 Au moins 6 semaines avant le d but de la formation sur la plateforme d inscription en ligne https Anscription cnfpt fr Pour cela veuillez vous rapprocher de votre service formation CONTACTS Antenne Essonne Sud Seine et Marne Herv DESNOS 01 60 78 99 17 herve desnos cnfpt fr Alexandra GUERIN 01 60 78 99 15 alexandra guerin cnfpt fr OBJECTIF DE FORMATION Construire son parcours de professionnalisation ATELIER ORIENTATION OBJECTIFS P DAGOGIQUES Identifier les comp tences requises par le poste aujourd hui et demain D terminer les comp tences acqu rir Rep rer des r ponses formatives adapt es e Construire son parcours individuel de formation CONTENU e Analyse de la fiche de poste et mise en perspective avec le r f rentiel m tier et les projets de la collectivit e Clarification de la notion de comp tences e Rappel des enjeux de la loi de 2007 CONNAISSANCE DES ACTEURS R LE DU CADRE B DANS LA MISE EN CEUVRE
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